拒絕學生思維辦事
進公司已經有半年了，從正式轉正到現(xiàn)在已經有四個月的時間。
盲目抱怨
剛剛來到公司的分校，由于一個人住宿要分擔大部分的物業(yè)費。對于剛剛工作的我而言其實是在意的，但是在跟我的上司溝通的過程中我才用了情緒化的方式，而不是商量口吻。
如：“這個賬單是怎么回事”
而不是：坐下來跟我的上級好好聊一聊這個問題，“因為我也剛出來不久，每個人出來都不容易，這個物業(yè)費您看下公司這邊可以幫忙承擔一部分嗎？”
在這里我想說，如果你遇到問題第一時間不是情緒化做事，而是應該冷靜下來，想一想是不是有更好解決的方式。
最好是向你的上司求助，敢于說困境提要求
1.首先告訴他你的困難，邀請他幫你一起梳理思路，搞清楚自己自己工作遇到的困難。究竟是外部因素？還是你自己的內在原因？這一點非常重要。（有時候可能覺得自己能做到，真正在工作中很難）
2.之后就是去努力糾正的過程，真的很難，但是一定要努力去做，不要給自己留遺憾。尤其是自己前期沒有做好一部分工作，導致后面的連鎖反應不斷涌來。
一切的不自覺，來自對自己的放縱
這也是我在工作中遇到最大的難題——低效率做事，長期拖延癥
有人告訴我：“你能扛過就是英雄，不能扛過到任何地方你還是會遇到相同的問題?！?/b>
說真的當她說這句話的時候，我的內心是被震住了，我到底行不行，是不是自己太盲目自信了，現(xiàn)在的一切因為我的不斷拖延，變得如此得糟糕。
我想給自己機會去成長，而不是拖著一身舊賬，到處尋找靈魂的歸宿。
嘴里喊著：“不，這太累了。這不是我喜歡的”
反思：在這里這么久，你自己成長了嗎？
大boss說：“每個人只有24個小時，你要學會清楚地意識到24小時中你有幾個小時是在做事情的，學會拎出來將它量化?！?/b>
不是我不行，是我不知道如何安排時間，再往下看其實是我的工作責任心不夠強，還停留在學校時期，即便老師布置了作業(yè)沒關系等等等等再等等
可是你知道嗎？成長不等人，任務不等你
一切的一切都來自于，你對你自己的過度放縱，你總想如果你有認真去做了你可以比他們更好，真的有去做了嗎？
工作時期學會用完成的態(tài)度去做事
而不是用完美拖延的態(tài)度去做事
否則你將一事無成，停留在你想象的美夢當中，碌碌無為，被人所鄙夷。
去做了完成了
停留在想象中，何不把它變?yōu)楝F(xiàn)實？？
職業(yè)無高低，重要的是你面對職業(yè)的態(tài)度。在做好眼前職業(yè)的情況下，可以再去探尋你最喜歡的職業(yè)。
加油，我會努力前行不斷反省，不斷實踐，找尋最好的自己，希望你也是成為最好的自己。共勉
