職場(chǎng)金言千萬(wàn)句，不如踏實(shí)來一場(chǎng)。掛在嘴上的金句，寫在紙上的良言，都不如親歷職場(chǎng)真刀真槍的實(shí)戰(zhàn)來得痛快，一場(chǎng)荷槍實(shí)彈的大戰(zhàn)下來，你會(huì)更加清楚的明白，原來職場(chǎng)就是這么回事兒！
2013年6月到2016年6月，初入職場(chǎng)三年的米羅同學(xué)，用親身經(jīng)歷的職場(chǎng)點(diǎn)滴，總結(jié)過往三年的得與失，同時(shí)展望未來三年的進(jìn)與退，愿與更多的同行者分享，來自職場(chǎng)的那些事兒。
【一、快速響應(yīng)，職場(chǎng)生存的第一要?jiǎng)?wù)】
2013年10月，培訓(xùn)期過后定崗上班，米羅同學(xué)做的是研發(fā)崗位，在上班的第一天上午就被部門主管扔到了車間，去處理一個(gè)棘手的問題——空調(diào)冷媒管的圖紙問題。
快速來到車間的米羅同學(xué)，只見到車間一大群?jiǎn)T工圍著圖紙大聲的叫喊著，米羅當(dāng)時(shí)就有點(diǎn)兒心虛，再一看那空調(diào)系統(tǒng)管路圖，更是蒙圈吶！這他媽是什么鬼，繞來繞去的管路，才接觸空調(diào)產(chǎn)品三個(gè)月時(shí)間，米羅同學(xué)壓根兒就還看不懂空調(diào)原理。
可是箭在弦上不得不發(fā)，自己心里清楚自己的分量，但是車間的員工可是不知道，他們以為只要研發(fā)人員下來了就能解決問題，更重要的是，問題沒解決直接關(guān)系著產(chǎn)量，關(guān)系著車間工人的工資問題吶！
一大群工人圍著，米羅同學(xué)也只好硬著頭皮看圖紙，面對(duì)大喊大叫的車間工人，米羅只好一邊答應(yīng)著他們，然后冷靜地退到一邊給其他老同事打電話，讓其他人下來處理。
后來事情很快能得了解決，經(jīng)歷過此事之后，米羅在面對(duì)同樣混亂的局面時(shí)，也不再害怕。同時(shí)明白了，在車間你是研發(fā)人員，你就不能夠說不懂或示弱，一定要冷靜處理，穩(wěn)定車間工人的情緒，以免影響整體生產(chǎn)。
再后來有一次夜晚加班搞生產(chǎn)，米羅同樣面臨著這樣的問題。
領(lǐng)導(dǎo)下得死命令，今晚必須將一臺(tái)司機(jī)室空調(diào)，三臺(tái)客室空調(diào)樣機(jī)全部組裝完成！
米羅同學(xué)跟進(jìn)的是司機(jī)室空調(diào)，而另外一位同事則跟進(jìn)客室空調(diào)，晚上十點(diǎn)開始組裝，司機(jī)室空調(diào)在米羅同學(xué)的指導(dǎo)下很快便完成了組裝，而客室空調(diào)由于換人跟進(jìn)，在晚上十二點(diǎn)的時(shí)候竟然連一根系統(tǒng)管路都沒有連接起來！
車間工人的情緒越來越大，因?yàn)闆]有完成任務(wù)就沒有工錢，這直接影響員工的收入！誰(shuí)遇到這樣的事情，心里都會(huì)不舒服！而恰恰是有研發(fā)人員在現(xiàn)場(chǎng)都沒有將問題理清楚，所有火氣全向米羅的那位同事身上發(fā)去了。
米羅心里很清楚，臨時(shí)接過一個(gè)項(xiàng)目跟進(jìn)，對(duì)系統(tǒng)管路的走向不清楚是很正常的，但是這些你沒法向車間工人說明，因?yàn)樗麄儔焊筒粫?huì)聽你解釋，他們只要結(jié)果，能夠推進(jìn)組裝進(jìn)度就可以了。
米羅在完成了自己份內(nèi)的事情之后，接過客室空調(diào)機(jī)組的管路圖紙，雖然無(wú)法完整的將管路連接好，但是立即讓車間工人把能連的都焊接起來，其他連不起來的再現(xiàn)制管！
穩(wěn)定車間工人的情緒，有力保障工作進(jìn)度才是首要的！過程中的些許浪費(fèi)是可以不計(jì)的！
