小思想蘊含大智慧 ——《人性的弱點》讀后感

? ? ? 時光荏苒,歲月如梭,在這辭舊迎新之際,回顧起過去的一年,有歡樂、有傷痕,有得意之處,也留有一些遺憾。正好利用假期的時間讀讀書,以慰藉不安的心靈,啟迪心智。?

? ? ? 讀什么書好呢?猶猶豫豫隨手翻閱了好幾本書,大多不能引起自己的興趣。就在隨意瀏覽中發(fā)現(xiàn)了幾年前已經(jīng)閱讀過的戴爾?卡耐基的《人性的弱點》,個中內(nèi)容很有感觸,吸引了我。

? ? ? 《人性的弱點》是美國著名作家戴爾?卡耐基的作品。戴爾?卡耐基,被譽為“成人教育之父”。早在20世紀上半葉,當經(jīng)濟不景氣,戰(zhàn)爭等惡魔正在磨滅人類追求美好生活的心靈時,卡耐基先生以他對人性的洞見,利用大量普通人不斷努力取得成功的故事,通過他的演講和著作喚起了無數(shù)陷入迷惘者的斗志,激勵他們?nèi)〉幂x煌的成功??突簧钪匾?、最豐富的經(jīng)驗都匯聚在這本書里,這是一本充滿幽默、充滿智慧的書。

? ? ? 《人性的弱點》是卡耐基思想與事業(yè)的精髓,全書一共十章,作者從人性本質(zhì)的角度,挖掘出潛藏在人體內(nèi)的60大弱點,用一個個鮮活的例子把做人的道理書寫得通俗易懂,讓人耳目一新。書中每章每節(jié),甚至每段每句都令人深有感觸,獲益非淺。?   ? ? ? ? ?

? ? ? 《人性的弱點》這本書中的提示與建議有著極強的可操作性,用一句話來概括就是:認清人性中的弱點,成就他人和自己。這弱點,既可以是自己的,也可以是他人的。了解他人身上的弱點,就可以使我們每一個人在日常的交往中更加愉快,避免誤會;了解了自身的弱點,可以使自己揚長避短,凸現(xiàn)自己的優(yōu)勢,成就美好人生。

? ? ? 正如卡耐基所言:“一個人的成功,只有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識,還有85%歸于他表達思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力?!敝灰悴粩喾磸?fù)研讀,它必將助你獲取成功所必備的那85%的能力。 足以體現(xiàn)本書的價值所在。

? ? ? 下面我僅以幾個典型片段與各位共享。

? ? ? ? ? ? 真誠的贊賞,婉轉(zhuǎn)的批評

? ? ? 底特律的一位老師請求斯蒂文?莫里斯幫她去尋覓在教室里跑掉的一只小老鼠。事實上,斯蒂文雙目失明了,但他天生了一副機敏的耳朵,這一天分是其他人所沒有的。這其實是老師作為對盲人斯蒂文的補償,上天給了他一雙辨音極為銳利的耳朵,盲人斯蒂文非常激動。許多年后,他說這一賞識是他新生活的起點,從那時起,他全力發(fā)展他的辨音天才,以斯蒂文?旺德為藝名,成為20世紀70年代美國最出名的流行歌星和作曲家之一。

? ? ? 我們應(yīng)該學(xué)會看到別人的優(yōu)點,并能夠給予他們真誠的贊賞。很多時候,我們都會說我很關(guān)注我的學(xué)生,我也很認真地管理我的學(xué)生,但是與學(xué)生之間仍舊會存在一些隔閡。深受傳統(tǒng)教育理念影響的我們在面對學(xué)生時,很容易就會不自覺的把自己放在高于學(xué)生一等的位置上,高高在上,而不是俯下身子與學(xué)生平等對話。并且針對于學(xué)生所展現(xiàn)出的優(yōu)點、閃光點,我們也經(jīng)常會存在忽視狀態(tài),認為這些與學(xué)習(xí)無關(guān),甚至?xí)W(xué)生批評。在我們的批評否認以及訓(xùn)斥的過程中,學(xué)生的自尊心受到了很大的傷害,久而久之自然就會與學(xué)生的關(guān)系越走越遠。 當代孩子與我們那個時代的孩子不一樣,他們從小接受著大量的信息,會有自己的想法、價值觀,也會有自己判斷的標準、自己的空間。雖然我們是站在一個好的角度去對他們進行管理,但客觀來說,我們眼中的為你好對于他們來說并不一定真的好。所以,當我們看到學(xué)生身上所散發(fā)出的閃光點時,一定要給予他們認可以及贊賞,給予他們表現(xiàn)的機會,并真誠地給予他們肯定,這才是真正的對他們好。

