12月28號從昆明來到廣州參加面試,結(jié)果安排1月4日入職,就這樣,一直等啊等啊,終于等到今天了,但是,入職體驗(yàn)并不怎么好。因?yàn)樾氯巳豪铮瑳]有一個(gè)具體指引新人怎么做的人,具體到幾點(diǎn)鐘到哪里集合,聯(lián)系誰,這些最基本的都沒有。這些消息我都是昨晚臨時(shí)問的,連坐廠車的位置也是我自己出去溜達(dá)時(shí)候看到的。
去到之前一樓面試等待的地方,看到幾個(gè)同事也在,猜測也是今天來辦入職的,沉默了許久,我還是開口問詢了,果然猜對了,辦理入職的人也不少,都在一個(gè)群里,負(fù)責(zé)人也不發(fā)個(gè)消息,零零散散的群里都有人在問在哪里等。好不容易看到工作人員,跟著想上樓,結(jié)果說讓我們在一樓等著,會(huì)有人來帶我們的,然后一等就是20分鐘,一直沒人來,于是我們自己上樓了。在二樓會(huì)議室又等了十多分鐘,就是剛才告訴我們有人來帶的同事過來了,來收資料,查閱身份證和體檢表。體檢表提前也拍照發(fā)了,因?yàn)槲覀兪侵薪檎械模砸l(fā)一份給中介。然后今天查閱資料的時(shí)候,和我一起去體檢那個(gè)男同事的體檢報(bào)告又出問題了,說是有紅綠色盲公司不能要,肺部胸透有少許病灶這個(gè)也有問題,需要去醫(yī)院再找醫(yī)生確診。也就意味著等了那么多天的他今天也辦不了入職,還得再跑醫(yī)院,小伙子也搞得一頭霧水,詫異得不知說啥好,于是我?guī)退儐柫巳メt(yī)院需要醫(yī)生開什么證明嗎?人事同事也明白了,就是要確認(rèn)那些體檢報(bào)告上的問題不影響工作。后來那位小伙去醫(yī)院了醫(yī)生的回復(fù)就是體檢報(bào)告就是證明,無法出具其他。好吧,他無法入職。
我就納悶了,體檢報(bào)告早都拍照發(fā)了,有問題能不能早點(diǎn)告知,現(xiàn)在有問題了,中介和公司都不管,只想著把人招過來,可誰不是大老遠(yuǎn)跑來的呢,出門在外打工,都是為了掙錢,這不白白耽誤時(shí)間嗎,早點(diǎn)告知也好早做打算嘛。
還有另一個(gè)女同事,28日她來面試那天說招的都是品保質(zhì)檢,工作輕松。她是趁前公司休息時(shí)間出來面試的,結(jié)果一聽也是符合自己要求的崗位,元旦回去就把自己原來的工作辭了。今天早上辦入職才發(fā)現(xiàn)自己被分到了產(chǎn)品制造組,這和預(yù)期差異太大了,而且面試那天也不是這么說的,還有微信的聊天截圖,結(jié)果一問,公司人事也說那是勞務(wù)公司和她的承諾,并不代表公司,公司不能承諾一定給誰分到哪個(gè)崗位,都是隨機(jī)分配的,不滿意可以先不辦入職,自己去找勞務(wù)說清楚。
又是一個(gè)入職不滿意的,她說早知道這樣騙人的話,自己干嘛要辭工,之前那邊就是質(zhì)檢,過來完全不是一回事。這是欺騙,大老遠(yuǎn)的辭工搬東西過來,結(jié)果真是后悔了。仔細(xì)想想面試那天就覺得不對勁,別的地方面試都會(huì)問得很仔細(xì)但是這次就是匆匆忙忙問兩句就通過面試,多問幾句人家還覺得你多疑,所以,確有貓膩。
想想我面試那天也是,我大老遠(yuǎn)從昆明跑來廣州,面試時(shí)間也就不到三分鐘,我自我介紹了一下,又問了一下我的崗位是干些什么,結(jié)果面試的人說具體的他也不太懂,反正只要遵守公司規(guī)定就可以了,然后就完事啦。再然后就分配宿舍、自行體檢,等待入職了。
總之,感覺公司還可以,但是對待求職的人,確認(rèn)有點(diǎn)敷衍了。即使招工是和勞務(wù)公司對接,那也得多想想工人的處境,畢竟,大家都背井離鄉(xiāng)的,出來也沒個(gè)熟人,如果求職過程中能被善待,那留下的幾率也還是會(huì)提高一點(diǎn)的。
今天來辦入職的13人,最終只剩了8人,我們組早上有4人,最后培訓(xùn)到下午,就只有2人了。什么原因,工人方面有一點(diǎn),公司層面有一點(diǎn),勞務(wù)公司方面也有一點(diǎn)。
大家都不容易,多點(diǎn)善意可好?