寫這文章的目的是因為方便自己日后回憶人生，這是一部我人生的書，不會由一天倆天寫成。我想記錄著我能堅持在國貿(mào)部待多久，我會看著多少人來來去去。

一個活在戲中的人想跳出戲來記錄劇本，可笑乎？

本文屬于隨筆，沒有章法的寫片段，談不上文筆，在辦公室寫也確實是令人文思閉路。

生活里上演的一幕幕，盡管都沒有劇本但卻精彩絕倫，可惜的是都只此一次，不在重復播放。

第一個想寫的人物是：夢谷姐。

我沒想到她會是第一個離職的人，她是我在國貿(mào)部第一個有印象并且記錄在腦海里的人，我挺喜歡的一個人。

由于我剛剛到一個新的環(huán)境，我恰如林黛玉進賈府，盡管好奇但卻心中依舊充滿對未知的膽怯和恐懼，所以盡可能的就是減少自我的存在感，少生事。 以至于我工牌上的門禁卡一直未開通，我都不知道該怎么做，還一直以為是要等待個什么時間處理，現(xiàn)在想想也確實是傻。

卡沒有開通，一旦門關(guān)上，要么就是等其他人進出時再進去，要么就是按門鈴請別人幫忙開門， 雖說當時我也不怎么敢到處亂跑，但是再怎么減少幾率的發(fā)生，也不能等于避免，第一次，就是夢谷姐幫我按的解鎖，但是當時我對那個門不熟悉，根本不知道門已經(jīng)開了，這門要及時推開，不然又會被再一次鎖上，反反復復好多次，以至于夢谷姐當時有些生氣和不耐煩了，我當時心里是很害怕她，覺得她很漂亮，但是太過傲氣，肯定不好相處，這就是第一印象。但是后來才發(fā)現(xiàn)她真真是屬于沒有心機無所謂的善良女孩。真的。她生性有些不怎么有耐心，但是人還是極好的人。

以前看些書上經(jīng)常說，職場是一個非常復雜的地方，電視劇里也經(jīng)常這樣演，我不相信，覺得是作家和編劇夸大了，一直到自己待過才發(fā)現(xiàn)，怎么人與人之間相處這么累啊~~后來我才明白，那些在職場混的如魚得水的人，都帶著一張非常友善的臉。

他們給我這個職場新人一種受寵若驚的幫助和指導，但當真真涉及工作時，我這個職場新人才發(fā)現(xiàn)一切原來都不是這樣的簡單。

剛進公司時，人資的總監(jiān)告訴我們，千萬不要站對，初到部門時，我覺得這似乎在我們部門是一個不存在擔憂，可笑我當時的想法，只怪我涉世未深，不到半年的時間，一切越發(fā)的明了時，才又回想起當初校招時，那位總監(jiān)的話，看著部門這些同事， 我想著些啥，越想越累。

今天是三月一號，強哥，原先我們部門負責工資核算等事宜的同事，去了陶藝報道了，默默地離開了我們部門，也是挺好的一個人，但是我也明白領(lǐng)導把他撤走的原因，確實很久以前大家就有反映，說他工作沒有創(chuàng)造多大的價值，但是這就是職場，這也就是現(xiàn)實，你沒有價值，就會被淘汰，而不是看你呆多久，東鵬也確實是個大集體，所以即使這里不想再留住你，還可以把你安置在其他地方，強哥在東鵬國貿(mào)部待得時間是最久的，但是這也沒什么用，企業(yè)的唯一目的就是為了營業(yè)，昨天晚上剛好在微博上看到papi醬的投資人撤資，人人都罵他不義氣，他說他要的不是人情，是活命。

雖說大企業(yè)的一個小員工似乎引不起大風大浪，但是部門上頭領(lǐng)導確實也是不愿意讓部門的花銷浪費在一個無用的崗位上，所以從此國貿(mào)部無此崗位，雖然我目前也沒太明白，強哥的崗位到底是什么。

有些荒唐，但是我能懂，我想如果我是領(lǐng)導，我估計我也會這么做。

在強哥和夢谷姐中間，默默走掉的有羅馬，小馬哥，羅馬是個特別沒有存在感的人，大家對他工作都不滿意，他自己也無心工作，我對小馬哥的印象在于他幫過我?guī)状?，我在中秋晚會上表演?jié)目所需要的校服就是他的和他幫我借他班女同學的，要知道他已經(jīng)畢業(yè)了五六年了吧！還是幫我找到借給了我，真的是很感謝他的，還有個印象就是他幫我順帶從倉庫帶物資回來，所以我對他為人還是很信賴的，可以肯定的說是一個很好的人。