在米羅的協(xié)調(diào)下，車間工人開始有序的工作，不再大喊大叫地對(duì)著研發(fā)同事生悶氣，一場(chǎng)原本會(huì)越來越嚴(yán)重的事件，在米羅的冷靜處理下得以圓滿解決。
這就是在職場(chǎng)中經(jīng)常會(huì)遇到的棘手問題，處理這種問題的能力就是【快速響應(yīng)能力】，以最快的速度應(yīng)對(duì)過去，把棘手問題的風(fēng)險(xiǎn)降到最低，不讓大量的人力物力閑置在原地不動(dòng)！
【二、軟件應(yīng)用，辦公能力的第一要素】
作為職場(chǎng)中的一員，無(wú)論是研發(fā)人員還是行政人員，使用WORD寫材料，使用EXCEL處理數(shù)據(jù)，使用PPT做匯報(bào)總結(jié)，都是極其常用的辦公軟件。
雖然在上大學(xué)時(shí)期，我們每個(gè)人都似乎學(xué)過，但是在職場(chǎng)中真正需要用到的時(shí)候，卻發(fā)現(xiàn)其實(shí)我們好像根本就不會(huì)使用這些軟件。
在2014年3月，米羅有位同事需要出差給車輛廠做方案匯報(bào)，幾個(gè)同事連夜加班寫匯報(bào)PPT，米羅由于平日里沒事會(huì)練習(xí)一下PPT的制作，所以被領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排進(jìn)組，協(xié)助幾位老同事把匯報(bào)總結(jié)寫完。
一個(gè)空調(diào)項(xiàng)目整體下來分為：結(jié)構(gòu)部分、系統(tǒng)部分、電氣部分和控制部分四大塊。每一個(gè)部分都有專門的工程師負(fù)責(zé)跟進(jìn)，最后都統(tǒng)一匯總到結(jié)構(gòu)工程師手中，結(jié)構(gòu)工程師為整個(gè)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理。
我們的米羅同學(xué)則負(fù)責(zé)整個(gè)PPT的美觀，畫面感、動(dòng)態(tài)感，表達(dá)是否準(zhǔn)確？重點(diǎn)是否突出？結(jié)構(gòu)是否清晰？平日里隨意練習(xí)，覺得很好玩的東西，現(xiàn)在工作卻產(chǎn)生了神奇的效果。
五位工程師連夜加班到凌晨三點(diǎn)，終于將這份方案匯報(bào)PPT完成了。
此時(shí)的米羅才意識(shí)到，作為研發(fā)人員來講，雖然技術(shù)水平很重要，但是軟件的應(yīng)用也是很重要的。當(dāng)我們有好的方案拿出來時(shí)，一定要把它表達(dá)好，客戶和業(yè)主才能夠知道你有多優(yōu)秀，你才有機(jī)會(huì)拿下訂單！
【軟件應(yīng)用能力】是職場(chǎng)辦公的一個(gè)基礎(chǔ)要素，除了常用辦公軟件之外，還有每個(gè)專業(yè)對(duì)應(yīng)的軟件，比如結(jié)構(gòu)工程師的PROE、UG、CAD等繪圖能力，電氣工程師的編程軟件能力，策劃工程師需要的3DMAX渲染能力和PS能力等等。
所以，在業(yè)余時(shí)間可以將軟件應(yīng)用的練習(xí)當(dāng)作游戲的一部分，讓你能夠在不知不覺中，提高實(shí)用辦公軟件的操作能力！
【三、學(xué)習(xí)能力，職場(chǎng)應(yīng)變的第一能力】
所有的公司都在做產(chǎn)品，所有的產(chǎn)品都是面向消費(fèi)者，消費(fèi)者的需求就是我們產(chǎn)品如何變化的指向。為了應(yīng)對(duì)消費(fèi)者需求的不斷變化，在職場(chǎng)中我們就必須不斷地補(bǔ)充全新的知識(shí)，學(xué)習(xí)全新的技能，以應(yīng)對(duì)越來越復(fù)雜的職場(chǎng)環(huán)境。
