【前言】自2020年12月23日起,在抖音和微信小視頻上同步更新,文字版發(fā)在簡(jiǎn)書上。 有這樣一句話,我想大家可能都會(huì)深有感觸,那就是疫情前后是兩個(gè)完全不同的世界。 當(dāng)外界的環(huán)...
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【前言】自2020年12月23日起,在抖音和微信小視頻上同步更新,文字版發(fā)在簡(jiǎn)書上。 有這樣一句話,我想大家可能都會(huì)深有感觸,那就是疫情前后是兩個(gè)完全不同的世界。 當(dāng)外界的環(huán)...
在一次公司聚餐上,我分享了自己的想法:我希望自己不單只是做一名綜合部門的負(fù)責(zé)人,不想公司一直把這部門定位為服務(wù)部門。未來公司的發(fā)展,要把人力資源管理放在重要的位置,我也希望通...
傳統(tǒng)人力資源管理,是從人事管理階段,結(jié)合了西方的人力資源管理理論和工具,不斷演變而來的。在很長(zhǎng)的一段時(shí)期里,HR們都在迷戀著工具,認(rèn)為工具能解決在人的管理中出現(xiàn)的所有問題。 ...