敬愛的李老師，智慧的馬教授，親愛的家人們，大家好，我是侯宇辰

今天是我日精進(jìn)分享的第357天，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，距離成功便不遠(yuǎn)。

1.比學(xué)習(xí)：讀了可復(fù)制的領(lǐng)導(dǎo)力。在時(shí)間管理的四種類型中，管人和理事分別屬于重要不緊急、重要且緊急的范疇。通常情況下，管理者最常見的做法是先做重要且緊急的事情一理事， 做完之后會(huì)發(fā)現(xiàn)，怎么又出現(xiàn)了很多重要且緊急的事情?接著理事，于是一直保持著忙碌的狀態(tài)，而重要不緊急的事情一管人，則根本顧不上。

2.比改變：很多管理者在某個(gè)崗位待了很長(zhǎng)時(shí)間，仍然沒有培養(yǎng)出所在部門的后備人才，這就意味著，只要離開管理者，該部門就無(wú)法正常運(yùn)轉(zhuǎn)。換句話說(shuō)，他只能待在這里，即使老板想提拔他也沒辦法。

3.比付出：招生辦公室值班。

4.比謙卑：很多你不理解不明白，沒有嘗試過(guò)的事情，就應(yīng)該私下嘗試一下才有把我。

5.比感恩：感恩給家里買了油的國(guó)棟。

6.比堅(jiān)持：堅(jiān)持減肥，堅(jiān)持日精進(jìn)，堅(jiān)持讀書，堅(jiān)持改變。

感悟：人總是會(huì)改變的，不是說(shuō)你之前的想法意識(shí)和能力不行，但是你總是會(huì)慢慢訓(xùn)練自己更好的想法意識(shí)能力。這不是放棄過(guò)去的自己，這是在自己原有的基礎(chǔ)上更好。

為員工圓夢(mèng)，締造無(wú)悔人生

為企業(yè)圓夢(mèng)，管理和諧共贏

為教育圓夢(mèng)，幸福天下師生

為祖國(guó)圓夢(mèng)，富強(qiáng)千萬(wàn)百姓