五一過完了，五一這幾天我的簡歷也公開著，有少量幾個HR和我打招呼，大部分都是華為的，華為很有可能五一也不休息，不在我的考慮范圍內(nèi)，所以沒有回復(fù)。還有兩個是銷售崗位，雖然我現(xiàn)在什么崗位都面試了，但是這兩個都不是雙休所以也沒回復(fù)。還有一個是iOS的崗位，我問了對方是否穩(wěn)定之后，對方告訴我只能簽一年的合同，也被我拒絕了?，F(xiàn)在iOS開發(fā)已經(jīng)卑微成這樣了，連外包的機(jī)會都不多了，大部分都是臨時工了。這些老板趁著目前經(jīng)濟(jì)不好使勁壓榨，把我們這些程序員都當(dāng)成廉價(jià)勞動力了。寧愿沒有工作待著也不能給他們這樣的機(jī)會，如果連這樣的條件都答應(yīng)的話未來我們開發(fā)人員將會變得越來越不值錢，屬于自己斷了自己的后路。后面看到很多人和我遇到類似的情況，招聘網(wǎng)站上有越來越多這樣廉價(jià)收割程序員的信息，有個公司發(fā)布了1000多條招聘信息，每條都是以極低的工資招聘程序員，說是提供住宿，也沒提上班時間，看起來很像chuanxiao，我順手舉報(bào)了。但是估計(jì)沒什么用，如果舉報(bào)有用的話，這些職位就發(fā)不出來了，現(xiàn)在這些招聘軟件也很缺德，為了賺錢不擇手段，根本不會站在打工人的角度考慮問題。

今天之前面試的一個英文技術(shù)支持崗位讓我準(zhǔn)備二面，之前一直以為一面過不了，因?yàn)槲一貜?fù)郵件超時了，沒想到竟然讓我通過了，估計(jì)是因?yàn)槲医敌矫嬖?，這個崗位的工資比我之前的薪資低了很多。因?yàn)槲夷壳爸饕胝乙粋€穩(wěn)定的工作，所以接了這個面試，也可以積攢一下面試經(jīng)驗(yàn)。二面給了一些英文技術(shù)文檔，給了三天左右的時間準(zhǔn)備，會有中文的技術(shù)面試和英文的場景面試，都是視頻面試，感覺還是很有難度的，技術(shù)文檔的內(nèi)容太多了，不花個兩天時間根本看不完，英文的場景面試對我來說是最難的，因?yàn)橐幻娴挠⑽奈沂钦罩畹?，二面讓我臨場發(fā)揮會很困難。不管怎樣我也會充分準(zhǔn)備，即使過不了也能積攢技術(shù)支持面試的經(jīng)驗(yàn)。