陳安之的36條人才法則 共享文檔

2016-12-10 1頁 2.13分? 李家華

陳安之的36條人才法則

人才法則1：世上3%的人有強烈的成功動機。

人才法則2：要成功，就要跟成功者在一起。

人才法則3：成功者，凡事主動出擊。

人才法則4：要成功就不要有借口，要借口就難以成功。

人才法則5：要研究成功者的想法、策略和行為習慣。

人才法則6：成功者是比對手多做一下，堅持到底的人。

人才法則7：成功者擁有強烈堅定的信念

人才法則8：成功者"熱愛痛苦"。

人才法則9：過去不等于未來。

人才法則10：沒有失敗--只有暫時停止成功。

人才法則11：我沒有得到我要的，就即將得到更好的。

人才法則12：成功者愿意做一般人不愿意做的事。

人才法則13：成功者做一般人做不到的事。

人才法則14：凡事以最短的時間，采取最大量的行動。

人才法則15：成功者累積知識和人脈的質(zhì)和量。

人才法則16：任何成功者，都靠投資腦袋賺錢。

人才法則17：成功者擁有一流的態(tài)度、技巧和能力。

人才法則18：成功的態(tài)度決定一切

人才法則19：技巧和能力決定勝負。

人才法則20：態(tài)度好的人，賺錢的機會比較多。

人才法則21：顧客買的是服務(wù)態(tài)度和工作精神。

人才法則22：當你成為行業(yè)第一名時，財富和榮譽擋都擋不住。

人才法則24：只有檢討才是成功之母；

人才法則25：成功的第一步--天天看"夢想榜"；

人才法則26：讓成功的夢想視覺化，反復加深印象；

人才法則27：訂目標--做計劃--大量地行動；

人才法則28：反復認為自己是什么，就一定會成為什么

人才法則29：當有人說你"瘋"的時候，可能你要成功了；

人才法則30：要想成為什么人--就要和什么人在一起；

人才法則31：只有充分放松，才能有力地出擊；

人才法則32：目標要實現(xiàn)：第一要專注，第二要重復；

人才法則33：每天手寫核心目標十遍以上；

人才法則34：成功是很簡單的事--只要方法正確；

人才法則35：成功者永不放棄，放棄者絕不成功；

人才法則36：堅持到底，絕不放棄--是成功的保證。