小超市做事分工不明確。前三天我也不知道自己具體是干哪些活。那么就聽話照做。指派給我的臟活累活都一絲不茍把它干好。掃地拖地倒垃圾……超市的冷庫小，蔬菜，水果都儲藏在里面，每天來來回回搬水果，搬菜，一趟又一趟……

上班的八個小時除了吃飯的時間，幾乎都是連軸轉。不僅僅因為我是新人，其她幾個小伙伴也是。尤其是領班，小小的個子，卻像有使不完得勁，忙這忙那。

看她走路手老撐著個腰。一問，腰疼。每天靠貼膏藥支撐。開始我有些納悶，都這樣還天天這么干？這不得趕緊請假回去歇歇？腰肌勞損這樣只會加重病情。覺得她對自己狠得有些不可理喻。打個工而已，不到四千一個月的工資，犯得著這么拼命？傻不傻？

一個禮拜下來，我明白過來。超市分兩班，對班五個都是老員工，所有的活駕輕就熟。我們班除了她是老員工，還有一個打秤員曠曠來了大半年，算熟手。收銀的立君只比我早來一個月。還有一個理貨的大姐來了有兩三個月，但一直沒進入狀態(tài)，做事慢騰騰。現(xiàn)在加上我，完全是新手。五個人該干的活兒，主心骨就她一個。所有人沒做好的部分都落到她頭上。偏她又是個自顧埋頭苦干，不太喜歡發(fā)號施令的主，她不累誰累？這種狀況下，她哪敢休假？

流程理順，業(yè)務熟練起來，我盡可能的多做一些。以幫領班分擔一部分，讓她可以輕松一點。事做得多，成長也迅速。很快我就融入了這個小團隊，成了領班的好幫手。

我的積極主動也影響了其余的小伙伴。曠曠本是個能干的姑娘，可因為其余兩個小伙伴都比較散漫，她也就不愿多做。自從我成了她的搭檔后，也激發(fā)了她的潛能，做事效率上來了。

理貨的大姐在我來了十天后因為身體原因辭工走了。五個人的小團隊又回到四個人的狀態(tài)。但因為大家齊心協(xié)力，緊密合作，每天有條不紊把活兒干了。中秋節(jié)那天上午，我們一個班就做了四萬的營業(yè)額。大過節(jié)的，老板賺得盆滿缽滿，我們累得中飯都不想吃。

下班時，發(fā)中秋福利。一件5斤裝西梅，一斤傳統(tǒng)麻餅，一個紅包。有小伙伴拆開紅包一看，50塊錢。頓時不高興了，嘟囔著說，都啥年月了，居然紅包還有給50的？拿得出手嗎？

我看她們忿忿不平的樣子，怯怯問了一句，你們的期望值是多少？她們說，二百。領班當場就笑了，想得倒美，過年我都沒拿過兩百。

我也笑了，我覺得挺滿意的。這可是我平生第一次通過自己的勞動領到節(jié)日福利。樂呵呵拎著東西回家。