"時間是不可以管理的，因為時間對任何人都是公平的。"在我看來這句話并不能改變這本書屬于時間管理的分類。但如果讓我選擇，時間管理的書我更喜歡的是?小強升職記?，也許是因為?小強升職記?邏輯更強，框架更明確，目標(biāo)更清晰。

《把時間當(dāng)作朋友》除了明確要堅持記錄時間、堅持練習(xí)時間感、堅持合理運用時間、堅持為了目標(biāo)刻意練習(xí)、堅持努力之外就是大量的舉例子說想法。

或許是因為我一開始就把這本書定位為工具書，所以才會覺得工具書里想法表述的太多有些喧賓奪主，如果一開始我就把這本書當(dāng)成勵志書，那么感覺應(yīng)該會有所不同。再或者是應(yīng)該不帶任何預(yù)設(shè)的去開始閱讀才是最好的態(tài)度，但這又與快速閱讀的整體框架不同。其實說這么多，就是想說這本書并沒有滿足我的預(yù)期。

但還是有所收獲的------無論何時何事，最重要的就是"態(tài)度"二字; 所有的成功，都與不懈的且有技巧的努力有關(guān)。