英文不好,如何邁進(jìn)外企門(mén)坎

這只是一個(gè)技術(shù)貼 ,暫時(shí)不考慮是不是外企好或者不好,只是關(guān)注在,如果習(xí)得這項(xiàng)技能,就可以增加一些工作的選擇機(jī)會(huì)。


無(wú)論是職場(chǎng)菜鳥(niǎo)還是專業(yè)人士,很多人在尋求外企工作機(jī)會(huì)的時(shí)候都會(huì)面臨語(yǔ)言問(wèn)題。經(jīng)常聽(tīng)到有人抱怨說(shuō)自己英文不好,想花時(shí)間學(xué)又不得方法,外企英文門(mén)坎太高自己望塵莫及等等……

其實(shí),如果真的是有心人,不完全排斥英文的工作環(huán)境的,基本通過(guò)2-6個(gè)月的準(zhǔn)備,都能跨進(jìn)英文工作環(huán)境的門(mén)坎……(當(dāng)然,你是否能成功應(yīng)聘心儀的職位主要還是靠專業(yè)技能)


首先,你得有一份英文簡(jiǎn)歷

作為recruiter,我可以負(fù)責(zé)人的說(shuō),英文篩選的第一步就是簡(jiǎn)歷。如果連簡(jiǎn)歷都寫(xiě)不好或者根本沒(méi)有的人,讓我如何相信他英文聽(tīng)說(shuō)流利讀寫(xiě)熟練呢?

經(jīng)常在招聘網(wǎng)站看到很多人中文簡(jiǎn)歷洋洋灑灑一頁(yè)紙,英文簡(jiǎn)歷兩三行,這樣的親們,瞬間就暴露水平了……對(duì)于沒(méi)有英文簡(jiǎn)歷的人,機(jī)會(huì)就更少了……

對(duì)于簡(jiǎn)歷,無(wú)論是中文還是英文,都是你吸引到面試官的敲門(mén)磚;所以是你能否邁進(jìn)外企門(mén)坎的第一步。

對(duì)于早就把英文還給老師的人,可能寫(xiě)簡(jiǎn)歷也是一件困難的事情,那么,請(qǐng)你做這件事的時(shí)候,更用心一些。

1, 現(xiàn)在有很多英文面試的書(shū)籍和攻略,認(rèn)真收集一些資料,就能找到思路和方法……2, 對(duì)于你關(guān)注的職位方向,多收集一些招聘網(wǎng)站上外企發(fā)布的英文職位介紹,可以get很多專業(yè)技能,工作經(jīng)歷相關(guān)詞匯和語(yǔ)句……3, 寫(xiě)簡(jiǎn)歷的過(guò)程中,把中文簡(jiǎn)歷寫(xiě)的豐滿有邏輯,然后再逐一翻譯……4, 盡量保證中英文簡(jiǎn)歷對(duì)照一致,實(shí)在不會(huì)翻譯的中文簡(jiǎn)歷中也刪除……5,英文不好就少寫(xiě)和工作無(wú)關(guān)的內(nèi)容,比如個(gè)性如何,愛(ài)好哪些等等。

經(jīng)歷了上面四步之后,求職者基本有了一份完善的英文簡(jiǎn)歷。請(qǐng)你把這份簡(jiǎn)歷share給你認(rèn)識(shí)的英文最好的小伙伴,請(qǐng)他幫你修改一次,把不專業(yè)的詞匯和用法更正?;灸軠?zhǔn)備到這個(gè)程度的人,英文簡(jiǎn)歷基本可以過(guò)關(guān)。


對(duì)于口語(yǔ),估計(jì)是很多人的痛點(diǎn)。通常HR隨便電話問(wèn)一句,您可以用英文做個(gè)自我介紹嗎?瞬間就蒙圈了……

其實(shí),除非一些要求英文水平非常高的職位以外,一般技術(shù)崗位,只要敢說(shuō),就有成功的機(jī)會(huì)。

如何準(zhǔn)備英文口語(yǔ)呢?首先你需要準(zhǔn)備一本面試口語(yǔ)或者商務(wù)口語(yǔ)之類的書(shū)。往往會(huì)列舉很多英文問(wèn)題和建議的回答。根據(jù)你的背景和經(jīng)歷,整理出一份你自己的答案,然后背熟……比如,自我介紹?工作經(jīng)歷?教育背景?興趣愛(ài)好?最大成就??jī)?yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)等等……

當(dāng)然,上面的環(huán)節(jié)只能幫助你應(yīng)付面試,對(duì)實(shí)際工作幫助不會(huì)太大。

所以,在準(zhǔn)備這些的同時(shí),更加需要做的是,收集一些專業(yè)相關(guān)的英文資料或者視頻,學(xué)習(xí)專業(yè)相關(guān)的詞匯,知識(shí),表達(dá)……保證每天都接觸起碼半個(gè)小時(shí)英文,這樣堅(jiān)持兩三個(gè)月,相信你就敢張嘴說(shuō)英文了……如果可以配合一些英文口語(yǔ)練習(xí)的app,比如英語(yǔ)流利說(shuō)這種,效果更佳。對(duì)于普通崗位,準(zhǔn)備到這個(gè)程度,恭喜你,你已經(jīng)超過(guò)了60%的競(jìng)爭(zhēng)者了!

一般來(lái)說(shuō),你應(yīng)該可以通過(guò)HR的電話溝通進(jìn)入到面試環(huán)節(jié)。

當(dāng)然,如果有足夠的時(shí)間和錢(qián),集中一段時(shí)間參加口語(yǔ)課程,會(huì)提高的更快,更有把握。


當(dāng)你成功入圍面試名單之后,可以從下面幾個(gè)方面準(zhǔn)備

1 先通過(guò)HR搞清楚幾個(gè)信息,面試的人是中方還是外方;這個(gè)職位對(duì)英文的要求有多好;職位的jd;HR有哪些建議……如果你是看上去合適的人,相信HR會(huì)告訴你的。

2 打印自己的英文簡(jiǎn)歷和職位JD,確保自己徹底理解,所有的詞句都清楚,用英文寫(xiě)下這個(gè)職位自己的理解,針對(duì)這個(gè)職位自己的優(yōu)勢(shì)和不足,關(guān)于這個(gè)職位自己有哪些問(wèn)題。這個(gè)可以面試的時(shí)候帶著,萬(wàn)一面試中有表達(dá)不清的時(shí)候,瞄一眼也無(wú)妨。起碼表現(xiàn)出你對(duì)這個(gè)職位態(tài)度是認(rèn)真滴……

3 相信自己,勇敢嘗試……相信自己的潛能是無(wú)限的……說(shuō)英語(yǔ)這件事,自信心很重要~你不需要達(dá)到專業(yè)水平,只要超過(guò)你的競(jìng)爭(zhēng)者就能勝出。


機(jī)會(huì)只會(huì)給有準(zhǔn)備的人!我不能保證做了這些準(zhǔn)備之后,你一定能跨進(jìn)心儀的公司大門(mén),做上多高的職位,但是我能保證,起碼你敢用英文做基本的工作交流了,等待你的舞臺(tái)一定會(huì)更大!

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