幸福日志2020-05-15 周五? 晴

閱讀完稻盛和夫的《活法》，算一算1932年出生的稻盛先生今年該有88歲。日本有四大“經(jīng)營之神”：松下公司的松下幸之助、本田公司的本田宗一郎、索尼的盛田昭夫和京瓷公司的稻盛和夫，其中稻盛先生是唯一在世的。慚愧的是，如此有名的企業(yè)家在閱讀本書時(shí)我一無所知，只是書后面的幾句推薦語勾起了好奇心。推薦人是我敬重的季羨林先生，他這樣評價(jià)，“根據(jù)我七八十年來的觀察，既是企業(yè)家又是哲學(xué)家，一身而二任的人，簡直鳳毛麟角，有之自稻盛和夫先生始?！?/p>

1959年，稻盛先生赤手空拳創(chuàng)立了京瓷公司，1984年創(chuàng)辦了KDDI(第二電電，相當(dāng)于中國的聯(lián)通)，兩家公司都進(jìn)入了世界500強(qiáng)。他在剛做完胃癌手術(shù)，78歲高齡接手日航，僅僅用一年的時(shí)間讓破產(chǎn)重建的日航大幅度扭虧為盈重新上市，并將日航轉(zhuǎn)變成了一個(gè)高收益的企業(yè)。最讓人覺著不可思議，也是本書最具閱讀價(jià)值的在于，稻盛先生經(jīng)營的秘訣和指導(dǎo)原則僅僅是最簡單的為人之道，用書中的一句話表達(dá)，就是“作為人，何為正確？”。

京瓷公司是先生在27歲周圍的朋友幫他創(chuàng)辦，經(jīng)營企業(yè)他一竅不通，煩惱之余，他決定，“姑且將作為人應(yīng)該做的正確的事情以正確的方式貫徹下去”。所以京瓷的經(jīng)營理念是“在追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面幸福的同時(shí)，為人類社會的進(jìn)步發(fā)展做出貢獻(xiàn)”。

在創(chuàng)辦KDDI時(shí)，進(jìn)入一個(gè)完全未知的領(lǐng)域，稻盛先生用半年的時(shí)間，每日嚴(yán)格反復(fù)自問“你參與通信事業(yè)，真的是為了國名利益嗎？沒有夾雜為公司、為個(gè)人的私心嗎？是不是想出風(fēng)頭、要引人注目呢？你的動機(jī)真的純粹嗎？沒有一絲雜念嗎？”。當(dāng)時(shí)NTT壟斷了整個(gè)通信領(lǐng)域，民眾需要付出高的離譜的通信費(fèi)用，稻盛先生創(chuàng)辦的KDDI與NTT競爭簡直是螞蟻與巨象，先生在創(chuàng)業(yè)時(shí)，反復(fù)激勵員工：“為了國民，我們一定要把長途電話費(fèi)降下去?！毕壬J(rèn)為本著“為世人為社會盡力”的原則，連上天也會庇蔭，事業(yè)才能做得成功。

稻盛先生有個(gè)人生方程式：人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力，就是人生和工作的成果由上述三要素相乘而不是想加。能力多半是先天的資質(zhì)，包括才能、智商、健康等；而熱情指工作的干勁和努力的程度，這是后天的要素，可由自己的意志掌控。因?yàn)橄喑说年P(guān)系，有能力缺乏熱情的人，分?jǐn)?shù)不高；相反能力相對不強(qiáng)，但因意識到自己的不足而發(fā)憤努力，在人生和工作中充滿燃燒般的熱情，這樣的人取得成果，遙遙領(lǐng)先那些有能力的懶人。

所以稻盛先生在聘用人才時(shí)喜歡用“庸才”，而不是才子。因?yàn)椴抛尤菀资巡虐廖?，憑著對前景似是而非的理解，厭煩像烏龜那樣認(rèn)真過好每一個(gè)今天，頻繁跳槽。先生說，留在京瓷公司的不少都是頭腦不夠靈活、平凡、連跳槽也缺乏自信的“庸才”。但過了十年、二十年，這些“庸才”反而成了各部門的骨干乃至領(lǐng)導(dǎo)。因?yàn)椴贿x擇捷徑，一步步、一天天拼命、認(rèn)真、踏實(shí)地工作，持續(xù)精進(jìn)，今天比昨天稍稍前進(jìn)一步，事業(yè)必能獲得成功。”

當(dāng)年從不知名的大學(xué)畢業(yè)的稻盛先生一畢業(yè)就經(jīng)歷經(jīng)濟(jì)危機(jī)，好不容易托人找到一份工作，然而這個(gè)廠卻面臨倒閉，經(jīng)常發(fā)不出來工資，和他一起的年輕人都離職了，他走投無路，決定改變態(tài)度，“姑且先認(rèn)真把眼前的工作做好再說”。先生說，“有的人對工作怎么也喜歡不起來，暫且一心不亂、拼命投入工作再說，在你討厭工作，覺得難以忍受時(shí)，你還是要多加忍耐，要下決心朝前走，要發(fā)奮努力，這會改變你的人生?！毕壬褪沁@樣創(chuàng)辦了京瓷，把一個(gè)街道小廠發(fā)展成世界500強(qiáng)。

在上面的方程式中，先生認(rèn)為最重要的就是思維方式，因?yàn)樗姓?fù)。能力強(qiáng)、熱情高，但“思維方式”錯了，三者相乘就是一個(gè)負(fù)值，希特勒就是一個(gè)例證，能力很強(qiáng)，熱情很高，卻走錯了方向引發(fā)了世界戰(zhàn)爭。那什么是正面的“思維方式”，先生說，“這個(gè)問題不必想得太復(fù)雜，用常識判斷就行?？偸欠e極向上；有建設(shè)性；有感恩心；有協(xié)調(diào)性、善于與人共事；性格開朗、對事物持肯定態(tài)度；充滿善意、有同情心、關(guān)愛心；勤奮；知足；不自私、不貪欲等。”

我理解的“思維方式”就是哲學(xué)，就是人生觀。先生說，“人活著的意義和人生的價(jià)值就在于提升心性，磨礪靈魂。”而要提升靈魂，無需居深山、擊瀑布進(jìn)行專門的修煉，只需要在世俗的社會勤奮勞作即可。先生提到，“工作現(xiàn)場就是最好磨練意志的地方，工作本身就是做好的修行，每天認(rèn)真工作就能塑造高尚的人格，就能獲得幸福的人生”。

不一樣的活法，希望你也來讀讀。