談?wù)勎倚PW(xué)教師小課題研究

從工作以來到現(xiàn)在,所謂的小課題就是一個(gè)自以為了不起高智商的領(lǐng)導(dǎo),在機(jī)緣巧合下突然學(xué)會(huì)了做小課題的套路,然后就挑了幾個(gè)她認(rèn)為的智囊團(tuán),傻啦吧唧地給她賣命。被她挑選的智囊成員,自我感覺使命感榮譽(yù)感不容辜負(fù),于是乎嘔心瀝血,隨叫隨到,起早貪黑,舍兒棄家,加班加點(diǎn),絞盡腦汁憋東西,查資料。大會(huì)上某些領(lǐng)導(dǎo)哭訴著為她賣命的教師研究課題多么不容易,流下了很多那么矯情的眼淚,我沒有被感動(dòng),我覺得那些教師付出的很沒意義。她們窮忙的沒有任何意義。不就是某些領(lǐng)導(dǎo)刷她的存在感的一種執(zhí)念嗎?有啥意義。沒有給學(xué)校的教育事業(yè)注入任何活力,沒有,就是沒有,反而耽誤了孩子們成長。一大把年紀(jì)了,馬上到了知天命的年齡了,還看不開,放不下,想不通。

研究那東西有啥意義,最外層的意義就是教育局對(duì)學(xué)校要求,可以拿到多幾分的績效分?jǐn)?shù),榮譽(yù)分。對(duì)內(nèi)呢,顯示出自己在智力上碾壓幕僚,孤立同儕,刷出自己的存在感。自己的優(yōu)越感。

所有的嘔心瀝血的成果,一紙榮譽(yù)在大庭廣眾之下公之于眾就畫上了休止符。哪一項(xiàng)研究成果推廣于一線教學(xué)了?都是給領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)業(yè)績的工具罷了。退休之后,那些榮譽(yù)不一定能給荒涼的晚年生活帶來什么好處,壞處到不少,年輕時(shí)為了兌換那些廢紙榮譽(yù),倒透支了不少健康,為成功多領(lǐng)幾年退休工資拖了后腿。

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