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智測(cè)優(yōu)聘 面試官：“請(qǐng)?jiān)?分鐘內(nèi)要到我的微信”，答案意想不到前段時(shí)間，在知乎上看到一則熱帖，問(wèn)大家在求職過(guò)程中遇到過(guò)哪些奇葩面試題。 有人列舉了這樣一些問(wèn)題： “一根針掉入大海如何取回？” “王科長(zhǎng)今年9...
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智測(cè)優(yōu)聘“對(duì)HR講述，我與領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)不合后，竟然被錄取了！”
示例：深度追問(wèn)“說(shuō)服影響”能力 面試背景：說(shuō)服影響是很多崗位的人員需要具備的素質(zhì)項(xiàng)，為考察候選人是否具備說(shuō)服影響的能力，面試官需針對(duì)候選人的經(jīng)歷...
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【今日案例分析】康某與某勞務(wù)公司簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同及三方派遣協(xié)議書(shū)，協(xié)議書(shū)中約定勞務(wù)公司派遣康某至某公司上海代表處工作，同時(shí)約定上海代表處可因康某嚴(yán)重違反用...
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和領(lǐng)導(dǎo)相處這8個(gè)雷區(qū)，你踩中了哪個(gè)？
身在職場(chǎng)，我們就得要考慮與上司相處的學(xué)問(wèn)。 從某種程度上來(lái)說(shuō)，你的職業(yè)前途是由你的領(lǐng)導(dǎo)決定的。因?yàn)槟惚仨毜米屗麧M(mǎn)意，你才有機(jī)會(huì)升職加薪。 那么和...