米羅所在公司是專門生產(chǎn)空調(diào)的企業(yè)，之前每個(gè)項(xiàng)目的應(yīng)力分析都是找外面的專門公司來做，但是這種情況會(huì)一直存在問題，一個(gè)是外面的公司對(duì)自身的產(chǎn)品沒有那么熟悉，再一個(gè)是研發(fā)人員為了外面的公司熟悉自己的產(chǎn)品會(huì)浪費(fèi)很多時(shí)間。
見于以上兩點(diǎn)，在2014年6月，領(lǐng)導(dǎo)決定讓幾個(gè)年輕的結(jié)構(gòu)工程師學(xué)習(xí)ANSYS軟件，米羅就是其中一員。
為了應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的要求，米羅利用每天下班的時(shí)間，在辦公室里拼命的學(xué)習(xí)有關(guān)ANSYS相關(guān)的內(nèi)容，從最基礎(chǔ)的入門，到后面的熟練應(yīng)用，除了專門學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)應(yīng)力分析模塊之外，米羅還針對(duì)制冷系統(tǒng)中需要應(yīng)用到的流體分析，學(xué)習(xí)了FLOTRANCFD模塊。
經(jīng)過三個(gè)月時(shí)間的學(xué)習(xí)，米羅和幾位年輕的同事終于可以將公司的產(chǎn)品，應(yīng)力分析和流體分析做到位，不再需要請(qǐng)外面的公司搞，不單單為公司節(jié)省了費(fèi)用，還提高了自身的水平。
【學(xué)習(xí)能力】是一項(xiàng)職場(chǎng)中必備的能力，特別在當(dāng)今市場(chǎng)變幻莫測(cè)的情況下，只有具備不斷學(xué)習(xí)的能力才能夠讓自己的知識(shí)不斷地更新，使自己的能力一直保持在最佳的狀態(tài)。
其實(shí)不僅是在新軟件的學(xué)習(xí)方面，學(xué)習(xí)能力在其他方面也非常重要。在米羅剛到公司不久提交工作匯報(bào)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)總是說米羅的報(bào)告啰嗦、沒有重點(diǎn)、不知所云。
在被領(lǐng)導(dǎo)教訓(xùn)多次之后，米羅求教于其他老同事，看他們是如何匯報(bào)工作的，其中有一位同事向米羅推薦了一本書——《金字塔原理》，主要講述講話、表達(dá)和解決問題的邏輯。
為了解決自己匯報(bào)工作的問題，米羅開始痛下決心學(xué)習(xí)《金字塔原理》一書，將里面所講述的方法一一運(yùn)用到實(shí)際當(dāng)中，不斷地調(diào)整自己匯報(bào)工作時(shí)的結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)突出，條理清晰。
經(jīng)過三個(gè)多月的練習(xí)和實(shí)踐，當(dāng)米羅再次提交總結(jié)匯報(bào)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面表?yè)P(yáng)米羅的報(bào)告，說他的報(bào)告應(yīng)當(dāng)用作模板，讓所有的同事都學(xué)習(xí)一下。
能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，讓米羅十分的開心，他發(fā)現(xiàn)在學(xué)習(xí)了《金字塔原理》一書之后，不單單是工作匯報(bào)更有條理了，就連口頭演講也變得更加清晰順暢，在制作PPT時(shí)不自覺的就會(huì)運(yùn)用書本里的知識(shí)，這真是意外的收獲。
從此，米羅更加注重針對(duì)性的學(xué)習(xí)，遇到問題后不再害怕，而是去找高人或是書箱，然后通過快速學(xué)習(xí)掌握，再運(yùn)用到實(shí)際的工作當(dāng)中，在這一過程中，學(xué)習(xí)能力在不斷地增強(qiáng)，自身水平在不斷地提高。
