那些遵守職場(chǎng)規(guī)則的人,后來(lái)都混成了什么樣

這是阿寶姐的第45篇原創(chuàng)

從何時(shí)起,在規(guī)則面前,我們開(kāi)始俯首稱臣。

午后的星巴克里,我對(duì)面坐著一個(gè)女孩,她身后的窗戶外透露著大國(guó)貿(mào)的一角。女孩手里握著一杯熱拿鐵,卻并沒(méi)有喝,只是不自覺(jué)的轉(zhuǎn)動(dòng)著杯子,轉(zhuǎn)動(dòng)著濃濃的心事。

她說(shuō)她想換工作了,她的理想和公司行進(jìn)的步子岔開(kāi)了方向,關(guān)于轉(zhuǎn)機(jī)發(fā)生的可能性,未知疆土的風(fēng)險(xiǎn),優(yōu)勢(shì)與不足...她已經(jīng)反復(fù)思考過(guò)多遍,決定要離開(kāi)了。

“既然已經(jīng)決定,為什么還在踟躕?”我問(wèn)。她告訴我,上一份工作她做了1年的時(shí)間,在這家公司工作還不到10個(gè)月,這樣頻繁跳槽的簡(jiǎn)歷,在HR眼中只會(huì)被判死刑。她打算在這邊“忍”上半年后離開(kāi),讓簡(jiǎn)歷好看一點(diǎn)。

“忍”,是世上最殘忍的字眼。若不能重歸于好,為何要繼續(xù)互相耽誤?

只因?yàn)樘摬涣说穆殘?chǎng)規(guī)則。

真的跳脫不了嗎?


1?職場(chǎng)規(guī)則,你是何方神圣?

職場(chǎng)規(guī)則,像上帝一般的存在,它洞悉一切,似設(shè)下了所有規(guī)矩,卻又不知所蹤,只憑口口相傳,無(wú)法完全考證。

頻繁跳槽者,死罪!

——職場(chǎng)規(guī)則第1條

轉(zhuǎn)型不劃算,要從零做起!

——職場(chǎng)規(guī)則第2條

已婚未育女員工,公司們避之不及!

——職場(chǎng)規(guī)則第3條

……

——職場(chǎng)規(guī)則第108條

乖乖聽(tīng)信職場(chǎng)規(guī)則的人,開(kāi)始學(xué)會(huì)與簡(jiǎn)歷上的一個(gè)月兩個(gè)月死磕,任時(shí)光在身旁荏苒。聽(tīng)信了轉(zhuǎn)型不劃算的人們,最終選擇了岸這邊已經(jīng)搭葺成型的小房子,放棄了河對(duì)岸的詩(shī)和遠(yuǎn)方。既然已婚未育女員工,讓公司們避之不及了,那就先要孩子吧,讓理想和職場(chǎng),一起在岸邊??浚袝r(shí)一停靠,就再?zèng)]有起航。

當(dāng)職場(chǎng)規(guī)則,成為了我們前行路上的磕絆。

我不遵守你,又會(huì)這么樣?


2?規(guī)則背后有規(guī)則

職場(chǎng)背后那根最粗壯的運(yùn)作鏈條,并非是規(guī)則,而是價(jià)值。整個(gè)職場(chǎng)因價(jià)值而起,所有的職場(chǎng)規(guī)則都是價(jià)值雙方博弈后呈現(xiàn)的結(jié)果。

頻繁跳槽者,在雇主眼中是價(jià)值損失的風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)告訴他,頻繁跳槽者很可能具有跳槽慣性,短期內(nèi)再離開(kāi),他投注在你身上的培養(yǎng)成本都將打了水漂。也許,你的故事讓他認(rèn)為你很可能是個(gè)例外,但是能說(shuō)服他打破規(guī)則錄用你的只能是:錄用你產(chǎn)生的價(jià)值足以蓋過(guò)雇傭一個(gè)頻繁跳槽者的損失風(fēng)險(xiǎn)。

