奇葩，原意是指奇特而美麗的花朵，常用來比喻不同尋常的優(yōu)秀文藝作品或非常出眾的人物。
可如果在街上或電梯口，當(dāng)有人在訴說，這人真是個奇葩，我想外國友人靠查詞典是已經(jīng)無法意會其深意的。
因此再好的政策，若上面只會閉門造車，不結(jié)合外在實際環(huán)境，再高深的理論執(zhí)行到下面也完全變了樣，有時甚至是南轅北轍。
1
為破解女職工扎堆生育困局，某地一家單位出臺制度，對申請生育二胎女職工進(jìn)行綜合考評打分，根據(jù)得分高低排隊，確定懷孕順序，違反規(guī)定者按自動辭職處理。一名女職工“插隊”懷孕，被單位以嚴(yán)重違反用人制度為由，解除了勞動合同。
看到這種奇葩規(guī)定，我在想這種企業(yè)難免管的太寬泛了，人家啪啪啪還要和你報備。
你也忒操心了。
這種企業(yè)制度的制定者，完全無視國家現(xiàn)在大力鼓勵二胎政策的初衷，反而逆其行，使“二胎”的執(zhí)行在基層受到了無情打壓。
其它不說，先從大處著眼，一個企業(yè)的規(guī)章制度若與國家的鼓勵政策相背離而行，作為企業(yè)應(yīng)該趁早向國家政策靠攏才是明智之舉。
不分青紅皂白，懷孕還要請示單位排隊，插隊?wèi)言幸o退。這在國外我預(yù)感該企業(yè)都有可能要被告到破產(chǎn)。
是否違反了個人隱私和人生自由暫且不說，畢竟我們對接聽到很多騷擾電話“是否辦卡，是否買房，是否炒股”現(xiàn)在已經(jīng)見怪不怪，估計都已產(chǎn)生一級免疫了。
對于前者的隱私我不接或掛掉就好，但二胎報備這樣的制度就一定是不符合正常人的“三觀”了，按目前國情來說也一定會被國家所批評而不允許的。
我甚至有點懷疑該公司老總的情商是不是不合格。
當(dāng)今社會，老年人越來越巨多，年輕人越來越稀少，曾經(jīng)的健康社會結(jié)構(gòu)正在變得越來越畸形。
老齡化趨勢，現(xiàn)在世界各國都已引起重視，可以說相當(dāng)不容樂觀。
我們國家的老齡化現(xiàn)狀要比其它國家更要嚴(yán)重得多，截至2017年年末，我國大陸人口，65周歲及以上接近1.6個億，占總?cè)丝诘谋戎貙⒔?2%。這個趨勢正在每年迅速上升。
若生育問題再不能得到有效緩解，我們的國防，我們的科研，我們的制造業(yè)，將來就會遇到更加嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。
2
也許該企業(yè)老板會發(fā)牢騷，我們單位女性員工多，若不出行相關(guān)政策加以約束，員工出勤率會成為個大問題。
不能想什么時候生，就什么時候生，要經(jīng)過單位審批，這樣的流程至少可以讓單位井然有序，至少不會扎堆“產(chǎn)假”。
聽起來“貌似”邏輯很對，但作為企業(yè)你要考慮的是長遠(yuǎn)機(jī)制，需要的是疏通，而不是瞎堵。
這在招人時，企業(yè)人力資源部就應(yīng)該考慮到二胎狀況的發(fā)生和解決機(jī)制。
一個部門，一個單位，就像一個班級，男女比例一定要和諧，這樣才會更好的發(fā)揮這個集體的優(yōu)越性，正所謂“男女搭配，干活不累。”
對于有些內(nèi)勤工種，確實涉及到女生多，男生幾乎沒有的狀況，那年齡梯隊也要適當(dāng)調(diào)整，比如70后，80后，90后的配比；單身的，已婚的，離異的配比；大學(xué)畢業(yè)的，40多歲的，馬上接近退休的配比。
這些都是可以調(diào)整的比例。
如果一個辦公室，員工都在一個年齡段的，這本生就是存在的一個系統(tǒng)性風(fēng)險。
“二胎媽媽”扎堆絕對不會是一個科學(xué)，合理的部門日常配備，保守點說至少不應(yīng)該是一個五六人辦公室正常工作的日常配備，怎么說有苗頭了也得學(xué)會合理協(xié)調(diào)一下啊。
3
其實，作為該企業(yè)老總，更應(yīng)該關(guān)注的是，這不是這樣一起個案，而是應(yīng)該關(guān)注這種“懷孕審批”的現(xiàn)象。
全國機(jī)構(gòu)改革正在啟動，基層計生部門將陸續(xù)取消，難道用工單位想當(dāng)“新版的計生辦”？這種現(xiàn)象需要引起重視。
如果到時國家下定決心拿你開刀做個典型，那真是得不償失。
好在這次，最終勞動人事爭議仲裁委員會作出裁決：用工單位支付這名女職工終止勞動關(guān)系賠償金59752.2元。
按我個人的理解，該企業(yè)還是幸運(yùn)的，這樣的裁決雖是個人贏了，但仍然罰得太輕，對女性員工來說保護(hù)的遠(yuǎn)遠(yuǎn)還沒有到應(yīng)有的高度，二胎政策任重而道遠(yuǎn)。
不過，我相信，隨著人們維權(quán)意識的提升，國家后續(xù)一定會對很多類似公司這樣的“懷孕審批”制度加大整改力度，更好的為鼓勵二胎這個重點“國策”保駕護(hù)航。
我們現(xiàn)在仍處于一個高房價時代，一胎已挺艱難，養(yǎng)兒養(yǎng)女的生活和學(xué)習(xí)費用越來越接近百萬計，夫妻有二胎意愿已屬“超人”，但愿這種“奇葩”公司越來越少，還“生育”一片肥沃的土壤。
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