【四、外語(yǔ)口語(yǔ)，溝通世界的第一橋梁】
對(duì)于外語(yǔ)重要程度的認(rèn)識(shí)，米羅是在經(jīng)歷過一次失敗之后，才突然意識(shí)到的。之前在上大學(xué)的時(shí)候一直沒覺得，作為研發(fā)人員來講，一直以來的認(rèn)識(shí)都是，做好自己的技術(shù)、管好自己的項(xiàng)目就行了。
但是時(shí)代在不斷地進(jìn)步，同行業(yè)的迭代，跨行業(yè)的合作，不同領(lǐng)域不同國(guó)家之間的交流越來越密切，這就需要我們技術(shù)人員走出去，了解世界發(fā)生了什么樣的變化。
在2014年5月份，公司選出了一批前往德國(guó)參加2014年9月5日IFA的人員，米羅沒有在這批次當(dāng)中，原因是外語(yǔ)口語(yǔ)不過關(guān)！
有人說可以帶翻譯吶！沒錯(cuò)，當(dāng)然可以。但是公司不可能給你一個(gè)人配備一個(gè)翻譯，另外翻譯人員是不懂專業(yè)名詞的，你想知道的技術(shù)亮點(diǎn)，他可能不知你所云。所以研發(fā)人員必須懂外語(yǔ)，并且要能夠與外國(guó)人正常交流！
自從5月份落選之后，米羅郁悶了近半個(gè)月時(shí)間，然后開始拼命惡補(bǔ)外語(yǔ)口語(yǔ)，為了達(dá)到能夠與外國(guó)人交流的水平，他特意報(bào)考了托業(yè)考試，用職場(chǎng)英語(yǔ)來應(yīng)對(duì)職場(chǎng)問題。
從此，米羅每天六起床開始練習(xí)外語(yǔ)口語(yǔ)和聽力，為了能夠在職場(chǎng)當(dāng)中生存下去，米羅第一次感覺學(xué)習(xí)外語(yǔ)是一項(xiàng)這么重要的任務(wù)，再也不是校園里面為了分?jǐn)?shù)而進(jìn)行的學(xué)習(xí)，職場(chǎng)是一場(chǎng)生存之戰(zhàn)！
弱者就會(huì)被淘汰！米羅不想被這復(fù)雜的職場(chǎng)淘汰，所以只能是改變自己，去適應(yīng)整個(gè)職場(chǎng)的變化。
整整一年魔鬼式訓(xùn)練讓米羅的外語(yǔ)口語(yǔ)能力終于有了顯著的提高，在第二年的IFA參展人員的名單當(dāng)中，米羅位列其中，終于如愿以償。
此后，外語(yǔ)口語(yǔ)的練習(xí)成了米羅固定不變的習(xí)慣，這種習(xí)慣一直伴隨著米羅職場(chǎng)中的成長(zhǎng)，變成了一項(xiàng)隨時(shí)可以拿來用的技能。
【五、協(xié)調(diào)管理，工作串連的第一保障】
你沒有完整的跟進(jìn)過一個(gè)項(xiàng)目，永遠(yuǎn)不知道有多少雜七雜八的事情需要處理；你沒有處理過項(xiàng)目當(dāng)中的協(xié)調(diào)關(guān)系，永遠(yuǎn)不知道一個(gè)簡(jiǎn)單的零件會(huì)出現(xiàn)那么多的問題。
在2014年12月份，米羅同學(xué)終于得到了一個(gè)全新的項(xiàng)目，雖然只是一個(gè)大項(xiàng)目里的子項(xiàng)目，但是作為一個(gè)職場(chǎng)新人來講，這已是一個(gè)絕佳的鍛煉機(jī)會(huì)。
從項(xiàng)目立項(xiàng)開始，方案設(shè)計(jì)之后開始大部件選型，系統(tǒng)設(shè)計(jì)和下發(fā)采購(gòu)件，然后結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)和控制設(shè)計(jì)，評(píng)審合格后開始全面拆圖，二維圖紙下發(fā)后開始跟進(jìn)車間生產(chǎn)，樣機(jī)的焊接和組裝，然后測(cè)試、改進(jìn)，經(jīng)過整機(jī)的首檢，最后開始批量生產(chǎn)。
