發(fā)簡(jiǎn)信
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考察材料是干部選拔任用工作的基礎(chǔ)依據(jù)，承載著組織對(duì)干部德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)的全面評(píng)價(jià)，是識(shí)人察人的重要窗口。但現(xiàn)實(shí)中，一些考察材料卻“說(shuō)不清...
黨課是淬煉黨性的“大熔爐”，是凝聚基層力量的“粘合劑”。基層黨課直面一線(xiàn)黨員，唯有褪去“說(shuō)教味”、摒棄“形式感”，守住“黨味”本真、注入“...
黨建述職評(píng)議是檢驗(yàn)黨建工作成效、壓實(shí)黨建主體責(zé)任的重要抓手，其核心要義在“述”更在“改”，在“評(píng)”更在“做”。但現(xiàn)實(shí)中，個(gè)別地方和單位的述...
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，“一分部署，九分落實(shí)”。干事創(chuàng)業(yè)，有想法是前提，見(jiàn)辦法才是關(guān)鍵。倘若只囿于思路構(gòu)想，缺乏落地落實(shí)的實(shí)招硬法，再好的想法也...
調(diào)研是謀事之基、成事之道，是我們黨做好各項(xiàng)工作的重要法寶。而在基層實(shí)踐中，“虛招式”調(diào)研仍在上演：有的“走馬觀(guān)花”式走訪(fǎng)，下車(chē)拍照、座談念...
黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào)：“全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家，必須有一支政治過(guò)硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍?！笨照?wù)`國(guó)，實(shí)干興...
基層治理直面廣大鄉(xiāng)村與社區(qū)，政策方針雖自上而下統(tǒng)一制定，但在落實(shí)過(guò)程中常常面臨“最后一公里”的難題。這就要求基層干部不能僅依靠標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行，...
自我革命是黨跳出治亂興衰歷史周期率的第二個(gè)答案。勇于自我革命，是中國(guó)共產(chǎn)黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志。新時(shí)代新征程，廣大黨員干部要起而行之、...