《好好說話》的簡要-談判篇

談判篇

一、搜集情報(bào)的便捷方式

1、旁敲側(cè)擊地打探消息

誤區(qū):無論多小的談判,能搜集信息都要多搜集一些

訣竅:

“您是怎么知道我們的”

通過對方的來源可以對對方有一個(gè)基礎(chǔ)定位

“在這方面,你們之前最大的案子是多少”

在雙方之間建立一個(gè)參照系

“按照這樣的條件,我給你推薦別人好不好?”

買賣不成仁義在

注意:推薦別人最好是以非正式口吻提出

2、用糾正式引導(dǎo)來獲取信息

誤區(qū):打探消息時(shí),不要直接問

訣竅:運(yùn)用對方的糾正心理獲取信息;注意我們的態(tài)度和語調(diào),要自信滿滿,才會讓對方產(chǎn)生糾正的沖動;運(yùn)用適度的反抗,將信息獲取的收益進(jìn)一步擴(kuò)大

注意:反抗要適度

例句:

A.我聽說……我就覺得肯定是這樣的,畢竟……對吧?(或“難道不是嗎?“)

B.我就知道是這樣的,不會再有別的可能了

C.咦?真的嗎?可是我聽到……(或“上次那件事……”)

3、如何向老板提加薪

誤區(qū):乞求和威脅都沒多大用處

訣竅:確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)獲取主動

確認(rèn)加薪標(biāo)準(zhǔn),大大方方地和老板討論自己的工作表現(xiàn),帶著老板暢想未來

注意:循序漸進(jìn),不要把加薪當(dāng)唯一目的,一步步來更容易實(shí)現(xiàn),也不尷尬

例句:

A.老板,我想知道,在我們公司里,員工大概要達(dá)到什么樣的條件才可能加薪?

B.我確實(shí)沒有達(dá)到條件A,但是我在B條件中表現(xiàn)超標(biāo)啊,我的B表現(xiàn)是不是可以補(bǔ)償我缺失的那一塊,讓我加薪呢?

C.如果我得到加薪,我會在項(xiàng)目A中投入更多精力

二、突破慣性思維進(jìn)行出價(jià)

1、先發(fā)制人的定錨效應(yīng)

誤區(qū):報(bào)價(jià)要后發(fā)制人,坐地還價(jià),這反而給了對方一個(gè)先發(fā)制人的機(jī)會

訣竅:率先出價(jià)搶得先機(jī)

先報(bào)價(jià),會讓對方產(chǎn)生“賺到”的心里感受,配以合適的方式,激活“定錨效應(yīng)”,對方想要砍價(jià)必須講出理由、給出承諾

注意:報(bào)太高超過對方預(yù)期就別玩了

2、年輕人要敢于給自己開高價(jià)

誤區(qū):剛開始先開個(gè)低價(jià),既降低了自己在對方心中的價(jià)值,又給自己帶來了消極情緒

訣竅:高價(jià)開路

高價(jià)肯定就不會虧了,談成了自己也容易有自信,對方還容易在心中樹立一個(gè)你高價(jià)值的形象

注意:有同質(zhì)可替代產(chǎn)品的就不要亂開高價(jià)了,要選取有定價(jià)彈性的產(chǎn)品

例句:

A.抱歉,可能跟您的期望有差別,但它確實(shí)是這樣的,因?yàn)椤埬嘈胚@個(gè)價(jià)格是我……的決定

B.這樣啊,那能請您跟我說說你的想法嗎?

三、在讓步中談成交易

1、砍價(jià)中要學(xué)會“掀桌”

誤區(qū):準(zhǔn)備的不夠充分,貿(mào)貿(mào)然或者一上來就掀桌

訣竅:

表達(dá)上桌意見,把對方也拉到談判桌上來,提高對方沉沒成本;

等待對方上桌,再講出還有不太友好的其他人也在桌上,為掀桌埋下伏筆,設(shè)立安全網(wǎng)避免雙方直接對立;

條件成熟,果斷掀桌。

注意:事先布局,逐步摸清底線,才能找到最佳的掀桌時(shí)機(jī)

例句:

A.這個(gè)東西我真是一看就喜歡(或“我最近好像剛好需要一個(gè)”)

B.唉,可惜這個(gè)月花錢實(shí)在太多了(或“不過要是買了就沒錢吃大餐了”)

C.什么?你在開玩笑吧?(或“哈哈哈,那算了”)

2、跳崖式讓步法則

誤區(qū):擠牙膏式讓步,耗時(shí)又達(dá)不到預(yù)想效果

訣竅:咬定自己的底線,累積壓力,不輕易退讓;出于某種特殊的原因我們突然松動,愿意一口氣放出大幅度的讓步,但也因如此,這個(gè)特殊的讓步是僅此一次的;要表示出決絕的態(tài)度,要讓對方明白,如果在已經(jīng)做出大幅讓步后還要還價(jià),就未免欺人太甚了。

注意:僅此一次,下不為例,態(tài)度堅(jiān)決

例句:

A.不早了,今天急著打烊,這次不掙你的錢了,XX元成交吧

B.算了,不要浪費(fèi)時(shí)間了,爽快點(diǎn),XX元你看買不買吧

四、陷入僵局時(shí)不如擱置

1、化解談不下去的危機(jī)

誤區(qū):同義反復(fù),在面對僵局時(shí)用處不大

訣竅:尋找原因,開啟新的突破點(diǎn)

注意:談判成功的一半需要依靠信息搜集

例句:

A.咱們都是爽快人,今天這事就定下來,好不好?

B.想想有什么新方案,咱們都能接受的

2、把是非題變成選擇題

誤區(qū):談判不是爭對錯(cuò)

訣竅:把是非題變成選擇題

注意:要注意時(shí)機(jī),不要被當(dāng)成推卸責(zé)任

例句:

A.其實(shí)不是我說能不能便宜點(diǎn),而是您要的是質(zhì)量還是價(jià)格啊

B.當(dāng)然這個(gè)我也可以做,但是時(shí)間這么緊,執(zhí)行的品質(zhì)可能會不太高

3、如何提出辭職

誤區(qū):反正要辭職了,隨便說,無所顧忌吧

訣竅:告知去處,慎選理由,理由要從自身說起,最后要表示感激

注意:保持心態(tài)的平和,不要瞎編亂造

例句:

A.接下來我打算……

B.您雖然不理解,但我還是很感激您這些年對我的照顧

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