近日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《整治形式主義為基層減負若干規(guī)定》，旨在為基層減負、賦能、增效，切實把基層干部從形式主義、官僚主義束縛中解脫出來，將更多精力放到解決實際問題、提升服務(wù)水平上。

個別部門、地區(qū)或單位仍處于形式主義、官僚主義桎梏。

有的“往下壓、不往上傳”。上級布置工作時，傳達的人會把工作要求加一點、時間減一點、標準高一點，以求自己這個層級能做到游刃有余，如此交加累積、層層盤剝下來，到了基層只剩下巨大的工作量和近在眼前的工作節(jié)點。有的“往外推、不往里攬”。對于上級安排的突發(fā)事件，你不牽頭、我不響應(yīng)；對于預(yù)料外工作，你推我、我推你，皮球踢到誰算誰倒霉；原本各司其職、各負其責(zé)，逐漸成為職能部門甩鍋避責(zé)的工具，部門都站在各自利益最優(yōu)的立場上謀劃算計，從而讓小事變瑣事，瑣事變糊涂事，最終“成則無功、敗則有過”，落得個全盤皆輸、四下無贏的局面。有的“常在案頭，不在田間地頭”。一些干部，每日坐在辦公室里，要么在案前奮筆疾書、要么在會上慷慨陳詞，實事干得少、報告寫得多，看似滿篇都是工作成果、實則無一實績。甚至出現(xiàn)了“報告做不好，日常工作都白搞”的調(diào)侃。

減去粗枝與旁葉，獨留一朵好花開。

對于臨時組織的會議少開、層層套開的會議不開、名目繁多的小會有計劃地開，確保每一場會議有建議、有決策、有落地舉措。對于下發(fā)到下級單位的臺賬，要確保無重復(fù)、無遺漏；征求的意見建議，要確保有目的、有收獲；下發(fā)的文件，要確保能適用、能落地。通過一套組合拳下來，能夠保證基層干部所做的每一件事都能起到實效、落到實處。

創(chuàng)新是基層高效治理的催化劑，要利用好當前數(shù)字化治理的趨勢，打造數(shù)據(jù)、信息集中化平臺，通過智能爬取數(shù)據(jù)、定向推送數(shù)據(jù)、有效傳達數(shù)據(jù)，讓數(shù)據(jù)多“跑腿”，群眾和基層干部少“跑路”。通過工具去鏈接群眾與各級單位，避免成為“信息孤島”，更能讓基層干部從繁瑣的數(shù)據(jù)工作中解放出來，專注于精準施策和服務(wù)群眾。

基層工作千頭萬緒，要樹立“一盤棋”“一張網(wǎng)”“一個隊伍”的意識，要深刻認識到各部門、各層級之間的工作并非獨立進行，堅持體系化、系統(tǒng)化思維，通盤考慮，制定明確的執(zhí)行計劃和落實舉措，厘清不同層級、部門、崗位之間的權(quán)責(zé)，建立健全務(wù)實合理的權(quán)責(zé)清單。同時各大黨員干部要強化責(zé)任意識，主動擔(dān)當作為，“任大事，不覺難；做小事，不敢忽”，大家互相協(xié)同、齊頭并進，朝著一個方向努力，才能真正為民謀福祉。

贅文千篇，不如一舉?；鶎痈刹繎?yīng)擺脫“無痕跡無政績”的誤區(qū)，堅持以實際工作為導(dǎo)向，開展基層干部思想教育，定期組織理論學(xué)習(xí)和專題培訓(xùn)，從思想上引導(dǎo)他們深刻認識形式主義的危害。牢固樹立正確的政績觀，要用好調(diào)查研究這個“傳家寶”，大力弘揚黨的優(yōu)良思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，深入基層一線聽真話、察真情、取真經(jīng)，確保做到心中有數(shù)、胸有成竹，解決群眾急難愁盼的問題，答好“政績?yōu)檎l而樹、樹什么樣的政績、靠什么樹政績”的新考卷。

“本弊不除，則其末難止”。

基層苦形式主義已久，整治形式主義為基層減負不能只是一句口號，而更應(yīng)該當成一項需要常抓不懈、久久為功的重要任務(wù)。要用好數(shù)字化信息工具，從思想上摒棄形式主義、官僚主義，以上下一心的團隊精神、求真務(wù)實的工作作風(fēng)、履職盡責(zé)的責(zé)任意識，為廣大基層干部創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，充分激發(fā)黨員干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性，為推進各項改革任務(wù)落實落地提供重要保證！