終于來到了本書的最后一章。本章節(jié)大致闡述了工作團隊的復盤體系可以怎么來做。 首先，團隊管理者在面對員工反復出現(xiàn)的問題時，也需要做到“三思而后行”...
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《復盤》，是“我”和團隊共生共長的鏈條 -
讀書筆記：《復盤》，日周月年復盤體系本書第六章主要講了如何構建日周月年復盤體系。 這個體系是一個兼具評價、反饋、行動的循環(huán)體系。 在這個體系中，日復盤是復盤體系建立的基石。日復盤每...
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讀書筆記：《復盤》，“我”是核心
本書第七、第八、第九、第十章皆是以“我”為核心，來闡述復盤的核心。 我們需要建立一套屬于自己的復盤體系，前面已講過思維、方法，這些都是術。從第七...
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讀書筆記：《復盤》，它是一個循環(huán)體系在我們的工作和生活中，復盤已經不是什么新鮮的詞匯了。但是，還是有很多人將復盤與總結、反思混為一談。作者在本書的第三章從概念上解釋了“到底什么是復...
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讀書筆記：《復盤》應該如何做？本書的第四章講述了復盤究竟應該如何做。 復盤，可以使人進步，所以，很多人提出問題：復盤究竟應該怎么做？怎樣做才算是一次好的復盤？那我們來看看作者...
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讀書筆記：《復盤》應該如何做？本書的第四章講述了復盤究竟應該如何做。 復盤，可以使人進步，所以，很多人提出問題：復盤究竟應該怎么做？怎樣做才算是一次好的復盤？那我們來看看作者...
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讀書筆記：《復盤》，也是有心法的來到本書的第五章，復盤六字訣——慢、寫、真、問、離、行。 本章中，作者分六個小節(jié)，從為什么要這么做、這么做有什么好處，以及如何做，這三個方面闡述...
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讀書筆記：《復盤》，不是小事，它很重要在討論復盤是件大事，還是件小事前，我們先來聊聊人和人之間的差距是如何拉開的？ 回想一下，初入職場之時，身邊的同事們似乎水平相當，不相上下。三五年...
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讀書筆記：《復盤》，人生的第二條曲線如同四季更迭，漫長的人生中，我們每個人其實都有著類似的發(fā)展軌跡——成長階段、探索階段、確立階段和下降階段。 當感覺到自己進入到一種相對恒定的狀態(tài)...
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讀書筆記：《復盤》，思考不等于復盤最近職場圈有個很熱的話題：“35歲左右的人群，是被企業(yè)拋棄的對象?！笔堑模?5歲對競爭激烈的職場圈來說，是個尷尬的年齡。 不僅于此，很多人也在這...
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