2018-10-16

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?初中組織2018~2019學(xué)年上學(xué)期

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?第一次業(yè)務(wù)材料檢查小結(jié)

? ? ? ? ?新學(xué)年新開始,我校為了落實(shí)常規(guī)材料三級督查制度,即第一周為級部對本級部教師的常規(guī)情況進(jìn)行檢查,主要從常規(guī)數(shù)量、是否能完成面上檢查,級部業(yè)務(wù)主任并將檢查的情況在周一例會進(jìn)行匯報,老師們常規(guī)優(yōu)點(diǎn)及共性問題,并及時反饋老師進(jìn)行修改完善自己的常規(guī)材料;第二周為各教研組進(jìn)行檢查業(yè)務(wù)材料,教研組長針對學(xué)科常規(guī)材料從專業(yè)角度、備課的內(nèi)涵細(xì)節(jié)方面入手進(jìn)行檢查,周一例會教研組長對本組成員教師常規(guī)完成進(jìn)行反饋,以提升本學(xué)科教師常規(guī)質(zhì)量;第三周將是學(xué)校層面,以教務(wù)處牽頭集結(jié)教研組長、級部業(yè)務(wù)主任對全校任課教師常規(guī)全面的檢查,一檢查老師在前面級部、教研組檢查中出現(xiàn)的問題是否解決和完善;二檢篩選出在備課、工作手冊、作業(yè)方面表現(xiàn)優(yōu)秀老師,讓優(yōu)秀的教師來引領(lǐng)學(xué)校常規(guī)發(fā)展。本次學(xué)校常規(guī)檢查就是在落實(shí)第一次學(xué)校層面檢查常規(guī)要求。

一、用心準(zhǔn)備,檢查前動員督促,迎接檢查

? ? ? ?為了迎接好本次檢查,教務(wù)處全員行動,從場所準(zhǔn)備,劉興隆主任在犧牲中午休息時間將機(jī)動教室打掃衛(wèi)生,擺放桌椅,桌凳不夠,多方籌措,以保證常規(guī)檢查在短時間內(nèi)完成。教務(wù)處及時將各教研組標(biāo)識擺放。常規(guī)檢查通知進(jìn)行反復(fù)推敲,以保證其正規(guī)、各級部、教研組組長、教師能明白要求,并能按要求去逐一落實(shí)。特別在分組分工方面下了功夫,從人員方面根據(jù)人員多少、查閱內(nèi)容多少,能平均分為五組:及語文+思品;數(shù)學(xué)+歷史;英語+地理;理化生、音美+體育+信息技術(shù);工作手冊。每組以大組組長為協(xié)調(diào)者,保證兩個以上教研組長、一個業(yè)務(wù)主任、一名教務(wù)處人員,目的讓大小教研組互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短;業(yè)務(wù)主任了解各級部老師情況,為下一步教學(xué)工作開展有借鑒作用;教務(wù)處人員都為教研組掛靠人員,經(jīng)過查閱資料為下一步開展或指導(dǎo)工作做到有的放矢,同時了解我校各教研組之間存在的差異,為下一步學(xué)校教學(xué)工作提供有力依據(jù)。

二、統(tǒng)一思想,明確檢查規(guī)范依據(jù),依規(guī)督查

? ? ? ? ?為了將學(xué)校精神,教學(xué)規(guī)范制度落實(shí)到位,在張伯慶業(yè)務(wù)校長、劉興隆主任、教務(wù)處人員及級部業(yè)務(wù)主任、教研組長對檢查通知要求進(jìn)行學(xué)習(xí),目的就是統(tǒng)一思想,通力協(xié)作,共同將本次常規(guī)檢查工作完成好,以此促進(jìn)我校教學(xué)業(yè)務(wù)工作的提升與發(fā)展。

三、認(rèn)真查閱,通力合作協(xié)調(diào),順利完成任務(wù)

? ? ? ? ? 9月30日上午,張校長、張業(yè)務(wù)校長、孫主任到業(yè)務(wù)檢查展室檢查現(xiàn)場抽查幾位教師備課常規(guī)材料,提出了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,一定將表現(xiàn)突出、肯吃苦、用心做工作的老師選出來,讓其發(fā)揮模范帶頭作用,不讓他們寒了心;同時讓那些敷衍了事、拖拉、偷懶的老師引起注意。讓教學(xué)常規(guī)中充滿正能量,成為主流。教務(wù)處劉主任、李真主任、張德福主任、菅增遠(yuǎn)、孫美錦、劉敏、崔云德、惠洪東、鄧麗、張萬勇、張萍組長以身示范、一絲不不茍,實(shí)事求是。

四、遴選優(yōu)秀,彰顯榜樣力量,引領(lǐng)業(yè)務(wù)前行

? ? ? ?在各組努力工作下,教務(wù)處和教研組長、分工組長根據(jù)各組檢查情況涌現(xiàn)出了一下常規(guī)優(yōu)秀老師語文組:劉霞、李文靜; 思品:柴紅英;數(shù)學(xué)組:侯春花、宋芳;歷史組:趙淑珍;英語組:宋雙雙? 崔環(huán);地理組:孫美錦;理化生組:魯芳 崔云德? 王克;音體美信息技術(shù):謝德強(qiáng)、時佃強(qiáng)、趙彩霞。

