在職場中，不要欺騙、故意傷害別人，這個很容易做到，但是，如果一味如此，就會成為“職場老好人”，把責任都往自己身上攬，甚至成為“背鍋俠”。 職場上的資源是非常有限的，很多不成熟...
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《在職場中做個“狠人”更容易被人認可和擁護》
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為什么我們都愛聽贊揚，討厭責備
心理學家做過這樣一個實驗：參與實驗的人員，在不知情的情況下，被隨機分成幾個小組。不同小組的成員，會被告知自己非常擅長某種活動。 比如說，科學家會對其中一個小組里的人說：“我覺...