昨日和團隊一起吃了頓火鍋，目的也就是迎來送往。接著酒上頭的氛圍，大概聊了很多工作的事情，也讓我明白了很多對于工作的某些角度的意義。

大概有兩點吧，（可能有很多，但酒上頭?第二天了，只記住兩點）

第一，你只要往前走，薪資待遇不用擔心。假如你真的夠優(yōu)秀，你能創(chuàng)造價值，領導也會給你爭取利益（只是看他有沒有能力給你要到最好的待遇了）。因為領導也害怕團隊的核心離職。對于我而言，自從換了份工作，就比較在意自身利益，賺到錢，才能自己開心起來，可能表現(xiàn)也很明顯，畢竟每天和自己說，自己今天又賺到了多少錢，這樣才能不懈努力的在加班工作。

畢竟，生活沒有了錢很難熬的。所以有時候又有一個話外音在提示，他在給我畫餅。在為了公司利益，在留下我（雖然我沒打算走，但可能因為玩的好的同事走了，擔心我吧），所以呀~人真是矛盾的共同體。

但我一直堅信，也一直作為守則。自己在為自己的簡歷添磚加瓦，沒有任何一刻努力是無用的（只是可能方向沒定，自己所掌握的知識體系，太過寬泛了，不精通）。

我呀，很多事情沒有自己的原則，不知自己喜歡什么，為什么而堅持。但工作上涉及到新的領域，只會笨拙的死磕。所以可能是這種精神，我也才能賺到錢吧。

第二，工作無非分兩種，工資高，能學到東西。年輕呀，最大的資本就是可以從一無所有學起呀，趁著年輕，踏踏實實學習一技之長，成為一方專家，自然而然薪酬高得能讓生活體面。

還有就是真誠待人，工作上心。每一件事做到事事有回應，件件有著落。做一個靠譜的人，既能在工作中能實現(xiàn)自己的價值，又擁有自我滿足的成就感。