要想創(chuàng)業(yè)盈利就要去做成長性的事情，把自己也當做一個企業(yè)來看待，那么你就應該很清楚，什么事情你應該投資，應該在里面發(fā)時間琢磨，什么事情應該把它忽略掉。

很多公司要做到成長已經(jīng)很難，更別說什么成長率了。把自己看成公司后，看看那些事情是具有成長率的：元認知能力，不斷思考，帶來成長率；長期，哪些事情是長期投資具有成長率的？比如，寫字、畫畫；注意力，把注意力放在哪些事情上面會有成長率呢？不斷追問，探索，最終因為選對了事情而產生復利呢？

有些人白白地浪費了自己的注意力，實現(xiàn)了負增長，而且還在里面樂此不疲，其實，這就是以前的我。我想也有很多人和我一樣，甚至現(xiàn)在還有很多人呆在坑里面，還在“意猶未盡”地享受著被別人收割的情境中。

笑來老師早就說過，什么是落后？1%之后都是落后。從這個角度來說，很多人是沒有成長的，更何況實現(xiàn)成長率，那太難了。

這確實很殘酷，要找到1%成長的事情很難，可是找不到你就落后了，也許你就永遠被拋在后面了，在歷史的長河中留下了你如同一粒沙子一般的痕跡，被湮滅了。

笑來老師提到過的GAFATA這幾家公司就是具有成長率的公司，這幾家互聯(lián)網(wǎng)巨頭，一直在爭奪人們的注意力，一直在投資。最重要的是獲得了注意力，賺錢是自然而然的事情了。所以公司一直在成長，當然也離不開公司的管理人員，領導，各個方面的人才。

對于“無價的關鍵性知識點”是笑來老師說的投資GAFATA，目前已經(jīng)賺了幾百塊，特別是亞馬遜的那一股（雖然我只買的起一股），漲的特別快，從12月21日開始買入，到昨天1月13日已經(jīng)漲了100美元左右。之前買過阿里、蘋果、臉書的各一股，也虧了四五十美元，可能那段時間股市行情都不太好，現(xiàn)在買了一股亞馬遜的和蘋果一股，都有在漲。我想以后還會漲的，不到一個月的時間，就獲得了四五百塊錢的人民幣，想想自己就覺得好幸福哦。

我的領導是聰明人，別看他那一副笑咪咪的樣子，可是他說話總是模棱兩可，不會說的特別具體，所以在執(zhí)行的過程中，他才有很多變動的空間，這就是領導的聰明之處。

而且和外面的一些企業(yè)取得聯(lián)系（如碧桂園）這樣就會有一部分的資金來為學校建設或者拿來獎勵給老師，當然碧桂園也借著我們學校的名義才能更好地把房子賣出去。雙方都獲得了利益，何樂而不為呢？

領導總是有過人之處，所以有很多地方值得我們學習的，我們要看到別人的長處，并向他們學習，而不是盯著別人的短處看，鄙視別人。

總之，成長才是關鍵，企業(yè)要做具有成長率的事情，才能不斷盈利，生存下去；個人也是如此，要找到有利于自己成長的事情，實踐，實現(xiàn)復利，最終實現(xiàn)財富自由。