那一年,我簡(jiǎn)歷上赫然大寫(xiě)著兩段6個(gè)月長(zhǎng)度的工作經(jīng)驗(yàn),這無(wú)疑是一份要被判死刑的簡(jiǎn)歷。但是,規(guī)則背后有規(guī)則,規(guī)則背后的規(guī)則是一道職場(chǎng)人永恒正確的公式:你的凈價(jià)值=你的總價(jià)值-雇傭你所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。想辦法讓一頭減小,一頭加大,凈價(jià)值越過(guò)零界點(diǎn)變?yōu)檎?,繼續(xù)加大正向的砝碼,規(guī)則在某個(gè)瞬間被你超脫,消失不見(jiàn)。

2012年,我站在轉(zhuǎn)型的岸邊,望著河對(duì)面,那里有我未曾見(jiàn)過(guò)的世界??諝庵袏A雜著對(duì)岸的鳥(niǎo)語(yǔ)花香送到你面龐,閉上眼睛輕嗅到了心動(dòng)的味道,或許你本來(lái)就屬于另一片天地?我問(wèn)岸邊的小松鼠和牛伯伯,他們告訴我:不要過(guò)河。河對(duì)岸的你將一無(wú)所有,所有的事情將從頭來(lái)過(guò),放棄這邊所有的積累是一件多么可惜的事情。而且你最終會(huì)發(fā)現(xiàn),有些花還是隔岸觀賞的美,走近了,都是一樣的俗物。

2017年,我再一次站在岸邊,望著河對(duì)面,那里是我曾經(jīng)跨過(guò)的5條河,走過(guò)的5個(gè)完全不同的世界。從獵頭,到4A廣告,到互聯(lián)網(wǎng),到創(chuàng)業(yè),到咨詢公司。從每天給人面試擔(dān)心這人能否正常入職,到抱著Motion Board和同事一起頭腦風(fēng)暴關(guān)于客戶想要的創(chuàng)意,到和產(chǎn)品經(jīng)理與技術(shù)工程師一起歡喜的看著APP上線安卓和蘋(píng)果市場(chǎng),到BP改了108遍只求投資人看過(guò)來(lái)一眼,到每日穿梭于數(shù)據(jù)與圖表之間,與唐晶賀涵做朋友,幫助企業(yè)解決各種問(wèn)題。

花,究竟是隔岸觀賞來(lái)的美,還是走近細(xì)細(xì)品嗅來(lái)的美,心中才漸漸有了自己的答案。走過(guò)幾個(gè)國(guó)家?guī)鬃鞘?,方知家該安在何處。原?lái)曾經(jīng)告訴我關(guān)于轉(zhuǎn)型無(wú)奈的人,從未真正成功轉(zhuǎn)型。而所有打算從零開(kāi)始,重頭做起的轉(zhuǎn)型,幾乎也都以失敗告終。因?yàn)椋瑑r(jià)值面前,不容許存在從零做起的轉(zhuǎn)型。

轉(zhuǎn)型者總愛(ài)將自己定位成一張白紙,但不知從零做起的除了你,還有年輕活力,充滿干勁兒的應(yīng)屆生,你這張白紙,在真正的白紙面前,卻寫(xiě)滿了風(fēng)險(xiǎn):你曾經(jīng)的經(jīng)驗(yàn),會(huì)否讓你在新東西面前有些固步自封?職場(chǎng)老手的你,會(huì)否因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)與理想有差,再一次選擇輕易離職?你會(huì)發(fā)現(xiàn),對(duì)于已經(jīng)有工作經(jīng)驗(yàn)的人來(lái)說(shuō),“一張白紙” is really nothing。

