2021-02-11 睿智博學(xué)的唐芳教練

唐芳教練溝通復(fù)盤

? ? ? 今天有幸鏈接到唐芳教練。感受到她是一位睿智,博學(xué)的資深教練。有愛心,同理心,責(zé)任心。在企業(yè)有擔(dān)當(dāng),輔導(dǎo)學(xué)員有耐心,心智教練的典范!

問題一:為什么要做教練 ?

唐芳教練講了自己一直做企業(yè)教練,自身也在不斷學(xué)習(xí)教練技術(shù),終極目標(biāo)就是ICF(國際教練認(rèn)證)并把教練事業(yè)作為自己終身的事情來做。在心智力上能夠做到內(nèi)心的富足和不評(píng)判、時(shí)刻覺察自己的當(dāng)下。

在這個(gè)繁雜的信息化社會(huì)里,每一個(gè)人都需要找到自己成長(zhǎng)的教練。

問題二:如何平衡家庭和工作?

? ? ?唐芳教練對(duì)女兒從小就讓她有自主的判斷,當(dāng)做朋友來對(duì)待。女兒現(xiàn)在20多歲,實(shí)際上非常的自立。因?yàn)楹⒆訌男W(xué)就開始寄宿在學(xué)校里邊,周末有空一定陪小孩去玩,讓她感受到父母雖然很忙,但是一直關(guān)心愛護(hù)她。把孩子當(dāng)成朋友來對(duì)待,而不是高高在上的命令式的教育方式,所以對(duì)孩子的教育非常成功。也是我們學(xué)習(xí)的榜樣!

問題三:您最喜歡看的一本書是什么?

喜歡看的書有兩類,一類就是教練技術(shù)相關(guān)的還有身心靈方面的,另外一個(gè)就是企業(yè)管理類的書籍。最崇拜的人是管理大師德魯克先生。卓有成效的管理者影響了一代人的管理思想!

問題四:您是如何化解自己情緒低落的時(shí)刻、用哪種方式?

? 化解情緒低落的有幾種方式,一種就是聽個(gè)音樂,找朋友聊聊天,喝個(gè)茶或者找自己的師傅去請(qǐng)教問題,可能一個(gè)問題師傅的幾個(gè)提問就解決了自己的困惑。因?yàn)槊總€(gè)人不管是牛人也好,普通人也好,都是有感情的,都有自己情緒的盲點(diǎn)。每個(gè)人都能看到自己身體前和左右的問題,背后的問題往往會(huì)被忽視;所以找朋友聊天或者自己獨(dú)處、請(qǐng)教高人都是一種化解情緒的方式。

問題五:如果要加入教練團(tuán)我需要先具備哪些條件(演講力 銷售力 策劃力 溝通力)

這個(gè)問題唐芳教練反問我,那你現(xiàn)在做教練的這個(gè)決心有多少?意愿度是多少?我說有十分,但是技能可能只有6~7分。唐芳教練說:這就足夠了。

唐芳教練談到:任何一個(gè)人都是可以作為教練的,因?yàn)榻叹毮阋紫日业剿^的對(duì)標(biāo)人物,對(duì)吧,不管是海明教練,紅濤教練,新華教練,我還是其他教練,那你要找到對(duì)標(biāo)教練,他自己是在哪個(gè)方面值得你學(xué)習(xí)?

是海明教練是思維模型,還是紅濤教練是商業(yè)架構(gòu),還是新華教練的是銷講方面,還有我的心智力方面,對(duì)吧,需要自己找到合適的方向去努力。

人不可能一下子把所有的內(nèi)容先找到一個(gè)對(duì)標(biāo)吧,你目前最想的是哪一個(gè)?自己要思考一下。

同時(shí)唐芳教練也指出了給我一些所謂的不足之處吧,

首先就是任何一個(gè)人和別人交流的時(shí)候,自己講說的太多,如果對(duì)方要求的話,可能只是其中一塊兒。有的人可能希望你說的特別多,然后深入內(nèi)心然后進(jìn)行溝通,另外有的人可能就需要你指出觀點(diǎn),123。


所以理解和傾聽其實(shí)是最重要的,有些人他需要給出,每個(gè)人其實(shí)心里都有方法,不需要給方法,只是你在和他交流的時(shí)候去更多的去發(fā)問。

在接下來的學(xué)員溝通和理解方面,肯定要自己多注意這方面的問題吧,有時(shí)候不要繼續(xù)表達(dá)自己,還是要傾聽對(duì)方,這樣的話才能夠去達(dá)到更深層次的理解別人。

總結(jié):唐芳教練身上看到了一位前輩教練的親和力、思考力和溝通力,同時(shí)還有非常敏銳的覺察力,這一點(diǎn)非常值得自己學(xué)習(xí)。現(xiàn)在自己的情況就是有時(shí)自我或者與別人溝通時(shí)覺察不足!

思考:特別欣賞唐芳教練的一句話:其實(shí)每個(gè)人心理都有方法,我們只是在交流的時(shí)候去觀察,去引出。

下一步:

1、多多鏈接唐芳教練和其他幾位大咖教練,刻意練習(xí)和他人的溝通技巧,增加親和力和覺察力,不斷完善認(rèn)知和思維模型,或者更好的成長(zhǎng)!

2、在和大家交流溝通中刻意練習(xí)覺察力,站在對(duì)方的角度看問題,去引出問題背后的問題?每次鏈接他人都刻意練習(xí)

3、教練技術(shù)的思維模型和書籍再復(fù)習(xí),再總結(jié)。

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