一季度省出1.1億!看老牌煉化如何靠“系統(tǒng)優(yōu)化”刷新能效紀(jì)錄

在新能源產(chǎn)業(yè)高歌猛進(jìn)的背景下,傳統(tǒng)煉化行業(yè)的價(jià)值提升路徑何在?2026年一季度,一份來自老工業(yè)基地的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)提供了有別于規(guī)模擴(kuò)張的答案。通過聚焦全鏈條的系統(tǒng)性優(yōu)化與精細(xì)化運(yùn)營(yíng),企業(yè)在原油加工量創(chuàng)下歷史新高的同時(shí),實(shí)現(xiàn)了3項(xiàng)物耗、4項(xiàng)能耗指標(biāo)的歷史最優(yōu),累計(jì)增效超過1.1億元。這組數(shù)據(jù)揭示,對(duì)于成熟產(chǎn)業(yè)而言,向管理要效益、向技術(shù)要潛力,同樣是驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁引擎。

01 全局優(yōu)化:打破裝置壁壘,牽引資源高效流動(dòng)

實(shí)現(xiàn)能效突破的首要前提,是打破單個(gè)生產(chǎn)裝置的運(yùn)行孤島,從全局視角調(diào)配資源。企業(yè)通過強(qiáng)化全流程銜接與動(dòng)態(tài)調(diào)度,確保了生產(chǎn)裝置的“安穩(wěn)長(zhǎng)滿優(yōu)”運(yùn)行。一個(gè)關(guān)鍵的實(shí)踐是跨裝置的資源再優(yōu)化。

例如,首次將一套常減壓裝置的常一線餾分油,改入加氫精制單元進(jìn)行加工。這一流程革新并非單純的技術(shù)改造,而是基于對(duì)全廠物料性質(zhì)和市場(chǎng)需求精準(zhǔn)判斷的調(diào)度決策。它直接優(yōu)化了產(chǎn)品結(jié)構(gòu),有效增產(chǎn)了高需求的柴油,在一季度帶來6.4萬噸的增量。這種“牽一發(fā)而動(dòng)全身”的調(diào)整,體現(xiàn)了系統(tǒng)思維下的生產(chǎn)組織提效。

02 精細(xì)操作:參數(shù)“微調(diào)”撬動(dòng)產(chǎn)量與能耗“雙收益”

在穩(wěn)定運(yùn)行的基礎(chǔ)上,極致的效益來源于對(duì)生產(chǎn)參數(shù)的精細(xì)調(diào)控。企業(yè)通過持續(xù)的工藝優(yōu)化,在看似微小的調(diào)整中積累顯著收益。在石蠟生產(chǎn)線上,通過逐步調(diào)低關(guān)鍵進(jìn)料溫度,并同步優(yōu)化溶劑配比,實(shí)現(xiàn)了在更低能耗下的高效分離。

這一系列精細(xì)操作,使石蠟產(chǎn)品在3月份的產(chǎn)量超出計(jì)劃494噸。它表明,在現(xiàn)代化大型連續(xù)生產(chǎn)裝置中,通過科學(xué)建模與實(shí)驗(yàn),對(duì)溫度、壓力、配比等關(guān)鍵參數(shù)進(jìn)行“繡花”般的精細(xì)管理,能夠直接轉(zhuǎn)化為可觀的產(chǎn)量提升和物耗降低,是實(shí)現(xiàn)“安穩(wěn)長(zhǎng)滿優(yōu)”中“優(yōu)”字的核心。

03 節(jié)能降耗:從“余熱余壓”中挖掘真金白銀

節(jié)能降耗是煉化企業(yè)永恒的課題,而創(chuàng)新的方向正從大型技改延伸到全流程的“資源化利用”。企業(yè)深入推行全員成本管控,將目光投向過去可能被忽視的細(xì)節(jié)。通過回收利用工藝凝液等低品位熱能,將其作為補(bǔ)充熱源,直接減少了一次能源的消耗。

同時(shí),對(duì)大型透平機(jī)組真空度的改進(jìn)等專項(xiàng)措施,進(jìn)一步提升了能量轉(zhuǎn)換效率。多個(gè)“小措施”匯聚成可觀的節(jié)能成果:一季度累計(jì)節(jié)約標(biāo)煤0.22萬噸,節(jié)水2.5萬立方米。這些舉措證明了,深度節(jié)能的空間廣泛存在于生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié),關(guān)鍵在于建立持續(xù)發(fā)現(xiàn)和改造的機(jī)制。

04 管理賦能:考核指揮棒與運(yùn)行模式的動(dòng)態(tài)預(yù)判

技術(shù)優(yōu)化需要管理體系的有效支撐。企業(yè)修訂了年度KPI考核體系,設(shè)立更具挑戰(zhàn)性的指標(biāo),以激發(fā)各單位“跳起摸高”的內(nèi)生動(dòng)力。管理賦能還體現(xiàn)在對(duì)生產(chǎn)運(yùn)行的超前預(yù)判和動(dòng)態(tài)調(diào)整上。

基于對(duì)季節(jié)變化和系統(tǒng)負(fù)荷的精準(zhǔn)測(cè)算,企業(yè)提前8天將鍋爐運(yùn)行模式從“4+2”臺(tái)調(diào)整為“3+2”臺(tái),并大幅增加了停用的蒸汽伴熱管線數(shù)量。這種主動(dòng)的、預(yù)測(cè)性的運(yùn)行模式調(diào)整,從源頭上減少了能源動(dòng)力系統(tǒng)的自身消耗,使能耗指標(biāo)得到進(jìn)一步優(yōu)化,展現(xiàn)了現(xiàn)代化生產(chǎn)管理的柔性與智能。

一季度1.1億元的增效,不是來自偶然的市場(chǎng)機(jī)遇,而是一套涵蓋流程重構(gòu)、參數(shù)優(yōu)化、資源循環(huán)與管理創(chuàng)新的“組合拳”。它清晰地表明,在“雙碳”目標(biāo)背景下,傳統(tǒng)煉化企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力重塑,不僅在于布局新賽道,更在于對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)體系進(jìn)行一場(chǎng)深刻的、系統(tǒng)性的能效革命。這條向內(nèi)挖掘的增效之路,正是其邁向高質(zhì)量發(fā)展的堅(jiān)實(shí)腳印。

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