但是對于他的工作，我就沒有話語權(quán)了，只是聽大家說他工作態(tài)度消極。所以部門的淘汰似乎也都是有道理的，強哥和小馬哥會走，我很早就估計到了，只是山哥走，我確實覺得可惜了，還沒見識到他能耐就離職了，聽說也是個大人物啊！

山哥這個綽號是麗姐取的，因為山哥英文名叫Hill,他是一個看不出很屌但似乎很屌的人，四川大學畢業(yè)，27歲，東鵬聘用他的年薪是20萬元，這是我們Derek哥都似乎沒有的工資吧，我估計?；蛘咭沧疃嗖畈欢嗫?。

畢竟工資這事保密，我也只能隨便猜猜，如果不是山哥親自告訴我，我也無法想到，我們部門居然還有人有20萬的工資。

可惜他還沒轉(zhuǎn)正就辭職了，我問他為什么這么快就離職了，他告訴我說，不想再伺候大小姐了，他當時的領(lǐng)導是我們公司董事長的女兒，說來也怪，似乎她手下的沒有喜歡她的，都覺得她沒有本事還喜歡指手畫腳。不得民心啊~將來他爸這么大一個集團誰繼承啊~不過這也不關(guān)我的事。

這是第幾個啦~~我數(shù)數(shù)， 一夢谷，二山哥，三羅馬，四強哥，哦數(shù)出來了，第五個，陳俊杰，Jason。 我在部門待得時間真的不是很長，一年都沒有，但是走的挺多的， 已經(jīng)是第五個了。

現(xiàn)在公司處在一個大的變革時期，很需要人才，但是也在清理整頓資源合并，很殘酷但是也很現(xiàn)實。

對于Jason，其實我真的覺得很不公平，jason是從跟單提上來的，他沒有客戶，因為公司的客戶都是掌握在老業(yè)務(wù)的手中，他們也不會把資源給你的，你需要的是自己去開發(fā)新的客戶，然而開發(fā)客戶并不是我們想象的那么簡單，真的要拿下一個大客戶，沒有一兩年的時間是不太可能的，我因為剛剛畢業(yè)，現(xiàn)在所有的客戶都是給我試手的，我現(xiàn)在還都是經(jīng)驗的積累階段，所有的都是一種學習，對于工資我也確實不能夠太計較了，正如那句網(wǎng)絡(luò)名言，如果我認真對待工資，我就輸了。

其實我果斷認為這就是學習的平臺，我也確實有幫公司做事了，現(xiàn)在公司也沒什么人，又在改革，人心動蕩的，我所有的就是等待公司給我一個可去發(fā)展的機會，因為他大，所以我看重他，其實現(xiàn)在像我這樣沒經(jīng)驗的，而且又是做業(yè)務(wù)，如果不能拿業(yè)績說話，那么到哪，工資也不會有很大的提升，但是相反，如果我真有能力，能夠做好大客戶，那么到哪我都能如魚得水。

現(xiàn)在所有的一切都是我學習成長的經(jīng)歷。

看著部門同事一個又一個的走，這樣的人員流動率真是不小啊。

建函哥他們也是在等著機會走，人都是來來往往的，馬上我都要成為這個部門的老員工了，不管這些。 我要好好學就是了，反正這次廣交會我是肯定能去的了，其他出差的機會看情況了吧。

雖然說現(xiàn)在部門是鼓勵業(yè)務(wù)多出去跑，但是實際做到也是很難的，其實我倒是真的很希望自己可以到處去跑業(yè)務(wù)，感受和世界各地人做生意的感覺。只是覺得我智商也是挺不夠使用的。好了。不說了

我在一路的記錄著慢慢離開國貿(mào)部的人，但是無論如何也是沒有想到竟然這么快就到了我自己。

2017年3月15號下午在Derek那里得到了準確的消息，我做不了業(yè)務(wù)了，我會被調(diào)離自己的崗位，我心里就那么點憧憬，想走出國門四處看看，感受感受各地的風土人情，但是現(xiàn)在做不了業(yè)務(wù)，會被困住在這么一個小小的隔間中，那么留下又有什么意義呢！

