任正非說:世界是變化的，永遠(yuǎn)沒有精致完美。 不追求精致、完美，是劉邦成功的秘訣。 一、不追求精致、完美，就能夠在風(fēng)云變幻的形勢下，抓住轉(zhuǎn)瞬即逝的機(jī)會。 劉邦起兵沛縣時，沛縣父...
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Scalers：讀完《資本論》，我獲得了幾個關(guān)鍵認(rèn)知視角
2018年初的時候，有人問我新年目標(biāo)是什么。我說讀完《資本論》…… 從1月下旬開始，到5月底，花了四個多月的時間，這套1700多頁共200萬字的書，總算讀完了。在這幾個月的時...
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《貧窮的本質(zhì)》：貧窮的思維，比貧窮的狀態(tài)更可怕文 | By 諾年 書名：《貧窮的本質(zhì)》 背景介紹：此書由阿比吉特·班納吉（Abhijit V.Banerjee）與埃斯特·迪弗洛（Esther Duflo）所著，兩位作者深...
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不確定性、競爭與財(cái)富增長
查理芒格大家一定有所耳聞，他常會利用的一個思維方式是：反過來想，總是反過來想。下面我們就用這個思維來論證“承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)才可能實(shí)現(xiàn)財(cái)富大幅增長”。 正向思考不確定性帶來的風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)富...
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《以奮斗者為本》經(jīng)典語錄組織的核心競爭力，來自于組織的核心價值觀。華為“以奮斗者為本”的企業(yè)文化，為組織的健康發(fā)展注入了強(qiáng)大而積極的正能量。華為公司的任正非先生是最能深刻理解稻盛哲學(xué)精髓的...
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任璐璐||從《以奮斗者為本》看待管理工作與培訓(xùn)管理借助《如何閱讀一本書》中提到的，一個閱讀者要提出的四個基本問題，來梳理《以奮斗者為本——華為人力資源管理綱要》讀書筆記。 一、整體來說，這本書到底在談些什么？ 個人感知，...
