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可老板

#日更388#抓住結(jié)構(gòu)洞 1992年，伯特在《結(jié)構(gòu)洞：競爭的社會結(jié)構(gòu)》一書中提出了“結(jié)構(gòu)洞”理論。 結(jié)構(gòu)洞是研究人與人之間沒有連接，必須通過第三方來連接。 簡單說來就是兩個人...

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1. 復(fù)盤 我今天做了些什么？ 近段時(shí)間里，各個項(xiàng)目的進(jìn)展如何？是否按照預(yù)想的方向前進(jìn)？ 在項(xiàng)目執(zhí)行中，遇到了什么問題，分別是由什么原因造成的？可以如何去規(guī)避？ 2. 策略 ...

可老板

沒有一個人的人生，能夠按照自己寫好的腳本去走。 從一而終是幸運(yùn)的，但也是不幸的，因?yàn)樗チ嗽S許多多的可能性。 更多的人，都是在不斷的試錯和碰壁中，調(diào)整自己的方向。 從頭開始...

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雖然危險(xiǎn)是真實(shí)存在的。 但恐懼與否，則是你的選擇。 世界，也許比我們想象的更險(xiǎn)。 但是，選擇，比我們想象的更多。

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天與弗取，反受其咎；時(shí)至不行，反受其殃

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愿生活賜予我們足夠多的失敗，可以讓我們從中汲取智慧； 讓我們直面人性中的軟弱和愚蠢，祈求我們有直面挑戰(zhàn)和直面自己的勇氣，以及從失敗中再次站起身的幸運(yùn)。 我們不寄望一時(shí)一地的勝...

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對理解的感謝要比其他謝意更為粘稠一些，足以把人牢牢粘在一起。

可老板

尋找簡單之道，但能理解復(fù)雜性； 傾聽，但保持批判精神； 在人生際遇中找到快樂，但不忘責(zé)任！

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如果我有30%的利潤率，我要是能掙到錢，我憑什么找你們投資人啊，我傻嗎？我?guī)уX跟你們一起分？你們投資人的使命就是在我們還不知道怎么能掙錢的時(shí)候，把跑道給我們墊上讓我們起飛，這...

可老板

創(chuàng)業(yè)者就是和一架飛機(jī)同時(shí)從懸崖上掉下去，然后你有本事一邊掉一邊修，修好這架飛機(jī)，然后向新的方向飛去。

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宏觀是我們必須承受的，微觀才是我們能有所作為的地方。

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創(chuàng)業(yè)者的世界里，只有兩樣?xùn)|西，一個叫待解決的問題，一個叫正在嘗試的方法。這兩個東西合起來就是一個詞，叫“機(jī)會”。

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所有人格修習(xí)的目標(biāo)， 都是從一只必須和人親近的狗， 成長為一只可以適當(dāng)孤獨(dú)的貓。

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一個有著靈活自我的人，是愿意不斷去探索新的可能性、讓自己不斷成長的人。

可老板

高效的練習(xí)方法，是反復(fù)做一件事時(shí)，想著找出自己在哪些方面存在不足，而且聚焦于在哪些地方可以取得進(jìn)步，試著采取不同的方法提高，直到最終找到適合自己的方法。

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我們這代人，有一個心理上的“默認(rèn)設(shè)置”—— 只要資源更多，就能過得更好。 很多人跑到中途才發(fā)現(xiàn)，這個“默認(rèn)設(shè)置”錯了。 自律，才是生活質(zhì)量的根本。 也就是主動約束自己的資源需...

可老板

正確的方向不是想出來的，而是在不斷推進(jìn)中打磨迭代出來的。 認(rèn)識一些傳統(tǒng)意義上的“成功人士”，他們經(jīng)濟(jì)上的成功通常是被動的，多數(shù)都是專注地做一件事，然后突然發(fā)現(xiàn)自己成了富豪。 ...

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如果你被緊急的事拖住，忽略了重要的事，那么重要的事遲早變得特別重要特別緊急，讓你不得不花費(fèi)大得多的代價(jià)去彌補(bǔ)，而且未必彌補(bǔ)得了。 很多時(shí)候，正是“重要但不緊急”的事，拉開了人...

可老板

我有個朋友叫做時(shí)間 。她跟我真可算作兩小無猜 ，默默陪了 2 0多年我才開始真正認(rèn)識她 。她原本沒有面孔 ，卻因?yàn)槲铱偸怯梦淖譃樗恼?，而因此可以時(shí)常伴我左右 。她原本無情...