作為工作管理中的新近興起的熱詞“閉環(huán)管理”,大家都在說工作要閉環(huán),那什么是閉環(huán)?如何才能使自己工作閉環(huán)呢? 《閉環(huán)思維》此書將其分為三個不同階段,我們可以打怪升級,成為一位靠...
作為工作管理中的新近興起的熱詞“閉環(huán)管理”,大家都在說工作要閉環(huán),那什么是閉環(huán)?如何才能使自己工作閉環(huán)呢? 《閉環(huán)思維》此書將其分為三個不同階段,我們可以打怪升級,成為一位靠...
【快速閱讀149/200】《閉環(huán)思維》讓靠譜成為習(xí)慣。閉環(huán)思維,是指完成一項(xiàng)工作或參加一項(xiàng)事情,不管執(zhí)行效果如何,都要及時、認(rèn)真地給發(fā)起人反饋。約定時間要反饋,任務(wù)進(jìn)度要溝通...
這幾天讀了《彭蕾傳》 這本書是通過對阿里巴巴十八羅漢之一的彭蕾在阿里巴巴的職場經(jīng)歷和成長過程的回溯,全方位的呈現(xiàn)了她的成功特質(zhì)和她的超強(qiáng)的識人、用人、培養(yǎng)人的能力以及她對組織...
在職業(yè)生涯當(dāng)中,完成比完美更加重要,萬事不要一次追求能“完美”到極致,而是應(yīng)該到“完成”的目標(biāo),選擇”完成“還是”完美“,是個認(rèn)知模式的問題。而認(rèn)知決定行為,行為決定結(jié)果。 ...
書名:《鞋狗:耐克創(chuàng)始人菲爾?奈特親筆自傳》作者:[美] 菲爾·奈特 名人推薦: 比爾·蓋茨:“在這本書中,奈特敞開心扉的程度,是很少CEO能夠做到的。我不認(rèn)為奈特在教讀者什...
昨天我們都被孟晚舟女士歸國事件刷屏了,作為全國矚目的事件主角,孟晚舟在落地之后發(fā)表了一場演說。 這篇演講很經(jīng)典,除去標(biāo)點(diǎn)符號,通篇不到600字,值得我們?nèi)シ治鰧W(xué)習(xí)。 廢話不說...
很厚的一本書,但用來概括巴克高濃度的一生,寫耐克從無到有的故事,又嫌這本書太薄,讀來意猶未盡。作者的語言詼諧幽默,常常讀著讀著有讓人驚喜笑出聲的轉(zhuǎn)折和描述,翻譯是原萬科集團(tuán)的...