于是就直接問了依麗，我一個在國外工作的大學同學兼好友，問她她那邊有沒工作機會，然后依麗告訴我恰好，有。

每每和部門人談話時，我就在想著，希望依麗那邊我能順順利利的，好希望時間能趕緊讓我跳到在孟加拉后的日子，再苦再累我也會扛住。

那個老板擔心我會不安穩(wěn)，連一年也會待不住，但是其實大可放心，我要對自己負責人，也要對這份工作負責人，還沒一年就離職對誰都是不好的，所以毫無意義的。一年是個非常合理的要求，他絕對不需要擔心，我也一定會遵守。

現(xiàn)在一直在等電話，如果能盡快確定，那再好不過。

今天Derek又找我談話，告訴我部門老大不讓我做業(yè)務(wù)，覺得我年輕氣盛，把我調(diào)到比較合適我的崗位先磨煉幾年，而后再考慮后期的發(fā)展。部門老大Denny給出了我倆個選擇，一個是做OEM的大客戶維護，也就是類似跟單，一個就是做市場部專員，Holly現(xiàn)在的崗位的工作，但是可能又完全不一樣，Derek說，對于同一份工作，不同的人是能做出不同的效果來的，這個我是非常贊同的。

我能肯定的一件事是我如果做，肯定做的比Holly好，從Derek那里得知的信息是Holly太過嬌氣，所以Denny想淘汰掉她，我不知道他會什么時候下手，估計會是等市場部的總監(jiān)來后吧！

以前問過Holly，我說你作為英國留學歸來的，為何會選擇留在東鵬呢？她具體說了什么也不記得了，模糊中大概意思是因為即使去了其他公司狀況也是和這里差不多，那還不如就在這里，而且還有這么多的熟人和小伙伴。

我當時沒什么感覺，好像覺得她說得也有道理，不過現(xiàn)在覺得英國留學并不代表什么，如果沒有一個好的工作態(tài)度和思考的頭腦，留學去外太空歸來也沒什么意義。

扯遠了，回到我自己，Derek跟我聊了我的事情，然后他告訴我Denny給出了我倆個選擇，但是他已經(jīng)幫我“擅自”決定了，做市場，Derek是真心為我好的，我能很深切地體會到，所以也算幸運，有個為你考慮的領(lǐng)導，他說，做OEM大客戶維護是永無出頭之日的，沒有任何磨煉，但是如果是做市場，那情況會完全不一樣的，磨煉二三年，是金子就會閃閃發(fā)光了，只是這個兩三年是非常痛苦的，什么瑣事都會找你。。。我能想象到我應(yīng)該會非常的痛苦。

我22號，也就是下周三能知道自己是否能去孟加拉，一切都沒有定數(shù)現(xiàn)在，但是無論結(jié)果如何我相信這應(yīng)該都是命運最好的安排。

今天晚上美芳也發(fā)短信告訴我，她下周二就去云南師范大學復試研究生了，周三報道，周五面試，下一周真是我倆人生中關(guān)鍵的一周啊~下一步的命運如何，就看下一周命運的齒輪該如何運轉(zhuǎn)了。

我很期待結(jié)果，期待我們未來發(fā)展的方向，期待我生命里新的規(guī)劃。

我說，一切的安排都一定是最好的安排。

命運的安排很神奇，我確實如自己最初所愿意的那般來到了孟加拉，美芳去她所愿的進了云南師范，用她的話來說是: 回爐重造。

我突然在想，即使是神，創(chuàng)世紀的時候也未必就能稱心如意的創(chuàng)造整個世界，之后，也未必就如他所愿的經(jīng)營好這個世界。

興許最初，神的安排是讓我好好在東鵬工作，我以為自己穩(wěn)定的工作三年肯定是沒問題，所以書桌都買好了，結(jié)果用了一個月不到，就和它異國他鄉(xiāng)了。

人心的變動真的是不按照一切外界的旨意行動，所以神又怎能完全掌控，只有待到它發(fā)現(xiàn)變化之時，再給予子民另外更加合適的安排和道路，我想，這才是神的恩賜和旨意吧。

原來，神住在每個人的靈魂里。

在我離開國貿(mào)部的這段時間的，我相信原來同事們的工作依舊還是不變的流水線，唯一不同的應(yīng)該就是人員的變動。

前段時間，阿穎找我聊天，我才知道，那些當初聽聞風聲說要離職的同事，或主動或被動，已經(jīng)要準備走辭職流程了。

我從未覺得自己是個果斷的人，他們說我干凈利索瀟灑，我覺得很不可思議，畢竟我從未覺得自己如此，但是我卻沒能想到，自己的行動卻在一次又一次的證實著。

第一次是剪頭發(fā)，可能只有麗姐知道我當時是有多么的猶豫，但是我也不知是誰在指引我如此爽快的行動， 在對自我的評價中，我記得自己一直是一個猶豫不決的人，萬般的糾結(jié)，就連買個水果也要挑三揀四的，總是讓同行的伙伴都等的不耐煩。

