? ? ? 水深則魚悅，城強(qiáng)則賈興。營商環(huán)境是一個(gè)地區(qū)重要的發(fā)展基礎(chǔ)，亦是綜合競(jìng)爭(zhēng)力的重要標(biāo)志?！盃I商環(huán)境只有更好，沒有最好?！泵鎸?duì)改革發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)，優(yōu)化營商環(huán)境勢(shì)在必行，需堅(jiān)持把優(yōu)化營商環(huán)境作為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手，凝心聚力推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)，多措并舉優(yōu)化營商環(huán)境，在抓黨建、留人才、轉(zhuǎn)作風(fēng)上聚焦合力，打造本土營商環(huán)境新風(fēng)貌。

? ? ? 組織強(qiáng)定基調(diào)，把好營商發(fā)展“方向盤”。欲筑室者，先治其基。要想推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展“行穩(wěn)致遠(yuǎn)”，需加強(qiáng)黨組織的“戰(zhàn)斗堡壘”的作用。在營商“千帆競(jìng)發(fā)”的開放背景下，當(dāng)以學(xué)為先，堅(jiān)持把優(yōu)化營商環(huán)境作為組織生活制度的重要內(nèi)容，結(jié)合業(yè)務(wù)工作開展優(yōu)化營商環(huán)境主題黨日活動(dòng)、組織黨員干部進(jìn)行優(yōu)化營商環(huán)境專題學(xué)習(xí)......將組織力有效轉(zhuǎn)化為營商發(fā)展的凝聚力。當(dāng)率先垂范，通過在服務(wù)窗口單位設(shè)立“黨員先鋒崗”、每月評(píng)選服務(wù)之星等，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。當(dāng)釋放效能，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部掛點(diǎn)服務(wù)企業(yè)相關(guān)工作要求，堅(jiān)持走訪企業(yè)建立健全服務(wù)臺(tái)賬，及時(shí)了解生產(chǎn)企業(yè)“急難愁盼”問題，并對(duì)企業(yè)疫情防控以及開工安全措施落實(shí)情況開展檢查，從而摒棄“局外人”思維，激活干事創(chuàng)業(yè)熱情，真正做到黨建引領(lǐng)帶路，打造穩(wěn)定、公平、透明的營商大環(huán)境。

? ? ? ?人才精煥生機(jī)，點(diǎn)亮營商發(fā)展“金招牌”。“辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨、關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在人才”。優(yōu)化營商環(huán)境是一個(gè)集聚各類人才為發(fā)展聚力賦能的重要工程，關(guān)系到機(jī)會(huì)公平的市場(chǎng)環(huán)境，和諧安寧的社會(huì)環(huán)境，風(fēng)清氣正的政務(wù)環(huán)境的塑造和形成。筑巢引鳳棲，花香蝶自來。持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，要充分發(fā)揮人才在優(yōu)化營商環(huán)境中的“新引擎”作用。一方面，聚焦產(chǎn)業(yè)大力引育人才，圍繞高層次人才培養(yǎng)持續(xù)發(fā)力，鼓勵(lì)校企合作，建立專業(yè)技能人才培養(yǎng)基地，實(shí)現(xiàn)從人才引進(jìn)到人才培養(yǎng)，不斷提升營商人才引領(lǐng)力；另一方面，加強(qiáng)招商引資等部門的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，堅(jiān)定“一線選拔干部”的用人導(dǎo)向，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕干部加強(qiáng)跟蹤培養(yǎng)，并明確政府采購、招標(biāo)投標(biāo)、政務(wù)服務(wù)、市場(chǎng)主體滿意度等工作領(lǐng)導(dǎo)小組的人員組成和工作職責(zé)，推動(dòng)改革任務(wù)落地成效，打響營商環(huán)境人才的“金字招牌”，擦亮靚麗的本土名片。

? ? ? 作風(fēng)優(yōu)立標(biāo)桿，按下營商發(fā)展“快進(jìn)鍵”。作風(fēng)正則人心齊，人心齊則事業(yè)興。中國共產(chǎn)黨的發(fā)展歷程，能夠戰(zhàn)勝一個(gè)又一個(gè)困難，取得一個(gè)又一個(gè)勝利，離不開良好的作風(fēng)建設(shè)這一“關(guān)鍵密碼”。廣大干部既要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)持以身作則，把“我為群眾辦實(shí)事”等實(shí)踐活動(dòng)常態(tài)化長(zhǎng)效化，以服務(wù)的初心、誠心和耐心換群眾的舒心、省心和安心，從而贏得基層的民心；亦要樹立清正作風(fēng)，穩(wěn)住實(shí)干基調(diào)，譜寫好基層干部的“敬業(yè)詩”，抵制不作為、慢作為、亂作為的工作作風(fēng)，自覺接受優(yōu)化營商環(huán)境的監(jiān)督考核。為官之道，在于為民。各大職能部門需統(tǒng)籌資源力量，懷揣“群眾之事無小事”的真心，嚴(yán)格落實(shí)好“簡(jiǎn)化辦、馬上辦”的工作要求，提供“店小二”式的全鏈條服務(wù)，推動(dòng)政務(wù)服務(wù)“網(wǎng)上辦”“自助辦”，從而助力普惠化、便捷化、智能化政務(wù)發(fā)展，不斷提高企業(yè)和群眾辦事的體驗(yàn)感和滿意度。