發(fā)簡信
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2020年目標(biāo)復(fù)盤 | 開始自我探索年第一次參加永澄老師的年目標(biāo)課程~很忐忑很激動(dòng)。想想最開始發(fā)生了什么已經(jīng)忘記了，就知道自己想要改變，想跟永澄老師一起學(xué)習(xí)，想在2020年這個(gè)關(guān)鍵階...
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005 | 鏈接牛人與提升自己瞬息萬變的世界，有著無盡的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在種種不確定性面前，有人選擇置若罔聞，頑固地堅(jiān)持著落后，有人則乘風(fēng)破浪，從邊緣地帶崛起，其區(qū)別在于他們的思...
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004 | 在社交電商中如何建立信任信任是營銷的基礎(chǔ)，尤其是社交營銷，沒有信任，營銷就無從談起。應(yīng)如何與客戶建立信任呢？ 把客戶當(dāng)朋友 ①把顧客當(dāng)成朋友一樣，把真實(shí)的一面展現(xiàn)給大家...
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003 | 管理付出與激發(fā)投入
管理付出是指給他人多少回報(bào)才能使之付出相應(yīng)的努力。 激發(fā)投入是指令人在激情或成就感的促進(jìn)中不斷進(jìn)步。 認(rèn)識(shí)和了解最大的不同在于：一個(gè)是管理他的付...
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002 | 如何理解核心競爭力
核心競爭力分為企業(yè)的核心競爭力和個(gè)人的核心競爭力。 ? 企業(yè)核心競爭力 企業(yè)核心競爭力主要是人才，準(zhǔn)確的說是企業(yè)對人才的挖掘、培養(yǎng)和運(yùn)用才是企業(yè)...
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001 | 不要用戰(zhàn)術(shù)上的勤奮掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰不要用戰(zhàn)術(shù)上的勤奮掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰。這句話出自雷軍，適用于企業(yè)管理，也適用于個(gè)人管理。 所謂戰(zhàn)略，是長遠(yuǎn)的統(tǒng)籌規(guī)劃，即目標(biāo)、方向； 所謂戰(zhàn)術(shù)，是...
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拼命努力，依然得不到想要的？告別窮忙，這樣做…
生活中，常常不是每份努力都有回報(bào)；熬夜學(xué)習(xí)，成績依舊差；拼命工作，升職加薪依舊無望；發(fā)圈發(fā)到感動(dòng)自己，業(yè)績卻依然沒有起色... 如何跳出或者避免...
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極致?對標(biāo) | 感恩清單2018年，是特別的一年，是我人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，意義非凡~ 在這即將結(jié)束2018的時(shí)刻，我想表達(dá)對《洛羽極致?對標(biāo)訓(xùn)練營》的感謝。 感恩遇見洛羽 1...
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復(fù)盤 | 關(guān)于銷售的一些技巧
都說誰擁有最忠誠的客戶，誰就有話語權(quán)。消費(fèi)心理學(xué)指出，所有的購買行為背后都有明確的動(dòng)機(jī)，要么獲得愉悅的體驗(yàn)，要么為了減輕痛苦，所有的購買無一...