在整個(gè)項(xiàng)目開發(fā)的過程中，任何一個(gè)環(huán)節(jié)都可以出現(xiàn)問題，比如部分采購(gòu)件是新品，沒有之前的標(biāo)準(zhǔn)，需要研發(fā)工程師自定標(biāo)準(zhǔn)，然后下發(fā)采購(gòu)、質(zhì)量和工藝；采購(gòu)件經(jīng)常會(huì)因進(jìn)度問題而滯后，來料檢還未驗(yàn)證就已投入生產(chǎn)組裝，這樣做往往會(huì)帶來一系列的質(zhì)量問題，這些問題都需要研發(fā)工程師去解決；在車間生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)，由于是新品，難免設(shè)計(jì)與生產(chǎn)會(huì)有出路，鈑金件折彎有問題、焊接出現(xiàn)燒穿問題、組裝出現(xiàn)干涉問題之類，這些都需要研發(fā)工程師一一解決。否則，直接影響生產(chǎn)與進(jìn)度！
在整機(jī)首檢問題上，所有文件資料都是由項(xiàng)目經(jīng)理統(tǒng)籌，每一份資料都需要嚴(yán)格的審核，然后才能發(fā)給車輛進(jìn)行確認(rèn)，所有誰(shuí)的涉及到結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)、電氣、控制技術(shù)部門，工藝部門和質(zhì)量部門等，每一份文件、每一個(gè)環(huán)節(jié)都需要不斷地溝通與協(xié)調(diào)，項(xiàng)目經(jīng)理需要串連整個(gè)項(xiàng)目涉及到的所有部門，才能把整個(gè)項(xiàng)目做好。
研發(fā)一個(gè)全新項(xiàng)目的管控，考驗(yàn)著一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理的【協(xié)調(diào)管理能力】，米羅在經(jīng)歷過一個(gè)全新的完整的項(xiàng)目之后，對(duì)此有著深刻的體會(huì)：我們不可能每個(gè)領(lǐng)域都懂，但是我們要能夠把懂的人串連好、協(xié)調(diào)好、管理好，把整個(gè)項(xiàng)目做成、做得漂亮！
【六、酒場(chǎng)應(yīng)對(duì)，強(qiáng)勢(shì)生存的第一法則】
身在職場(chǎng)，酒場(chǎng)是不得不面對(duì)的一種場(chǎng)合，還是一種工作交往必不可少的環(huán)節(jié)，作為初入職場(chǎng)的米羅來講，這是一項(xiàng)考驗(yàn)！
職場(chǎng)當(dāng)中的酒場(chǎng)，和大學(xué)時(shí)期的同學(xué)聚會(huì)、逢年過節(jié)的家庭聚餐可是兩個(gè)完全不一樣的概念，職場(chǎng)當(dāng)中的酒場(chǎng)包含了職能等級(jí)、利益沖突、私下交易等等灰色的因子，在一個(gè)大醬缸里是沒有任何一種純色調(diào)存在的！
酒量是第一關(guān)，這一關(guān)對(duì)于米羅來講就是大難題，因?yàn)樗陨淼木屏坑邢?，所以每次喝酒基本是能躲就躲，啤酒還好點(diǎn)兒，白酒是入職前根本就沒有碰過！
第一次部門大聚餐是在入職后的第4個(gè)月，因?yàn)楫?dāng)時(shí)剛剛好有兩個(gè)大項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)了，領(lǐng)導(dǎo)一高興就來了個(gè)大聚餐，整整一個(gè)部門將近一百來號(hào)人，米羅和幾個(gè)剛剛?cè)肼毜淖匀怀闪司谱郎媳蛔窔⒌膶?duì)象。
看著老同事一杯一杯跟各位領(lǐng)導(dǎo)敬酒，各個(gè)桌上你來我往，全是一杯一杯的白酒，米羅聞了聞那味兒，差點(diǎn)吐出來。跟著同一桌有位新同事，他確實(shí)有酒量，便開始頻頻向領(lǐng)導(dǎo)敬酒，米羅只能是心里佩服吶。
