發(fā)簡(jiǎn)信
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《管理復(fù)盤》 －優(yōu)化管理思維與反思管理行為管理復(fù)盤的四個(gè)步驟： 第一步：回顧。復(fù)盤的起點(diǎn)是回顧復(fù)盤事件的目標(biāo)，讓參與復(fù)盤的人心里都有了一面旗幟，知道自己要討論什么，如何評(píng)判?；仡櫷昴繕?biāo)之...
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《管理復(fù)盤》 －優(yōu)化管理思維與反思管理行為
管理，最重要的不是行為動(dòng)作的重復(fù)，而是思維路徑的優(yōu)化。 復(fù)盤是行動(dòng)后的深刻反思和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，復(fù)盤是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)、反思、提煉和持續(xù)提高的過(guò)程。...