? ? ? “如欲取之,必先予之”。如果我們想要獲得別人的尊重,那么就應(yīng)該對別人予以尊重。所以在交往的過程中,我們需要站在一個主動的位置上,主動地認識別人,欣賞別人,然后才會獲得對方同樣的尊重。?

? ? ? 在批評人而不招致怨恨方面,往往一兩個連接詞的使用的不同或是否恰當而導(dǎo)致不喜歡,還是怨恨。

? ? ? 書中舉例,在批評孩子學(xué)習(xí)上的粗心大意的態(tài)度而想改變他時,我們可能會這么說:“約翰尼,你這學(xué)期的成績很有進步,我們真為你感到高興。但是,假若你能在數(shù)學(xué)上多下點精力,再認真一些,那成績就會更佳?!?

? ? ? 在這種情形下,約翰尼先會感覺受到鼓勵,當他在聽到“但是”一詞時,他可能會對贊揚的誠意表示懷疑。他會認為,前面的贊揚只是一個計謀,其目的在于對后面的缺點進行批評。如此,我們的用意會受到曲解,也就難以達到使約翰尼轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度的目的。

? ? ? 如果將轉(zhuǎn)折改為遞進的敘說形式,這個問題就會輕易地得到解決。如:“約翰尼,你這學(xué)期的成績很有進步,我們真為你感到高興。而假如你下學(xué)期再繼續(xù)認真努力,那你的數(shù)學(xué)成績就會和其他學(xué)科一樣棒。”

? ? ? 這樣就便于約翰尼能夠自然地接受贊揚和暗示的批評。我們這樣婉轉(zhuǎn)地提示我們希望他能夠改變不良的學(xué)習(xí)態(tài)度和習(xí)慣。

? ? 卡耐基說:“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的東西?!倍鄶?shù)人對直接的批評或指責(zé)深惡痛絕,因此,我們也可以嘗試對別人犯的錯誤何不間接、婉轉(zhuǎn)地提醒他們改正錯誤,這么做會獲得更好的效果。

? ? ? ? ? ? ? ? 如何使你更受歡迎

? ? ? 書中有這樣一個小故事。有一個名字叫做尼古得瑪斯柏帕都拉斯的人,因為他的名字很難記,所以小鎮(zhèn)上的人都會叫他尼古。直到有一天他接見了一個名叫希得李維的推銷員。在他打開門的那一瞬間,李維不僅給予了他一個微笑,說了一句早安,同時也正確的說出了他的名字。就是這一個小小的行為,卻讓尼古先生就此而成了推銷員的忠實顧客。

? ? ? 卡耐基提出要成為受歡迎的人,要注意做到以下幾點:微笑,記住一個人的姓名,學(xué)會投其所好,隨時隨地地關(guān)心他人,學(xué)會傾聽,與他人同樂。?

? ? ? 在教學(xué)中,有的教師一個月,甚至一學(xué)期都叫不出他所教學(xué)生的名字,這樣教學(xué),你怎么可能讓學(xué)生愿意接近你?又怎么可能了解學(xué)生?提高教學(xué)質(zhì)量?當然更談不上育人的效果了。

? ? ? “一張愉悅的笑臉,洋溢著好意與關(guān)心,它能展現(xiàn)出你內(nèi)心中最真誠的情感?!薄靶袨閯儆谘哉?,對別人友好的微笑就好像向他證明:‘我很高興見到你,你使我開心快樂,我喜歡你?!?作者的這些話對我們教師更有意義。? ?