和米羅同樣心理的也不少，幾個(gè)一起入職的同事看著場(chǎng)面都有些害怕，原本以為只要自己不出聲，今天就可以平安度過呢，誰(shuí)知領(lǐng)導(dǎo)親自過來將米羅幾個(gè)拉過去喝酒！
真是有苦難言吶！才入職四個(gè)月，米羅不想因?yàn)楹染频氖虑榈米镱I(lǐng)導(dǎo)，但是自己那少得可憐的酒量也很糾結(jié)。最后只能是硬著頭皮喝！白酒入喉的那一剎那，米羅感覺整個(gè)喉嚨都像是著火了一般，但還是硬著頭皮咽了下去。
在喝了幾杯之后，米羅也不知道自己最后是怎么回到宿舍的，反而醒來的時(shí)候已經(jīng)是第二天的中午了，一個(gè)人躺在地上的涼席上，蓋著厚厚的被子，腦袋還是疼得要命！
后來米羅才從同事那里知道，那天他整整喝下了有半斤白酒，最后都有些不醒人事了，吐得到處都是，四五個(gè)人把他抬回宿舍的！
這種丟人的事情，米羅尷尬了有一個(gè)星期，心里感覺特別不是滋味，知道自己酒量不行，但是往后還要在職場(chǎng)當(dāng)中混，不喝酒是絕對(duì)不行的。
為了下次不再發(fā)生這樣的情況，米羅開始慢慢培養(yǎng)自己喝白酒的能力，經(jīng)過慢慢的努力，終于確定能夠最大承受得住半斤白酒的量，并且控制喝酒的速度，能夠不吐。
解決了第一關(guān)酒量的問題后，在酒場(chǎng)當(dāng)中還有一個(gè)極其關(guān)鍵的，那就是酒場(chǎng)說話，職場(chǎng)當(dāng)中的酒場(chǎng)都是帶著極強(qiáng)的目的性，你去給領(lǐng)導(dǎo)敬酒一定要表達(dá)清楚你想說的話，而不僅僅是單單喝酒就完事兒了！
說話，是一種藝術(shù)。這個(gè)誰(shuí)都知道！職場(chǎng)當(dāng)中的酒場(chǎng)說話更是一門藝術(shù)！和領(lǐng)導(dǎo)喝酒，關(guān)乎著你的升職加薪；和客戶喝酒，關(guān)乎著你的業(yè)績(jī)合約；和同事喝酒，關(guān)乎著你的項(xiàng)目進(jìn)度。
米羅在職場(chǎng)當(dāng)中的酒場(chǎng)里，還在繼續(xù)學(xué)習(xí)著如何說話，如何在喝酒的同時(shí)把該表達(dá)得都表達(dá)清楚，如何在喝酒的同時(shí)把訂單拿下來，如何在喝酒的同時(shí)把項(xiàng)目的問題點(diǎn)一一處理掉。
【酒場(chǎng)應(yīng)對(duì)】，這是一項(xiàng)必不可少的技能，是你在職場(chǎng)當(dāng)中強(qiáng)勢(shì)生存的【流氓法則】，你只有巧妙的利用它，牢牢地掌控它，讓它為你所用，讓它為你的職場(chǎng)之路一一通關(guān)而過！
【七、強(qiáng)身健體，高壓工作的第一本錢】
所有奮進(jìn)中的企業(yè)沒有哪個(gè)不加班的，所有奮斗者的身影都照耀著燈光，想要在這個(gè)人才濟(jì)濟(jì)的社會(huì)立足，除了背景和天賦之外，唯有自身的勤奮努力才能夠生存。
長(zhǎng)時(shí)間處于高壓狀態(tài)的群體，身體素質(zhì)的好壞決定了你是否能夠從事這項(xiàng)工作，持續(xù)高壓、持久加班的工作會(huì)摧毀一個(gè)人的身體，所以想要在職場(chǎng)當(dāng)中能夠持續(xù)高效的輸出，強(qiáng)身健體是必不可少的條件。
米羅在2015年5月的時(shí)候，因長(zhǎng)期加班跟進(jìn)項(xiàng)目發(fā)高燒，持續(xù)三天病倒了，然后徹底調(diào)休了一個(gè)星期的假，這是米羅從入職以來第一次調(diào)休，也是第一次因工作而發(fā)高燒。
米羅突然發(fā)現(xiàn)原來自己的身體素質(zhì)那么差，以前在學(xué)校的時(shí)候時(shí)常會(huì)打游戲通宵，也沒有這么嚴(yán)重。而現(xiàn)在工作加班卻把身體累跨了，這讓米羅感觸很深，工作之外的時(shí)間都屬于自己的，加班也好、休息也罷，只要你在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成了工作就好。
