上下同欲，難在哪里？ 很多領導者會抱怨下屬只盯著自己的KPI，而不愿意承擔團隊或者公司的其他職責。 其實，無論是用KPI還是OKR（目標與關鍵成果法）進行考核，其本質(zhì)都是想用...
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高層少談文化，基層少談戰(zhàn)略
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2020-02-15（1）凡是樂觀，持有做事的態(tài)度，冷靜 （2）能成大事者，有格局，有智慧，有遠見 （3）任何時候，不斷思考，不斷學習、健身 （4）凡事的出發(fā)點，為他人著想，利他精神，站在他人的...