我裸辭了，沒(méi)啥太大的原因，同事很好，公司很惡心，大領(lǐng)導(dǎo)專制，上層勾心斗角，朝令夕改，我們一群底層小嘍嘍每天過(guò)的提心吊膽。出去玩了一圈，玩嗨了，有山有水，微風(fēng)撲面，空氣清新，睡...
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裸辭兩個(gè)月后，我跳進(jìn)了工作舒適圈 -
運(yùn)營(yíng)方法篇｜怎樣做用戶分層？我們都知道，所有的運(yùn)營(yíng)工作都是圍繞著用戶展開(kāi)的。運(yùn)營(yíng)策略從某種程度來(lái)說(shuō)，就是資源對(duì)用戶的有效分配。那么，知道什么用戶應(yīng)該制定什么樣的運(yùn)營(yíng)策略，就尤為重要了，而這就要依賴于我們...
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從貼吧運(yùn)營(yíng)實(shí)例出發(fā)，思考用戶運(yùn)營(yíng)策略項(xiàng)目時(shí)間：2015—2018 項(xiàng)目描述：通過(guò)精準(zhǔn)引流，用戶運(yùn)營(yíng)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目從0到1，獲得用戶增長(zhǎng)和商業(yè)變現(xiàn)。核心業(yè)務(wù)主要做影視會(huì)員和游戲代練。前期，我自己個(gè)人做，自己做了大概一年...