? ? ? 微笑面對學(xué)生,隨時隨地關(guān)心學(xué)生的生活學(xué)習(xí),認真聽取學(xué)生的意見,學(xué)生的心聲,和學(xué)生一起打球,一起游戲,一起唱歌,這樣做必然會成為學(xué)生的朋友,成為受學(xué)生歡迎的人。

? ? ? 只有不斷學(xué)習(xí)追求進步的教師,才能以一腔熱血鼓勵學(xué)生不斷進步,提升學(xué)生求知的欲望,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動力。成為受學(xué)生歡迎的教師。?

? ? ? ? ? 責(zé)任有無直接決定工作的成敗?

? ? ? 《人性的弱點》記載了美國國務(wù)卿鮑威爾的一個故事。鮑威爾是由一個清潔工成長為國務(wù)卿。他當初進公司的時候,開始是一名清潔工。這樣一份不被大家看重的工作,他卻做得有板有眼,而且在工作中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。他發(fā)現(xiàn)一種拖地板的姿勢,可以把地托得又快又好,而且工作起來還不是很累。鮑威爾的表現(xiàn)被細心的老板看到,通過一段時間的觀察之后,老板斷定他是一個人才,才有了后來不斷的進步。這就是由于責(zé)任心而全身心投入工作的結(jié)果。鮑威爾在他的回憶錄里說:自己成功的秘籍就是負責(zé)任的認真做好每一件事。?

? ? ? 卡耐基先生告訴我們:“個人邁向成熟的第一步應(yīng)該是敢于承擔(dān)責(zé)任”。在此,我也把這句話送給我們在座的各位新工作年輕教師。

? ? ? 確實,為人處事就要面對社會中的許多責(zé)任、要承擔(dān)自己行為的后果,要為自己的行為負責(zé)。工作中則更需要責(zé)任,一個人能力或許有高有低,但是如果是一個認真負責(zé)的人,最起碼也會得到別人的尊重。反之,一個不負責(zé)任的人,縱使天資卓越,也會對團隊和集體帶來無法挽回的損失。正所謂:“責(zé)任字字重千斤”。同時,一個敢于承擔(dān)責(zé)任的人,也會得到團隊和集體的認可,是獲得友誼的最佳方法。?  

? ? ? 任何優(yōu)秀的成功人士,都是盡職盡責(zé)的人。因為責(zé)任可以使你堅強,責(zé)任可以讓你充滿熱忱,責(zé)任可以使你全身心投入工作,充分發(fā)揮你的潛能。責(zé)任心決定你的工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你的工作成績。?

? ? ? 作為教師,更要有責(zé)任心。認真?zhèn)浜妹恳粋€教案,上好每一節(jié)課,指導(dǎo)好每一名學(xué)生,就是我們的職責(zé)。對工作敷衍了事,馬馬虎虎,得過且過,一節(jié)課,教師無精打采,懶懶散散,學(xué)生糊里糊涂,一無所獲,就是誤人子弟。工作既是我們的謀生手段,也是我們對社會的一份責(zé)任。勇于承擔(dān)責(zé)任的人,才能發(fā)揮才能,才能成就事業(yè),才能享受到人生的快樂。? ?

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 不要指責(zé)對方

? ? ? 卡耐基先生告訴我們:“盡量去了解別人,而不要用責(zé)問的方式;盡量設(shè)身處地去想,他們?yōu)槭裁匆@樣做?這比起批評責(zé)怪要有益、有趣的多,而且讓人心生同情、忍耐和仁慈。”卡耐基揭露了人性的弱點:做錯事的時候只會怨天尤人。從中教育我們:批評不但不會改變事實,反而會招致憤恨,盡量去了解別人,而不用責(zé)罵的方式,盡量設(shè)身處地去想——他們?yōu)槭裁匆@樣做。

? ? ? 不要過分指責(zé)別人,作為管理者很值得學(xué)習(xí)?!芭u是危險的,因為常常傷害一個人寶貴的自尊,傷害他的自尊心,并激起他的反抗。批評所引起的嫉妒,只會降低士氣和感情,同時指責(zé)的事情也不會有任何改善。”我們應(yīng)該要知道:當我們想要糾正和指責(zé)別人時,對方總是會為自己辯護,并反過來指責(zé)我們。

