一、基本認(rèn)識 我們知道，注釋是給人看的，那么注解，其實(shí)就是給“程序”看的。 jdk內(nèi)部注解（1.5之后）： @Deprecated 意思是“廢棄的，過時的” @Overrid...
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注解的簡單使用
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Spring特性之AOP淺析
這一節(jié)，來探索下AOP的相關(guān)概念。 一、AOP概念 OOP（Object Oriented Programming，面向?qū)ο缶幊蹋┮敕庋b、繼承、多態(tài)等概念來建立一種對象層次...
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自學(xué)|零基礎(chǔ)如何在一個月內(nèi)學(xué)會插畫干貨篇（中）大家好，我是GM寶寶。 零基礎(chǔ)自學(xué)教程篇拖了很久都沒寫，是因?yàn)槲以谒伎荚鯓幽軐⒏嗟母韶浄胚M(jìn)來，較為全面地講清楚學(xué)插畫這件小事。 作為零基礎(chǔ)入門級教程主要從三個方面跟大家分享...
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現(xiàn)在很多HR都像神經(jīng)病、前幾天在前程無憂投了簡歷、某知名服裝公司HR通過企業(yè)搜索主動聯(lián)系我說是我的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)十分復(fù)合他們招聘需求、由于我求職訴求是市場拓展、電話里我明確告知對方我之前是在外省工作、現(xiàn)在剛回來在本省前期沒有什么可用資源（因?yàn)槭袌鐾卣诡愔饕褪且劳星篮涂蛻糍Y源）、問問貴公司能不能接受并且給予建立期、不然聊了也沒啥意義、然后對方表示沒有問題、和對方HR確定了面試時間（早上9點(diǎn)）、然后第二天早上我7點(diǎn)就起來了（因?yàn)樗麄児驹诹硗庖粋€區(qū)、經(jīng)常堵車）、開了一個多小時的車我去到了他們公司、HR讓我先填簡歷、我說為了節(jié)省貴公司人力資源我有自帶簡歷、然后我就把準(zhǔn)備好的簡歷遞了上去、那2b看都沒看就說我們是正規(guī)公司有自己的模版（麻蛋、勞資以前就職公司是跨國上市公司好嗎、難道不正規(guī)、再說你瞅瞅你那模版做的什么鬼、勞資履歷從個人從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)資格、工作證件復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件、獲得什么專業(yè)培訓(xùn)、工作性質(zhì)、上家公司求證聯(lián)系信息啥沒有？再說你那模版動不動就讓填身份證號碼和家屬電話是幾個意思？如果說入職存檔那可以理解、現(xiàn)在填這個是能看出我的工作能力嗎？？？）、后面面試也各種傻逼似的問題、什么你在我們公司能待幾年？這個問題貌似很好理解吧、這不取決我在公司的發(fā)展和公司給我的待遇么？還有就算我現(xiàn)在給你說能待一輩子你能信？我入行11年就換過2個公司、上個公司5年、還有我已經(jīng)說過我父母年紀(jì)大了著急讓我回家找媳婦、所以能不能麻煩你別再問我為啥離職了嗎、我不離職你能有機(jī)會在這里和我吧啦吧啦一大堆么？……過程一大堆、最后副總面試又扯了半天讓我第二天早上9點(diǎn)再去復(fù)試、好吧、我忍了、我就看你好歹也是個品牌、第二天我再去了、結(jié)果HR說領(lǐng)導(dǎo)在開會（麻皮、貌似是你們定的時間好吧）、然后崩潰的等了快半個小時、副總出來說領(lǐng)導(dǎo)考慮到我沒有資源要考慮一下（勞資啊、當(dāng)場我就把簡歷要回來了、說別辛苦領(lǐng)導(dǎo)了因?yàn)槲也豢紤]了）、這不逗人玩么、我來的時候沒有表達(dá)清楚我的短板么？你說能接受我才來的好嗎、（貌似我還沒給你投簡歷、還是你們約的我好嗎）、我來面試不用成本嗎、我車不用燃油的嗎、停車不要錢嗎？麻煩你們做HR能不能心里有點(diǎn)逼數(shù)、別一天想著套路別人、都是這個圈子里的、早晚要你還回來！??！
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大學(xué)剛畢業(yè)時去一家公司面試，對方給的答復(fù)是“不好意思，我們需要的是3-5年的應(yīng)屆畢業(yè)生”。
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后端架構(gòu)師技術(shù)圖譜
后端架構(gòu)師技術(shù)圖譜 最后更新于20180502 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)隊列集合鏈表、數(shù)組字典、關(guān)聯(lián)數(shù)組棧樹二叉樹完全二叉樹平衡二叉樹二叉查找樹（BST）紅黑樹B-，B+，B*樹LSM 樹B...
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Android每周一輪子：EventBus前言 開篇要說聲sorry，限于各種原因，Okhttp的下篇和OKIO要delay 了，本周先來一個簡單一些的。 EventBus 是一個基于觀察者模式的事件發(fā)布/訂閱框架，...