? ? 如果用恥辱感來(lái)驅(qū)使你對(duì)工作的責(zé)任感，我覺(jué)得這不叫一份工作，只能說(shuō)是奴役。是什么讓人動(dòng)輒使用恥辱感來(lái)奴役員工，那么就是盛行幾千年來(lái)的官僚主義。一些人的劣根性依然存在，在這個(gè)浮躁的社會(huì)里，有了一點(diǎn)點(diǎn)成就就用各種手段，對(duì)員工沒(méi)有絲毫的體恤和溫情……

? ? 昨天檢討之后整個(gè)人都不對(duì)勁，負(fù)罪感和恥辱感真的讓人無(wú)比惡心，而坐在那里的人有種洋洋得意。工作中批評(píng)教育每個(gè)人都能接受，但是這種公開檢討的方式讓人無(wú)比的惡心。用恥辱感來(lái)羞辱員工，讓員工更愛這份工作嗎？這是管理的手段嗎？我表示深深的質(zhì)疑。

? 不管怎樣所有的負(fù)面情緒都是自己的，脆弱也好、堅(jiān)強(qiáng)也好還是得邁過(guò)自己心里的坎。洗刷自己的恥辱感還是需要強(qiáng)大的內(nèi)心，承受不了只能說(shuō)明自己不夠強(qiáng)大。