當你真正開始自己做事時你會發(fā)現(xiàn)，與上班時的是生活狀態(tài)是完全不同的。

雖然你不用惦記著朝九晚五，但等著你的可能是朝五晚一。

雖然你不用再看上司的臉色，但等著你的可能是用戶無情的拒絕。

雖然你不用為每月薪水的固定而發(fā)愁，但等著你的可能是3個月還沒盈利。

所以在自己做事時，遇到問題能解決問題顯得特別重要。

但是很多創(chuàng)業(yè)者都不一定是這個行業(yè)的專家，就拿錘子科技的老羅來說，之前搞過網(wǎng)站，教過英語，做的都是跟手機無關的行業(yè)，更多的是想做這件事才來做的。

不懂行就會面臨很多問題，想要快速發(fā)展的話，前面的文章里也說過，拜師和混圈子。

這個過程向別人請教是在所難免的，有的人會比較順利地得到自己的答案，而有的人不僅得不到自己想知道的，甚至還引起了對方的反感。

然后就會感嘆，有點成績的人就是高傲啊什么什么的。

事實真是這樣嗎？

想弄明白這個問題，我們先要了解大咖們的心里都是怎么想的。

通過我自己的經(jīng)歷和感受，在這里可以很負責人的告訴大家，真正的大咖不會很高傲，反而非常謙虛。

他們只會對對那些沒有真正動腦子的人高傲。

就跟咱們上學時一樣，總有幾個自己不動腦就去問老師的同學，結果被批了一頓回來的。

一個問題，只要你思考了就一會定有自己的一些想法，哪怕是錯的，那也是你思考的結果。

不然就好比你溺水了求救，但是就不伸手，別人想拉你一把都找不到你的手在哪。

還有一點你要明白，大咖們都喜歡有挑戰(zhàn)性的題目，像那些可以百度到的東西就不要再追著別人問了 。

不是因為簡單，是這個問題問的一點價值沒有，會讓對方感覺到你在浪費他的時間。

你要知道，現(xiàn)在這個時代人們最大的資源就是時間，你如何分配你的時間決定了你將會成為一個什么樣的人。

所以在提問前一定要注意：

1、先自己找答案

2、貼切用詞，精準描述

3、少說疑問和猜想

4、明確自己想要知道什么

5、無論對方怎樣，都要保持謙卑

假如問題沒有解決的話，不要急著再去追問，再按照人家給的方法重新做一遍，還是不行的話，再準備去請教。

再次請教的時候，除了上面說的幾點要注意以外，還有一點非常重要，你要告訴對方之前的過程你學到了什么。

這樣會讓人感覺你動腦袋去思考了，別人才愿意跟你多說一點。

如果以上這些你都做不到的話，沒關系，還有一個最簡單的辦法，花錢去解決問題，絕對好使。

都說用錢能解決的問題都不是問題，但是真的只能用錢去解決問題了，也挺悲哀的。

每一次請教或者交流都是增進彼此關系的重要機會，相識不如相知，思想碰撞遠比金錢交易來的刺激，也更有價值。

作為創(chuàng)業(yè)者做的就是要創(chuàng)造價值，而當一個不是燒錢的機器，想要更好的創(chuàng)造價值，提升自己，學會跟別人請教是一門必修課。

我們及格嗎？