之前米羅由于自身對(duì)產(chǎn)品不熟悉，通過延長(zhǎng)時(shí)間來應(yīng)對(duì)工作內(nèi)容，疏忽了身體健康的事情，經(jīng)歷過這一次之后，米羅開始每天晚上下班后跑步，就像每天早晨起來練習(xí)口語(yǔ)一樣，夜跑漸漸變成米羅生活中的一個(gè)習(xí)慣。
米羅自從開始夜跑以來，整個(gè)人的精神狀態(tài)都變得更好了，每天都是充滿熱情去上班，下班通過夜跑將一天的壓力都釋放出來，沖完涼之后好好睡一覺，整個(gè)工作和生活規(guī)律有序的進(jìn)行。
在米羅發(fā)高燒事件之后，有位老同事因?yàn)樯眢w原因而辭職了，長(zhǎng)期處于高壓狀態(tài)之下，那位老同事的胃病一直就沒有好過，最后身體實(shí)在支撐不住而回家休養(yǎng)了。
職場(chǎng)中沒有永遠(yuǎn)的王者，只有不斷前進(jìn)的勇士，除了敢拼敢打的超強(qiáng)本領(lǐng)之外，還需要一個(gè)能夠持續(xù)作戰(zhàn)的身體，而這個(gè)強(qiáng)大的體魄需要我們平時(shí)多多鍛煉，不要因?yàn)閼卸瓒鴱U棄了。
【八、著裝儀表，人際交往的第一名片】
在2015年9月5日，米羅跟隨同事一行十幾個(gè)人一同前往德國(guó)參加IFA展覽，這是米羅第一次出國(guó)，還代表著公司。
當(dāng)大家都一身西裝革履，英姿颯爽的出行時(shí)，米羅突然意識(shí)到著裝對(duì)于我們職場(chǎng)人來講是多么的重要，平日里在公司的時(shí)候，研發(fā)人員都是穿著便服上班的，沒有誰(shuí)會(huì)穿得那么正式，因?yàn)樾枰萝囬g、做測(cè)試、搬機(jī)器，穿正裝是不適合研發(fā)上班的。
但是當(dāng)你真正走出去，代表著公司、集團(tuán)的利益時(shí)，你的著裝儀表就是一張無(wú)聲的名片，你的一言一行代表著公司和集團(tuán)，走出國(guó)門則代表著祖國(guó)。
IFA展是全球消費(fèi)電子展，里面凝聚著全球最尖端的消費(fèi)電子技術(shù)，所有新產(chǎn)品、新技術(shù)、新發(fā)明都會(huì)一一登臺(tái)亮相，米羅看著展覽廳里的人來人往，全是西裝革履的商業(yè)人士、職場(chǎng)精英。
突然有種自豪感油然而生，這才是我們職場(chǎng)人士應(yīng)該向往的地方，這才是我們職場(chǎng)人士應(yīng)有的風(fēng)采。
專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí)，外語(yǔ)口語(yǔ)的應(yīng)用，言談舉止的規(guī)范，每一項(xiàng)都值得學(xué)習(xí)和借鑒，在職場(chǎng)當(dāng)中摸爬滾打多年的精英，那嫻熟的技巧應(yīng)用，切中要害的分析，讓米羅真是大開眼界，他深深地感覺到自己需要努力的路還很長(zhǎng)，往后需要加倍努力才能夠與那些人比肩。
之后，米羅還跟隨公司的團(tuán)隊(duì)一起參加美國(guó)的CES展——國(guó)際消費(fèi)類電子產(chǎn)品展覽會(huì)，隨著米羅同學(xué)參加的展覽越來越多，見識(shí)的新技術(shù)、新工藝、新方法也越來越多，在回到公司重新開始研發(fā)工作時(shí)，感覺整個(gè)思路都開闊了不少，不再像以往那樣狹窄。
此后，米羅也更加注重自身形體的保持，著裝的搭配和儀表的得體，行為舉止，禮儀等等各方面也會(huì)更加注重，并且平日里還會(huì)專門去學(xué)習(xí)與人交往的課程，以便自己能夠在職場(chǎng)中有更好的表現(xiàn)。
【九、擔(dān)當(dāng)抗壓，高層進(jìn)階的第一基礎(chǔ)】
