預(yù)測的目的是為了做到科學(xué)正確的決策。 預(yù)測是一項(xiàng)可以提高的技能。 要做到準(zhǔn)確的預(yù)測,需要做好四點(diǎn): 一是要有哲學(xué)觀。世界是現(xiàn)實(shí)復(fù)雜的,也是不確定...
企業(yè)管理的核心是“人”。施工企業(yè)管理者紛紛抱怨現(xiàn)在“人難找,培養(yǎng)慢,成本高,留不住”,年輕員工普遍缺乏吃苦耐勞的精神,且個(gè)性十足,一言不合就甩手...
你或許聽說過羅森塔爾效應(yīng),如果你曾經(jīng)對(duì)它有所了解,可能會(huì)認(rèn)為羅森塔爾效應(yīng)主要用在下一代的教育中。但你其實(shí)不知道它還叫期待效應(yīng)、人際期望效應(yīng)、皮革...
一切美好事物,都是深度關(guān)系的產(chǎn)物。 全能自戀(一切以自我為中心,錯(cuò)的都是別人)、知行難(難以忍受做事的枯燥和痛苦),知行可(可以體驗(yàn)到部分樂趣)...
時(shí)間就是你的命。 一旦你對(duì)此堅(jiān)信不疑,那么在花時(shí)間這件事上,你就會(huì)變得非常慎重,你就會(huì)珍惜你的時(shí)間。 一個(gè)人要想有更好的發(fā)展,更大的成就,就必須...
王小波說,“人的一切痛苦,本質(zhì)上都是對(duì)自己無能的憤怒。” 焦慮,是我們每個(gè)人的生命中都不可避免的,它是我們熟悉的老朋友。 ...
這本書將孫子兵法與博弈論、管理學(xué)、戰(zhàn)爭案例相融合,講了幾個(gè)新穎的觀點(diǎn):(1)知己是第一要?jiǎng)?wù),了解自己也是最難的,但是最強(qiáng)大的力量就在自己心中。(...
管理學(xué)家西蒙曾經(jīng)說:“管理就是決策?!睆闹锌梢钥闯鰶Q策在整個(gè)管理中的重要性。高水平的決策可以讓組織順利發(fā)展,而低水平的決策可以將組織帶入絕境。 ...
9月7日把女兒送入大學(xué)。 因疫情防控原因,學(xué)校不讓父母進(jìn)校幫孩子搬運(yùn)行李,看到女兒艱難的拖著行李箱,望著她弱小的漸行漸遠(yuǎn)的背影,突然感覺很心酸,...