工作手冊:張伯慶 劉興隆 菅增遠(yuǎn) 張曉麗 李福珍 張凡青 蘇學(xué)海孫美錦 鄭淑卿 王貝貝 李巖巖 魯芳 趙春霞 張萍 柴紅英 崔云德 桑貞貞 鞏 革

王 克 王婷婷 高世棟 張萬勇 謝德強(qiáng) 時佃強(qiáng)

? ? ? ?備課節(jié)數(shù)足夠,項(xiàng)目齊全,內(nèi)容詳實(shí),方法得當(dāng)、講練結(jié)合、排版美觀、板書教學(xué)反思實(shí)用。工作手冊書寫認(rèn)真,項(xiàng)目齊全、按要求內(nèi)容書寫,有心得。

五、排查共性問題 尋找短板

? ? ? ? 在常規(guī)檢查中發(fā)現(xiàn)老師們存在很多共性問題,這些問題不是什么大問題,但反映出老師們在對工作的態(tài)度問題,是面子與里子的問題:面子問題,備課是上好課的基本條件,備不好課,必然上不好課,老師們的備課出現(xiàn)許多小問題:小項(xiàng)目不齊全,如:總課時數(shù)、單元課時數(shù)、授課時間、備課組長簽字、教研組長簽字,復(fù)備、備課模板使用、字體等問題;這些問題都是淺顯的面子問題,無論內(nèi)行還是外行都能看到的問題,是面子問題,如自己的穿著打扮,扣子錯行、掉了扣子、臉也不洗、鞋也不擦等;里子問題:就是從各學(xué)科的備課質(zhì)量方面,導(dǎo)入是否合而運(yùn)用理;預(yù)習(xí)提綱的設(shè)計;合作探究展示交流中教學(xué)方法的運(yùn)用、講解突破難點(diǎn)運(yùn)用的資源;電教媒體的運(yùn)用的體現(xiàn);學(xué)生活動的設(shè)計;課堂環(huán)節(jié)是否完整;課堂練習(xí)習(xí)題的選擇;學(xué)生參與課堂的預(yù)設(shè);課堂生成等,各學(xué)科有個學(xué)科的特點(diǎn),突出學(xué)科特點(diǎn)等。

六、正面理性的看待常規(guī)中的問題,提出整改措施,以常規(guī)促提教學(xué)質(zhì)量

? ? ? ? 1.學(xué)校管理層縱橫兩方面統(tǒng)一思想,提高對常規(guī)工作的認(rèn)識,重視常規(guī)中工作。學(xué)校利用教學(xué)例會強(qiáng)調(diào)常規(guī)工作。

? ? ? ?2.針對出現(xiàn)的問題級部干部協(xié)調(diào)好,對本級部教師的常規(guī)工作引起重視,讓老師引起對常規(guī)工作的重視,摒棄常規(guī)工作沒有用,約束教師手腳,影響教學(xué)質(zhì)量的思想,對本級部老師存在的問題,特別是一些淺顯的小問題逐一反饋,讓老師及時修改完善。同時,級部干部對常規(guī)要求做到心中明白,及時指導(dǎo)常規(guī)工作;對涌現(xiàn)出的常規(guī)榜樣教師的表揚(yáng),將其備課、工作手冊、在本級部展示,讓級部其他教師認(rèn)真學(xué)習(xí),弘揚(yáng)正能量,讓榜樣引領(lǐng)作用發(fā)揮出來;級部領(lǐng)導(dǎo)召開備課組長會,強(qiáng)調(diào)重視備課組長在學(xué)科方面的引領(lǐng)作用。

? ? ? ? 3.教研組長在校本教研時間對本組內(nèi)出現(xiàn)的問題及時反饋,特別對本組內(nèi)專業(yè)性強(qiáng)的、備課中細(xì)節(jié)問題及時的指出,并引領(lǐng)本組常規(guī)工作在理念上、內(nèi)涵上、行動上下功夫。對本組表現(xiàn)優(yōu)秀組員表揚(yáng),讓表現(xiàn)優(yōu)秀的在組內(nèi)作經(jīng)驗(yàn)介紹,起到模范帶頭作用,對組內(nèi)出現(xiàn)的一些淺顯問題及時修改完善。

? ? ? ? 4.教務(wù)處將對本次業(yè)務(wù)檢查形成文字材料,針對出現(xiàn)的問題 ,屬于學(xué)校層面的,及時調(diào)整思路,針對出現(xiàn)的個別問題,教務(wù)處分管掛靠學(xué)科對其相應(yīng)的老師進(jìn)行反饋,責(zé)令限時修正完善。同時,對個別業(yè)務(wù)視導(dǎo)中出現(xiàn)的不正?,F(xiàn)象找其相應(yīng)教師對其談話。

? ? ? ?5.學(xué)校利用升旗講話、教學(xué)例會對常規(guī)優(yōu)秀教師進(jìn)行精神上表揚(yáng),大廳內(nèi)張榜公示常規(guī)優(yōu)秀教師名單;號召老師們向榜樣學(xué)習(xí);物質(zhì)上適當(dāng)進(jìn)行獎勵,以資鼓勵;以此讓優(yōu)秀教師得到激勵,起到模范帶頭作用。

? ? ? ?6.教務(wù)處將在以后工作中隨時抽查各學(xué)科作業(yè)布置、批改;隨時抽查各學(xué)科備課或工作手冊,將常規(guī)檢查成為工作的常態(tài),將老師存在的常規(guī)問題及時反饋級部及相應(yīng)教師。

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