在職場(chǎng)中修行歷練，除了更高的技術(shù)、更好的待遇之外，我們還在找尋著由彈子變成槍的機(jī)會(huì)！
沒有誰(shuí)愿意當(dāng)一輩子的子彈，從進(jìn)入職場(chǎng)的那一刻起，我們都懷著一顆想要變成槍的心，向高層進(jìn)階，我們需要強(qiáng)大的抗壓能力和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢?/p>
所有人都希望有一個(gè)能為自己說話的領(lǐng)導(dǎo)，所有人都希望有一個(gè)能夠扛事兒的領(lǐng)導(dǎo)，所有人都希望有一個(gè)具有強(qiáng)大進(jìn)取心的領(lǐng)導(dǎo)！
在你想要向高層進(jìn)階的時(shí)候，請(qǐng)你自己做到你想要自己領(lǐng)導(dǎo)做到的那幾條，這是你邁向更加層次的基礎(chǔ)，是你往后不斷躍級(jí)打怪的核心。
你能夠做到，就能夠?yàn)槟愕牟肯仑Q立榜樣，你的威信才能夠得以建立！
勇于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)是所有當(dāng)下屬的都喜歡的，只有領(lǐng)導(dǎo)先扛住事兒，底下的人才能夠拼命去做事，要是領(lǐng)導(dǎo)總是先把責(zé)任往部下身上推，最后是沒有哪個(gè)人愿意為他賣命！
米羅很幸運(yùn)，他的領(lǐng)導(dǎo)就是一個(gè)很能扛事兒的人，他能夠頂住一切壓力，讓米羅他們能夠快速的響應(yīng)，把不好的做好，把好的做到更好，領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)⒁磺型鈦淼挠绊懚冀o米羅他們擋在外面，讓米羅他們能夠靜下心來做事。
這一點(diǎn)，讓米羅十分的佩服，這也是米羅愿意給領(lǐng)導(dǎo)賣命的原因，他覺得這樣的領(lǐng)導(dǎo)是值得追隨的！
勇于擔(dān)當(dāng)就需要有一顆強(qiáng)大的抗壓心臟，當(dāng)你真正頂住所有的外在壓力，讓手底下的人能夠靜下心來做事時(shí)，你離進(jìn)階也就不遠(yuǎn)了。
米羅當(dāng)下負(fù)責(zé)的項(xiàng)目越來越多，重點(diǎn)項(xiàng)目也越來越多，需要處理的人事關(guān)系、技術(shù)難題也越來越多，雖然每天都十分的辛苦，有時(shí)真得做得不想再做了，但是米羅心里卻是開心的，他知道正是這一點(diǎn)一滴的磨礪，才能讓他快速的成長(zhǎng)，快速的脫離稚嫩，快速的成長(zhǎng)為一個(gè)合格的職場(chǎng)人士！
時(shí)光荏苒，歲月如梭，一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)畢業(yè)三年了，從一個(gè)稚嫩的校園學(xué)生漸漸成長(zhǎng)為一個(gè)成熟穩(wěn)重的職場(chǎng)人士，這短短三年的時(shí)間經(jīng)歷了許許多多的事情，每一次挫折都讓自己成長(zhǎng)一點(diǎn)，每一次困難都讓自己成熟一分。
米羅同學(xué)是我們千萬(wàn)個(gè)職場(chǎng)人士之一，平凡普通隨處可見，但是我們每一個(gè)在職場(chǎng)中沉浮、掙扎的人都有著自我的小故事、小心酸、小甜蜜，我們猶如這個(gè)社會(huì)大浪潮中的一只小蝦米，隨波逐流又演繹著自我的人生。
職場(chǎng)的故事仿佛一曲悠遠(yuǎn)的笛聲，永遠(yuǎn)沒有停歇的時(shí)候，只要你還生存于世間就永遠(yuǎn)能夠聽到他的聲音，如今的世界被企業(yè)林立著，我們都是被卷入其中的小角色，在奮斗中逐漸找到那個(gè)最真的自我，在拼搏中一點(diǎn)一點(diǎn)強(qiáng)大自我！
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