? ? ? 細細品讀,不直覺間豁然開朗。設(shè)身處地的為他人著想是人最優(yōu)良的品質(zhì)之一,是生活中交往的必要條件,一個人只有懂得換位思考,才能取得別人的認可和尊重。要時刻記著,不要輕易地批評任何一個人,因為我們在相同的情形下,可能也會像他們那樣。

? ? ? 人與人的交往,多點包容,多點換位看問題,就會少很多無謂的爭執(zhí),彼此間的關(guān)系也將變得更為融洽。人非圣賢,孰能無過?所以,當對方無意間冷落了自己、冒犯了自己時,要盡可能以博大的胸懷寬容對方、原諒對方,而不是無論對誰、無論對任何事都爭鋒相對、斤斤計較。當然,能夠原諒對方的前提是:自己必須是一個習(xí)慣為他人著想的人。而要想做到時時事事“為他人著想”,就必須具備嚴于律己、寬以待人。

? 消除憂慮的最好方法,就是讓自己忙起來? ? ? ?

? ? ? 隨著社會的發(fā)展,工作生活的節(jié)奏越來越快。來自生活、工作等各方面的壓力使我們有時會變得更加憂慮。

? ? ? 卡耐基在《人性的弱點》第七章《走出孤獨憂慮的人生》中說到:“憂慮并不能解決問題,任何人都可以用下面的方法有效地消除憂慮。首先是放棄恐懼心理,誠懇地分析整個情況,找出失敗將會帶來的后果;然后就是敢于接受它,使心情平靜下來,把時間和精力用于改善所面對的問題和困難?!薄 ?/p>

? ? ? 其實,每個人的人生都不會是一帆風(fēng)順的,尤其是在當今社會,來自生活、工作、感情等各方面的問題都要我們考慮,都要我們擔(dān)憂。但是,有些事已經(jīng)發(fā)生了就無法改變了,我們可以改變的只有心態(tài)。我們所能做的就是勇于承擔(dān)所有的情況,因為接受既成事實,是克服隨之而來的任何不幸的第一步?! ?/p>

? ? ? 當我們強迫自己面對最壞的情況,并且先從精神上接受它時,我們就能夠權(quán)衡所有可能出現(xiàn)的情形,從而可以集中精神解決問題。樂于承認事實的狀況、勇于接受已經(jīng)發(fā)生的事實,是改變憂慮習(xí)慣、快樂生活的重要秘訣。確實,當我們無法改變現(xiàn)實時,心平氣靜地接受不可避免的事實不失為消除憂慮地一種有效方法?! ?/p>

? ? ? 卡耐基說:“消除憂慮的最好方法,就是讓自己忙起來?!薄 ?/p>

? ? ? 是的,當你忙著做一些需要計劃和思考的事情、或者做體力負荷較大的勞動時,就很難再有時間去憂慮了。路遙在《平凡的世界》里說過:“勞動是讓人忘記悲傷的良藥?!蔽蚁?,勞動不但是讓人忘記悲傷的良藥,還是緩解憂慮的良方。確實,對任何人來說,保持忙碌永遠都是消除憂慮的最佳方法。當你忙得連吃飯、睡覺都沒時間時,你還有時間、還有精力去憂慮嗎?  

? ? ? 人們之所以憂慮,就是因為有空閑時間來思考自己到底快樂不快樂。所以,要想消除憂慮,就不應(yīng)該去想它,讓自己忙起來。讓自己一直忙著,這是世界上治療憂慮的最便宜、最有效的藥。

? ? ? 書中還有卡耐基先生很多的智慧訣竅,在此我就不一一例舉了。

? ? ? 讀而思之,作為教師,“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,我們在傳授學(xué)生知識的同時,應(yīng)該積極借鑒卡耐基先生智慧之言去培養(yǎng)孩子挑戰(zhàn)人性、戰(zhàn)勝自我的能力,使他們成長為一個堅韌不拔、積極樂觀、心理健康的人。

? ? ? 做為社會的人,我們更應(yīng)該積極汲取《人性的弱點》中的知識,讓我們更好地掌握這85%的能力。學(xué)會攻克人性中的缺點,成就他人,服務(wù)社會,力求使自己變得快樂!

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