危機感這惱人的東西，雖然讓人不舒服，但我覺得適當有點危機感是好事。說明你還有一定位置。
危機感這東西位置越高，危機感就從四面八方來。
毫不客氣的講能承擔得了危機感是有責任和有能力的表現(xiàn)。
L1是我認識的女性之一，從工作之始到嫁人幾年都承擔弟弟上大學(xué)的學(xué)費。賺的不少，但意味著她需要賺更多，一個嫁給別人的女人，承擔著弟弟的費用，夫家不敢有怨言，憑的是什么——話語權(quán)。
話語權(quán)是來自于自己實力，有軟實力也有硬實力，軟實力是能經(jīng)營好自己的家庭，硬實力是能擺平工作上的摩擦。
最近還懷上二胎，32歲在北京不算高齡，可是對企業(yè)來講，懷孕就降低我對你的使用，北京這樣一個每分每秒都在花錢的都市，敢松懈嗎？更別提身邊還有一群虎視眈眈的同事呢，一不小心就被別人取代。
支撐她走過來的就是無時不刻的危機感。只有表現(xiàn)的更優(yōu)秀，更出色才能打消不好的危機感，因為很多人都看著呢。
同樣危機感使得自己越走越遠的還有L2，L2去到一個更高的位置，那里強手如林，既要團隊合作還要獨當一面，人際關(guān)系肯定是免不了的，既要維持正面形象還要做出成績，一個不注意就不知道自己在別人眼里變成了什么，往后不知道要用多長的時間來說明自己應(yīng)該是什么樣的。
人有時候不是你認為你是什么樣的，而是在別人眼里你是什么樣的。并不是說要表里不一，正是因為需要表里如一，所以要讓別人知道我是這樣的，不是你以為的那樣的。聽起來是不是這樣？
沒有硝煙的戰(zhàn)場形容比較合適。
再看看那些大的科技公司，那些大boss ，誰敢松懈，誰不是扛著幾千號人的生存和身邊同樣出色的大佬。市場份額，自家股票，還有各行各業(yè)的信息，他們的身份更加不允許重大失誤，畢竟有幾個能像褚時健再種橙子?xùn)|山再起？他們的危機感來的更敏感，他們不也擔著嗎，也沒見誰崩潰。我們的承擔能力總是比我們想象的大的。所以不要害怕，怕也沒有用。心態(tài)放穩(wěn)。
危機感可以使自己更強大，更完善自己，承擔不了危機感可能就被淘汰。
淘汰多了會使人喪失信心，所以任何時候選擇權(quán)都要掌握在自己手里。任何時候要走，永遠是因為有更好的去處，而不是你覺得我不行。
職場圈子也很小的，越高的位置越小，幾乎沒什么新鮮事，背景也就更重要了。
如果覺得危機感和自己無關(guān)的，大抵也承擔不了太多責任，承擔著不太重要的角色，隨時可以去掉，顯得不那么重要。如果這不重要，那也不重要，一輩子也就不怎么重要了，誰把你當寶？黯淡無光就是這么來的。人生啊，也是環(huán)環(huán)相扣的。
想想公司那些實習生，想想自己處入社會的時候，為了留下來是不是也要擊敗很多你的對手不是嗎？
當時還可以有此處不留爺自有留爺處的想法，不排除有不識眼的伯樂，但是我覺得得要有危機感，那樣才能更加進步，而不會等到被通知你被Fire，那會打擊信心的。
自信是一點一點建立起來的，所以不要允許輕易被擊。
我也有危機感，而且時常有，往往是我表現(xiàn)的不好的時候，往往是后面那個人只比我差那么一點點的時候，必須要拉開距離才行。
這距離不只是工作上的，還有人格魅力上的。優(yōu)秀的人往往也很有人格魅力。需要贏得更多人的信賴，不輕易被取代。還可以為你吸引來更多的追隨者。
可以選擇隨意而安，但是隨意而安跟隨來的就是江河日下。人嘛，總要有點更高的追求，畢竟人有欲望。
所以別拿隨遇而安騙自己，只能說明懶。危機感是激人向上和變勤快的好東西。
沒有人喜歡危機感，真是討厭極了，但是沒有危機感的人生大概也不值得過吧。