沒(méi)有價(jià)值的一份請(qǐng)求,永遠(yuǎn)不會(huì)被接受。轉(zhuǎn)型的成功在于你能否串聯(lián)過(guò)往的價(jià)值,串聯(lián)后的價(jià)值是否形成了獨(dú)有優(yōu)勢(shì)?我的5次180度轉(zhuǎn)型從未有一次從零做起,持續(xù)上升的價(jià)值,也反過(guò)來(lái)驗(yàn)證你一路的選擇是否正確。職場(chǎng)從未真正被割裂,價(jià)值在整個(gè)職場(chǎng)版圖間滲透和流淌,有人死死抓住一份“從零開(kāi)始”的大義凜然,有人硬生生套用別人的路徑,都被現(xiàn)實(shí)一次次拒絕。不知,規(guī)則背后的價(jià)值鏈條,才是我們?cè)撟プ〉闹鲃?dòng)脈。

前幾天,被問(wèn)及已婚未育女員工,公司們是不是避之不及?還未有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的我,心想著依舊可以通過(guò)價(jià)值這個(gè)突破口去解答?讓公司們避之不及的是價(jià)值損失的風(fēng)險(xiǎn):你剛?cè)肼毦托莓a(chǎn)假的價(jià)值損失,產(chǎn)假回來(lái)后心能否全部跟回來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。而你的其他價(jià)值相加,減去被扣的分,余額還足嗎?公司本身是否有足夠大的盤(pán)子來(lái)平衡這些價(jià)值損失風(fēng)險(xiǎn)?當(dāng)下的其他應(yīng)聘者又?jǐn)y帶著怎樣的凈價(jià)值?多方價(jià)值不斷博弈中...最終的答案慢慢顯現(xiàn)。

當(dāng)我們的手中沒(méi)有砝碼,面對(duì)職場(chǎng)規(guī)則,我們只能請(qǐng)求原諒,請(qǐng)求給一個(gè)機(jī)會(huì),請(qǐng)求被相信。請(qǐng)求的分量有多大?不如拿出真正的砝碼。


3?我們要的從來(lái)只是解決問(wèn)題,而非遵守規(guī)則

“媽媽媽媽,我長(zhǎng)大以后想成為科學(xué)家,要怎樣才能做到呢?”“你要好好學(xué)習(xí)呀!”“哦,好的!”

——那一年,我5歲

“老師老師,我大學(xué)應(yīng)該報(bào)考什么專業(yè)呢?”“工商管理很熱門(mén),可以考慮報(bào)考?!薄芭?,好的!”

——那一年,我高中畢業(yè)

“教授教授,我畢業(yè)以后應(yīng)該從事什么樣的工作呢?”“女孩子,進(jìn)入體制是個(gè)不錯(cuò)的選擇,鐵飯碗穩(wěn)定?!薄芭叮玫?!”

——那一年,我大學(xué)畢業(yè)

不是每一個(gè)好好學(xué)習(xí)的人都能當(dāng)上科學(xué)家,不是每一個(gè)熱門(mén)專業(yè)都適合所有人報(bào)考,不是每一個(gè)女孩子都適合進(jìn)體制,不是每一個(gè)體制都是鐵飯碗。規(guī)則,不過(guò)是模糊的大數(shù)據(jù)下的經(jīng)驗(yàn)分享。

從小到大,從生活到職場(chǎng),我們從來(lái)只是想要解決問(wèn)題,規(guī)則在我們分析思考能力不足的情況下,悄悄過(guò)來(lái)搭把手,給我們一些幫助。它一直在等我們真正長(zhǎng)大的那一天,將真理交回到我們自己的手中。


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作者:阿寶姐。草根逆襲的職場(chǎng)達(dá)人,玩轉(zhuǎn)跨界的神奇女子。不雞湯,不說(shuō)教。有干貨,有溫度。這里是帶有文藝氣質(zhì)的職場(chǎng)新青年聚集地。LinkedIn專欄作者 · MBA智庫(kù)專欄作者 · 赤兔/千聊/百度覓識(shí)等平臺(tái)職場(chǎng)講座嘉賓 · 自媒體人

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