我們經(jīng)常說學(xué)會(huì)贊揚(yáng)別人，但是并非所有的人都能接受，倘若一個(gè)人的心情不好，你這時(shí)候表揚(yáng)他，或者她的心情不應(yīng)景，他也是不會(huì)接受的，辦公室里發(fā)生了這樣一件事：老李，待人接物，平易近人，他會(huì)根據(jù)人的特征夸贊你，誰聽了誰都會(huì)舒服，但是今天他這一招在辦公室里面失算了，他也被那個(gè)同事懟的有點(diǎn)尷尬了，原因是老李當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)約面夸贊這個(gè)同事了，按理說這個(gè)同事應(yīng)該感謝老李，但這個(gè)同事沒有領(lǐng)情，辦公室的所有人都睜大了眼睛，感到很無語，不知因?yàn)槭裁?，這位同事說那么傷害人的話，而且老李說的話很得體，后來經(jīng)過分析，得出結(jié)論，這個(gè)同事呀，暫且稱他為老張，前兩年，老張和老李在一塊工作，老李工作出色表現(xiàn)很好，而且也受到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，有獎(jiǎng)狀表示，也有物質(zhì)表示。老張心里就感覺有點(diǎn)失落，而今年的工作里，老張表現(xiàn)出色，然而，領(lǐng)導(dǎo)忽視了這方面的工作，而且也沒有給他物質(zhì)獎(jiǎng)賞。為此，老張都非常生氣，恰逢領(lǐng)導(dǎo)來辦公室查崗，這時(shí)老李夸老張工作努力，當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)的面，老張正煩著呢，所以呢，就出現(xiàn)了前面的狀況，老李尷尬了。其實(shí)老李也沒有別的心思，他只想讓領(lǐng)導(dǎo)知道老張工作很賣力，也很辛苦，但是老張就梗在那兒了，所以說表揚(yáng)別人，還得看別人愿意不愿意