? ? ? ? 我們身處的時代是信息時代，很多時候人與人之間的差別主要就是信息不對等，所以如果自身對獲取信息不敏感離成功就會比較遠(yuǎn)！

? ? ? ? 這篇晨讀材料讓我聯(lián)系到我的工作中的一項業(yè)務(wù)是盡職調(diào)查，在企業(yè)合并重組股權(quán)轉(zhuǎn)讓中，收購方需要被收購方做一個盡職調(diào)查以便收購方?jīng)Q策是否收購此項目以及以多少價格來談判。

? ? ? 這樣的業(yè)務(wù)要求我們審計人員對整個項目的全部信息進(jìn)行收集判斷后寫出盡職調(diào)查報告，這類項目非常好玩，需要我們像偵探一樣去挖掘各種信息，所以我們在外勤開始前會大量搜索網(wǎng)路上與這家公司相關(guān)的信息，不放過任何一條可能背后隱藏了最大問題的信息。

? ? ? ? 通過網(wǎng)絡(luò)上尋找到的所有信息，做出一張信息收集表，對心中疑惑和懷疑的幾個點(diǎn)在外勤階段一個一個擊破。

? ? ? ? 外勤中除了正常渠道獲取資料外，需要對公司除了財務(wù)以外的人員進(jìn)行訪談，人員的選取是隨機(jī)的，但絕不是真的隨便亂選，也是經(jīng)過我們判斷的，通過對公司普通員工的訪談可以從另一個角度了解這個項目轉(zhuǎn)讓的或許存在的其他瑕疵，我們會通過預(yù)先設(shè)定好的一系列問題和針對信息持有者量身打造的提問方式，和對方一問一答，然后從中總結(jié)出關(guān)鍵信息，加以利用。

? ? ? ? 除了獲取這些信息外，我們審計人員用各種辦法進(jìn)行驗(yàn)證，除了在前面所述的問卷中設(shè)計部分共性問題檢查每個參與調(diào)查的公司成員回答是否一致來檢驗(yàn)轉(zhuǎn)讓的真實(shí)意圖和公司真實(shí)的運(yùn)營狀況外，還會和律師團(tuán)隊驗(yàn)證信息，將雙方信息共享，討論，判斷被收購企業(yè)最大的問題和風(fēng)險點(diǎn)。

? ? ? ? 像偵探一樣去思考，有趣又有益！