店長職責(zé)梳理

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經(jīng)營藥店一年多了,換了兩個店長,其實店長并不好當(dāng),需要協(xié)調(diào)多方事宜,那么一店之長應(yīng)該有哪些明確的職責(zé)呢?今梳理如下:

1、維持店內(nèi)正常運營,保證店內(nèi)整潔美觀,合規(guī)GSP;

2、負(fù)責(zé)排班,及處理好請假、調(diào)班等出勤相關(guān)問題,并做好考勤記錄;

3、做好售后服務(wù),跟蹤處理線上、線下的客戶的投訴并結(jié)案。

4、銷售管理,促進(jìn)本店基本任務(wù)(線下日均毛利1000元)的完成,并爭取逐步提高;

5、線上銷售的維護(hù)及管理;

6、貨品的定期盤點,及出現(xiàn)差額的原因分析及規(guī)避,做好相關(guān)備案,提供給財務(wù);

7、結(jié)合OA、銷售及盤點,指導(dǎo)進(jìn)/退貨品;

8、促進(jìn)會員卡的辦理,采取適當(dāng)方法做好會員的維護(hù);

9、監(jiān)督和考核員工各項指標(biāo),并在每月15日前給出上月度每位員工的績效考核得分;,

10、對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理;

11、店運營相關(guān)其他事項。

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