? 中共中央政治局12月25日召開會議，聽取中央紀(jì)委國家監(jiān)委工作匯報，研究部署2026年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，明確要求推動黨員干部樹立和踐行正確政績觀。組織部門作為管黨治黨重要職能部門，肩負(fù)選賢任能、育強(qiáng)隊伍、固本強(qiáng)基職責(zé)使命，推動黨員干部樹立和踐行正確政績觀是重要政治責(zé)任。必須立足職能定位，精準(zhǔn)發(fā)力施策，從教育引導(dǎo)、考核激勵、監(jiān)督管理全鏈條統(tǒng)籌推進(jìn)，校準(zhǔn)干部政績導(dǎo)向，鍛造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)男聲r代干部隊伍，保障黨中央重大決策部署落地見效。

? 正確政績觀的核心要義，在于始終堅守“為民造福是最大政績”的價值取向。習(xí)近平總書記深刻指出，我們共產(chǎn)黨人干事業(yè)、創(chuàng)政績，為的是造福人民，不是為了個人升遷得失?，F(xiàn)實中，一些干部出現(xiàn)政績偏差，根源就在于把權(quán)力當(dāng)作謀取私利的工具，把政績當(dāng)作晉升的“墊腳石”，于是催生了脫離實際的“形象工程”、勞民傷財?shù)摹罢児こ獭?，甚至出現(xiàn)數(shù)據(jù)造假、虛報浮夸等不正之風(fēng)。這些問題不僅損害群眾利益，更侵蝕黨的執(zhí)政根基，與黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求背道而馳。從中央政治局會議強(qiáng)調(diào)“持續(xù)深化群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題集中整治”，到二十屆中央紀(jì)委四次全會要求“樹牢為民造福、為黨盡責(zé)的政績觀”，都清晰傳遞出一個信號：政績必須姓“民”，偏離了人民立場的政績，再光鮮也毫無價值。

? 強(qiáng)化考核引領(lǐng)，以科學(xué)考評樹牢實干導(dǎo)向。考核評價是干部工作的“指揮棒”，更是引導(dǎo)干部樹立正確政績觀的關(guān)鍵抓手。組織部門要堅持考準(zhǔn)考實干部實績，持續(xù)優(yōu)化考核評價體系，構(gòu)建導(dǎo)向鮮明、科學(xué)精準(zhǔn)、務(wù)實管用的考評機(jī)制。在考核內(nèi)容設(shè)置上，既要聚焦經(jīng)濟(jì)發(fā)展等顯性指標(biāo)，更要注重民生改善、生態(tài)保護(hù)、安全生產(chǎn)、基層治理等基礎(chǔ)性、長遠(yuǎn)性工作成效，將群眾滿意度、獲得感作為核心評價標(biāo)尺，合理增設(shè)“潛績”考核指標(biāo)，有效破解“重顯績輕潛績”的片面傾向。在考核方式運(yùn)用上，堅持把功夫下在平時，綜合運(yùn)用日?？己?、專項考核、任期考核等方式，深入項目建設(shè)一線、鄉(xiāng)村振興前沿、政務(wù)服務(wù)窗口等現(xiàn)場了解干部實績，堅決杜絕“材料政績”“數(shù)字政績”。在考核結(jié)果運(yùn)用上，嚴(yán)格落實“能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰”機(jī)制，將考核結(jié)果與干部選拔任用、職級晉升、評優(yōu)評先直接掛鉤，推動實干實績突出的干部脫穎而出，營造“以實績論英雄、憑實干踐初心”的濃厚氛圍。

? 堅持嚴(yán)管厚愛，以全周期管理筑牢擔(dān)當(dāng)根基。推動干部踐行正確政績觀，需強(qiáng)化教育引導(dǎo)與機(jī)制約束雙向發(fā)力，構(gòu)建嚴(yán)管厚愛相結(jié)合的干部管理體系。組織部門要始終堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，為干部擔(dān)當(dāng)作為提供堅實保障。一方面，強(qiáng)化全程監(jiān)督管理，將政績觀端正與否納入干部監(jiān)督重點內(nèi)容，對苗頭性、傾向性問題及時提醒約談、糾正偏差，對搞“形象工程”、數(shù)據(jù)造假等政績觀偏差突出問題嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，推動干部依規(guī)依紀(jì)依法履職盡責(zé)。另一方面，精準(zhǔn)落實容錯糾錯機(jī)制，嚴(yán)格區(qū)分失誤與失職、敢為與亂為、負(fù)責(zé)與懈怠的界限，明確容錯糾錯適用情形和操作流程，為敢于擔(dān)當(dāng)、踏實做事的干部撐腰鼓勁，消除其后顧之憂。同時，健全干部激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制，精準(zhǔn)掌握干部工作生活實際困難并妥善予以解決，引導(dǎo)干部輕裝上陣，集中精力投身為民辦實事、推動高質(zhì)量發(fā)展各項工作。

? 為政之要，惟在得人；政績之本，在于為民。推動黨員干部樹立和踐行正確政績觀，組織部門肩負(fù)重要職責(zé)、承擔(dān)重大使命。新征程上，組織部門要切實扛起政治責(zé)任，進(jìn)一步強(qiáng)化舉措、統(tǒng)籌發(fā)力，持續(xù)抓好教育引導(dǎo)、考核優(yōu)化、監(jiān)督管理、激勵保障各項工作，不斷校準(zhǔn)干部政績導(dǎo)向，引導(dǎo)廣大黨員干部以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng)，在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化建設(shè)生動實踐中創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民和歷史檢驗的實績，為2026年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入推進(jìn)、經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保障。