黨的十九屆六中全會(huì)強(qiáng)調(diào)落實(shí)。老百姓期盼好的政策能落實(shí)，政府需要能夠落實(shí)政策的人才。

好政策的落實(shí)往往比較曲折?！耙允窞殓R，可以正衣冠”，千年前有一位偉大的改革家叫王安石，梁啟超把王安石的青苗法和市易法看作近代國家的銀行，把王安石的免役法視作“與今世各文明國收所得稅之法正同”。然而，王安石的一系列改革固然優(yōu)秀，卻失敗了，究其原因，很大程度是因?yàn)槁鋵?shí)不到位。

認(rèn)識(shí)到落實(shí)的重要性，就要為落實(shí)做好準(zhǔn)備工作。

落實(shí)需要有識(shí)。認(rèn)識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐，只有對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想有充分的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)，才能在實(shí)際工作中駕輕就熟。同時(shí)還要對(duì)經(jīng)濟(jì)、民生、民情有一定的研究，才能在實(shí)際工作中靈活運(yùn)用。死搬硬套，是很難落實(shí)的，即便勉強(qiáng)落實(shí)了，也無法把人民群眾的利益落到實(shí)處，也無法做到“以民之所望，為施政所向”。王安石的改革之所以失敗，就是出現(xiàn)了死搬硬套，很多政策到了地方出現(xiàn)了變形。所以，黨員干部要重視自身的理論修養(yǎng)，加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，深化對(duì)具體政策的挖掘，深入群眾了解民情，要因地制宜進(jìn)行落實(shí)，做到有識(shí)。

落實(shí)需要有勇。任何改革都會(huì)觸動(dòng)當(dāng)前的利益格局，沒有擔(dān)當(dāng)，沒有責(zé)任感，是很難有動(dòng)力去落實(shí)政策的?，F(xiàn)在的改革和發(fā)展都到了深水區(qū)，有難啃的硬骨頭，也有根深蒂固的頑習(xí)，啃硬骨頭需要一往無前的勇氣，移風(fēng)易俗需要不破不立的膽識(shí)。是前進(jìn)？還是退縮？勇者無畏，懦者卻步。黨員干部的學(xué)識(shí)才能固然重要，但是黨員干部對(duì)黨和人民的忠誠、直面問題的勇氣更為可貴。如果一個(gè)地方的黨員干部畏手畏腳，望難題而生畏，前怕得罪人，后怕?lián)p害自身利益，那么落實(shí)只能成為一紙空談。如果一個(gè)地方的黨員干部人人心中有擔(dān)當(dāng)、辦事有膽氣，問題雖難，為之卻易，必定眾志成城解決難題，給人民群眾一個(gè)滿意的交代。

落實(shí)需要有韌。有人說，辦好一件事情，到最后，比的不是智商資源，而是比毅力。學(xué)識(shí)、勇氣固然重要，最重要的還是鍥而不舍的韌性?！坝兄菊?、事竟成，破釜沉舟，百二秦關(guān)終屬楚；苦心人、天不負(fù)，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳。”真正能夠落實(shí)的人必須要有韌性，不能夠一敗即潰。敢于在失敗中打滾、倒下了又爬起來的人一定能成功。實(shí)踐是最好的老師，能教會(huì)韌者一切技能。所以，要培養(yǎng)黨員干部的韌性，堅(jiān)持到落實(shí)的勝利。

“以學(xué)習(xí)引領(lǐng)落實(shí)、以調(diào)研深化落實(shí)、以宣傳推動(dòng)落實(shí)、以作風(fēng)保障落實(shí)”，落實(shí)需要有識(shí)、有勇、有韌。