成年人的游戲,不見硝煙。 股東表決權是股東按其持有的股份對公司事務進行表決的權利。 除公司章程另有規(guī)定,一般股東表決權的大小,取決于股東所掌握的...
工傷的規(guī)定就是幾句話,但實踐的情況千千萬,到底怎樣才是工傷? 一、認定工傷的核心是 1、工作時間 2、工作地點 3、存在傷害后果 4、傷害后果與...
員工損害公司利益,公司是可以通過扣工資、開除、追究員工民事或刑事責任來自救的,但是一定要遵循法定程序哦!不然很可能還要支付員工違法解除勞動合同的...
案件來源:江蘇省蘇州市中級人民法院 有刪減~ 基本案情 甲于2007年11月5日進入A公司工作并簽訂勞動合同。2009年4月13日上午10點左右...
濃縮一句話: 合法解除勞動合同也可能支付補償金,違法解除勞動合同則必然支付賠償金。 因為解除勞動合同內容和細節(jié)都很多,就拆分上下兩部分。上部分主...
案件來源:無錫法院2017年度勞動爭議審判典型案例 有刪減~ 基本案情 2016年9月28日,A公司主管以甲銷售業(yè)績系所在區(qū)倒數(shù)第一為由勸甲離職...
濃縮一句話: 合法解除勞動合同也可能支付補償金,違法解除勞動合同則必然支付賠償金。 因為解除勞動合同內容和細節(jié)都很多,就拆分上下兩部分。上部分主...
案件來源:北京一中院發(fā)布職場菜鳥勞動爭議八大典型案例 有刪減~ 基本案情 甲于2011年入職A公司,雙方簽訂了為期2年的勞動合同。 2012年雙...
一、保密義務 1、關于保密義務的幾個事實 (1)保密義務是法定義務。 (2)保密沒有明確期限,就是說,解除勞動關系也要保密哦。 (3)保密的對象...