發(fā)簡(jiǎn)信
IP屬地：江蘇
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oki工作法之二 要點(diǎn)分析·只設(shè)置一個(gè)公司級(jí)別的OKR，除非公司有多條業(yè)務(wù)線就是聚焦。 給自己三個(gè)月的時(shí)間去挑戰(zhàn)OKR，一周內(nèi)可以完成的目標(biāo)絕對(duì)稱不上有挑戰(zhàn)。 ·目標(biāo)里不...
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OKR學(xué)習(xí)筆記之一 目標(biāo)設(shè)定原則OKR發(fā)展到現(xiàn)在,已經(jīng)成為一種標(biāo)準(zhǔn)化的目標(biāo)管理方法。目標(biāo)用來(lái)明確方向,關(guān)鍵結(jié)果則用來(lái)量化目標(biāo),使團(tuán)隊(duì)和個(gè)人聚焦在一個(gè)有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)上。目標(biāo)設(shè)定的...