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什么樣的人容易成功？

有良好人際關(guān)系的人最容易成功。

人際關(guān)系包括父母、伴侶、孩子、朋友、同事等。

有一個良好的關(guān)系，第一，表示你的家庭關(guān)系良好。家中無負擔(dān)和矛盾，讓你生活沒有煩惱，日常不會有不良情緒，這會讓你有一個溫和耐心的脾性，為人處事都易于相處。

第二，你在工作生活上會有良師益友，遇到問題和挫折時更容易獲得幫助和提點。工作團隊氛圍良好，會讓你工作效能提升；好的上司會讓你成長進步更快；益友會在你沮喪時及時出現(xiàn)……與他人良好的關(guān)系會讓你進一步擴大交際圈，兩者遞進，更勝一籌。

人際關(guān)系的關(guān)鍵是鏈系，鏈接關(guān)系。

強鏈接是情感鏈接，弱鏈接是信息傳遞。

強鏈接，就是日常的親朋好友，以上已經(jīng)講過關(guān)鍵。

弱聯(lián)系，即日常與你不常交流，并非你親朋好友，但是存在于你生活中或者朋友圈中的人。

這樣的人群同樣會為你帶來價值，他們或許沒有親朋好友的存在感強，但是日常保持一定聯(lián)絡(luò)（當(dāng)然要真心，而不是為了目的而做），在關(guān)鍵時刻就能幫助你。例如找一份工作，最近旅行參考，生活上需要專業(yè)人士指導(dǎo)，某領(lǐng)域的信息……

每一個相遇的人都是必然的，所有相遇都有價值。

插話：友誼的代價

哈佛大學(xué)有項調(diào)查，針對喜歡和同樣水平的人合作創(chuàng)業(yè)，和喜歡同朋友親屬合作創(chuàng)業(yè)。發(fā)現(xiàn)，按能力來合作比同朋友合作的數(shù)量更少，但成功率更高卻更高。這表示工作協(xié)作好不是靠親友關(guān)系就能實現(xiàn)的。

所以，工作歸工作，學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí)，友誼歸友誼，不要混為一談。

如何經(jīng)營弱鏈接？

有四個關(guān)鍵：

一、要有專長。對自己要有定位，讓自己有一個優(yōu)勢，讓自己有價值，成為信息的輸出者。

二、要學(xué)會分享。分享越多，你自己收獲也越大，對于弱關(guān)系中的人群就越有影響。

三、要有效接觸。有個理論叫12次接觸理論，弱聯(lián)系也要經(jīng)過12次接觸才能平穩(wěn)下來。

四、要有反饋。經(jīng)過以上三點后，最后你要從大家身上獲得更多的關(guān)鍵和反饋。

如何用工具管理人際關(guān)系？

第一，用iPhone實現(xiàn)同步功能（安卓手機還是要自己去同步）?？梢詫⒙?lián)系人同步在手機、pad、電腦上，讓你時刻能夠獲取信息。

第二，用名片功能有效快速獲取信息。推薦名片全能王，可以拍攝后將信息分類保存。

第三，聯(lián)系人必須要進行分組。這便于你進行分類管理，同時也要進行重要性排序和整理。

第四，利用社交工具。微信適用最多，所以要進行定期的更新刪除，對于每個人要進行名字+備注保存，這樣可以快速找到關(guān)鍵，快速互動。

第五，要學(xué)會整理和刪除。對于已經(jīng)長期不聯(lián)系也不準備聯(lián)系的人脈要刪除，對于不常聯(lián)系的人脈放在一邊，對于一定要聯(lián)系的一定要細致的分類，進行周期性分類。

第六，養(yǎng)成非實時溝通的習(xí)慣。特別是微信，發(fā)微信給別人不要強求對方及時回復(fù)你，畢竟對方不會實時關(guān)注你。

第七，最后也最重要，要為對方創(chuàng)造價值。