最近在思考，如何打造一支有干勁有能力有激情的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。想實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)需要讓大家覺(jué)得在這個(gè)團(tuán)隊(duì)：開(kāi)心、賺到錢(qián)、有前途。（其實(shí)這是我現(xiàn)在大老板的話）。這三點(diǎn)說(shuō)出來(lái)很簡(jiǎn)單，但是要想做到還需要好好思考。

一、開(kāi)心

何為開(kāi)心，怎樣才開(kāi)心都是需要去深度思考和實(shí)踐的。首先我覺(jué)得一支開(kāi)心的團(tuán)隊(duì)，需要幫助團(tuán)隊(duì)成員構(gòu)建一個(gè)愿意交流，敢于交流的氛圍。大家能產(chǎn)生共鳴。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者也有很高的要求，要領(lǐng)導(dǎo)這具備以下能力：

1、要打造團(tuán)隊(duì)凝聚力。

2、要懂樹(shù)立榜樣。

3、要有獎(jiǎng)勵(lì)政策。

4、要有團(tuán)建活動(dòng)。

5、要時(shí)不時(shí)打氣。

以上每一點(diǎn)都有很多細(xì)節(jié)需要去把握，以后慢慢分享。

二、賺到錢(qián)

要賺到錢(qián)，公司要有利潤(rùn)，個(gè)人要有達(dá)到甚至超過(guò)預(yù)期的收入。個(gè)人收入要超預(yù)期，又需要提升個(gè)人能力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)。所以如何做好團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)也是個(gè)重要的問(wèn)題。

（一）多種學(xué)習(xí)渠道

1、主動(dòng)跟同事請(qǐng)教。

大家工作忙碌，新人要主動(dòng)找老同事請(qǐng)教問(wèn)題，并且大家都是一個(gè)公司同事一般情況下，都會(huì)很樂(lè)于幫助新人，只是需要新人多主動(dòng)。同時(shí)，學(xué)習(xí)態(tài)度端正，認(rèn)真聆聽(tīng)記錄筆記，不要只聽(tīng)不記錄，不記錄很容易忘記。還應(yīng)該多實(shí)操，光聽(tīng)是學(xué)不會(huì)的。

2、主動(dòng)自學(xué)。

現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)信息社會(huì)各類知識(shí)很容易獲取，發(fā)現(xiàn)自己有什么不會(huì)不懂得，可以通過(guò)百度等查找到合適的資料，或者讓大牛同事、業(yè)內(nèi)大咖推薦一些書(shū)籍、教程自學(xué)并實(shí)踐。

（二）形成培訓(xùn)制度

作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者，要為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更加全面的培訓(xùn)氛圍和學(xué)習(xí)氛圍。我想我會(huì)從以下方面去拓展：

1、早會(huì)分享

2、每周培訓(xùn)

3、月度會(huì)議

同時(shí)，注意培訓(xùn)形式多樣化，包括聽(tīng)課、考試、對(duì)練、實(shí)戰(zhàn)等。只有不同的形式不斷重復(fù)，才能加深印象，真正融到腦子里。

三、有前途

公司有發(fā)展，個(gè)人才有前途。有的時(shí)候因?yàn)槟挲g、閱歷等方面的原因，有的人不清楚自己的目標(biāo)，容易迷茫。作為領(lǐng)導(dǎo)者要有清晰的思路，能輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)有目標(biāo)有方向。最好能直接明確每個(gè)渠道的晉升發(fā)展方向，讓團(tuán)隊(duì)成員不迷茫。實(shí)實(shí)在在感受到有前途。