但是結(jié)果卻是在百般猶豫之下，剪掉了長發(fā)及腰。當時同事看到之后都很震驚，驚訝于我為何如此有勇氣，其實在不好意思之余，我也同樣驚訝于當時的自己所作出的行為。好想問問當時的自己，到底誰要你這么做的來著？

第二次，就是辭職，再一次讓國貿(mào)部的同事感受到了我的雷厲風行，Denny跟我談完話后，說要換崗位，沒多久，在所有人都認為我會好好堅持工作下去之后，我選擇了來孟加拉，而且我是屬于找好工作再換崗位的，中間是沒有間斷的，很神奇，但是就是在他們猝不及防的時候告訴了他們我的決定。

后來去回頭想想，其實每次自己的決定，并不屬于草率魯莽，又或是一時沖動之后的結(jié)果，其實每次的行動和選擇我都經(jīng)過了漫長的深思熟慮，剪頭發(fā)，是因為很早就想嘗試短發(fā)，一直苦于沒有勇氣，那天本來麗姐并沒有如此強烈的想法要去理發(fā)店，是我一直堅持，雖然不知道是否會是短發(fā)，但至少我很明確，我要剪頭發(fā)。第二次辭職，從Derek一說我無法做業(yè)務(wù)，我沒有感到很難受后，我就開始思考留下來的意義，這也就是為什么我會零縫隙的對接了下一份工作，我沒有沖動，我只是沒有告訴其他人我下一步的打算而已。

我很感謝當時的自己做出了不拖泥帶水的行動，離開東鵬讓我覺得自己的選擇是非常正確的行為，那樣的環(huán)境我并不喜歡，一開始就無法開心的工作，沒人聽我說想法，自己也畏頭畏尾的不敢表達，這樣的工作環(huán)境一開始就是讓我處在一個迷茫和困頓中，風光的白領(lǐng)背后充滿的可笑的滋味。

現(xiàn)在聽說又有些人要離開，我覺得情理之中，也再一次認可自己的決定。其實我一直對自己的能力是很認可的，我也分不清自己是聰明還是不聰明，想法很多，但是算數(shù)很差，甚至有時感覺自己腦袋有些沒發(fā)育完全，為自己不夠用的智商捉急。

但是盡管這樣，我還是對自己的能力有信心，而且這樣的信心來自己外界，總是有人跟我說，很認可我的工作，覺得我繼續(xù)的發(fā)展是有很大的潛力，所以這次我選擇離職也是被“認真”的挽留過，應(yīng)該不是純粹走走形式而已吧。

當時他們聽說我要來孟加拉，說了多方面的情況要我好好考慮，說孟加拉有暴亂，人生安全不能保障，還有環(huán)境各種惡劣，哈哈，現(xiàn)在想想也是有趣。

每個人都在維護著自己的利益，同事只是同一間辦公室，他們都是在精心的維護著自己的利益，大家互利共贏的時候是朋友，有矛盾和沖突就都是自我利益當先，其實這里并不是諷刺或貶責，這就是常態(tài)而已，每個人都是如此的選擇和工作，我估計也不能例外。

就是因為知道自己也會是如此的生存在職場中，所以充滿了無盡的反感，我是一個浪漫主義的流浪分子，我不想太過現(xiàn)實的過活從而壓抑原本浪漫的天性，但是我又充滿矛盾的清楚，當利益的選擇來臨時，我不可能做到舍己為人。

我以前說要好好寫這短暫的職場生活，但是對于同事，無論相處愉快與否，對他們進行個人意義上的評價本身就是沒有任何意義可言，所以只打算以自己為出發(fā)點，談?wù)勛约焊邢搿?/p>

文章估計寫到這里就要作罷了，那些適應(yīng)了職場的人，我覺得他們一定能過好他們自己想要的生活。

能適應(yīng)職場生活的人，都是聰明的人，情商和智商都覺不會低，為人處世的方法我想應(yīng)該也是信手捏來，只是，我不知為何，已經(jīng)開始不認為“情商高”這三字是用來夸人的了。

什么是白領(lǐng)，我想我應(yīng)該已經(jīng)有了一定的認知，雖然，必定是不全面的。

未來，我不知道我會如何前行，會不會再一次的走進職場？但是希望，如果有下一處，一定要比這個好。