【《躍遷》共讀第10天記錄】共讀活動(dòng)回顧 --- 第三章

《躍遷》共讀活動(dòng)第十天記錄

札記 | 心智成長(zhǎng)

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活動(dòng)安排

  • 領(lǐng)讀時(shí)間:2017年08月15日 20:00-21:30
  • 領(lǐng)讀地點(diǎn):小鵝通《躍遷》共讀專欄
  • 領(lǐng)讀主題:習(xí)得高手“聯(lián)機(jī)”戰(zhàn)術(shù) (解讀第三章)
  • 領(lǐng)讀大綱:
    • 一、萬(wàn)物互聯(lián)時(shí)間的價(jià)值變化特點(diǎn)
    • 二、如何用新視角重新理解第三章?
    • 三、站在三層系統(tǒng)角度重看知識(shí)管理

話題討論

昵稱:在路上

留言內(nèi)容:

  1. 看完本章之后,對(duì)你最大的觸動(dòng)是什么?請(qǐng)列舉三條。
    答:

要功利性的帶著目的的去學(xué)習(xí),并且有及時(shí)反饋。要和知識(shí)的源頭聯(lián)機(jī),調(diào)用和整合他人的答案,提出高質(zhì)量的問(wèn)題,整合并寫(xiě)出來(lái)。

你需要的,是用來(lái)解決問(wèn)題的知識(shí)。因?yàn)檎嬲膶I(yè)是你“特別擅長(zhǎng)解決某類型的問(wèn)題”。比終身學(xué)習(xí)者更有效的,是終身提問(wèn)者。

學(xué)習(xí)知識(shí)的最終目的,是為了解決問(wèn)題,輸出產(chǎn)品。并以此不斷迭代提問(wèn),不斷學(xué)習(xí)。以問(wèn)題為中心,站在知識(shí)源頭,聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí),并通過(guò)知識(shí)IPO不斷變現(xiàn)價(jià)值,來(lái)構(gòu)建自己的知識(shí)體系。

  1. 如果你也想寫(xiě)本書(shū)的話,你會(huì)寫(xiě)什么話題呢?

答:

移動(dòng)安全及其相關(guān)話題。

  1. 你覺(jué)得自己是否擅長(zhǎng)提問(wèn)?您認(rèn)為提問(wèn)中最重要的能力是什么?
    答:

我不是很擅長(zhǎng)提問(wèn),因?yàn)槲姨釂?wèn)的時(shí)候往往都太著急了,應(yīng)該去充實(shí)的準(zhǔn)備,先站在知識(shí)源頭,再向大師提出高質(zhì)量問(wèn)題,這樣才是一個(gè)互利的聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí)過(guò)程。

感受提交

聽(tīng)課感受

昵稱:在路上

收獲:

  1. 價(jià)值積累與能力增強(qiáng)正相關(guān),解決問(wèn)題的能力以及輸出解決方法的能力就是提升能力的關(guān)鍵也是價(jià)值積累的關(guān)鍵。

  2. 收獲了一個(gè)全新的視角,可以通過(guò)構(gòu)建系統(tǒng)來(lái)解釋整章構(gòu)建。這是一個(gè)很棒的用系統(tǒng)觀分析整章行文架構(gòu)的實(shí)例

  3. 與其知識(shí)管理,不如解決根源問(wèn)題,能力管理。因?yàn)槟芰S遷了,知識(shí)管理問(wèn)題也就解決了。

作業(yè)提交

《躍遷》共讀結(jié)束后,你準(zhǔn)備啟動(dòng)一個(gè)什么樣的聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí)活動(dòng)?你準(zhǔn)備怎么做?

答:我準(zhǔn)備啟動(dòng)一個(gè)定期與安全圈子內(nèi)技術(shù)水平相當(dāng)及認(rèn)可的伙伴們主動(dòng)開(kāi)展定期知識(shí)分享以及思路交流,爭(zhēng)取從大佬那里學(xué)習(xí)到更多,記錄更多,產(chǎn)出更多。

分享要點(diǎn)記錄


一、萬(wàn)物互聯(lián)時(shí)間的價(jià)值變化特點(diǎn)

(一) 系統(tǒng)變化

1. 萬(wàn)物互聯(lián)的世界帶來(lái)了系統(tǒng)變化

a. 互聯(lián)導(dǎo)致關(guān)系變化
b. 關(guān)系變化導(dǎo)致功能變化
c. 功能變化導(dǎo)致系統(tǒng)變化

從而導(dǎo)致了

a. 注意力被嚴(yán)重分割
b. 與陌生人合作:能否被快速識(shí)別
c. 與熟人協(xié)作:能否有效解決問(wèn)題

(二) 價(jià)值變化

1. 價(jià)值積累

1.1. 你覺(jué)得你自己的價(jià)值是什么?
  • 很多人都是在回答,自己的使用價(jià)值。
  • 價(jià)值的輸出是使用價(jià)值,這是一種重要的能力。
1.2. 你怎么讓自己價(jià)值得到積累?
  • 使用價(jià)值來(lái)自于價(jià)值的積累
  • 價(jià)值積累和能力提升正相關(guān)
  • 能力提升的關(guān)鍵(價(jià)值積累的關(guān)鍵)
    • 解決問(wèn)題的能力
    • 能輸出方法

2. 價(jià)值交換

  • 和頭部交換
  • 和一手交換
  • 和熵減交換

3. 價(jià)值變現(xiàn)

方式:

  • 漸進(jìn)式變換
  • 躍遷式變換

(三) 如何讓能力在變化的時(shí)代,可以非線性提升?

1. 由第一章

  • 用新方法
  • 積累,聯(lián)系,見(jiàn)人,蓄勢(shì)

2. 由第二章

  • 好的方法論
  • 刻意練習(xí)
  • 大量實(shí)戰(zhàn)的機(jī)會(huì)

3. 由第三章

  • 把能力當(dāng)做系統(tǒng)來(lái)對(duì)待

二、如何用新視角重新理解第三章?

(一) 本章主旨

主題:聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí)

  • 在這個(gè)終身學(xué)習(xí)也學(xué)不過(guò)來(lái)的時(shí)代,面對(duì)一系列的學(xué)習(xí)焦慮問(wèn)題,掌握高手學(xué)習(xí)技術(shù),躍遷成為知識(shí)高手。

(二) 萬(wàn)物互聯(lián)的影響

Input

  • 高維信息輸入(P114-P119)

    • 一二三四手信息,維度高低不同。
    • 對(duì)書(shū)中內(nèi)容的升維與降維,更好的是先升后降。
  • 有選擇地輸入(P114-P119)

    • 認(rèn)知效率,提高更新認(rèn)知的速度
    • 套路:
      • 功利性的配置資源,往知識(shí)源頭去。
  • 大量輸入知識(shí)模型(P132)

    • 建立知識(shí)模型(晶體)。

System

  • 系統(tǒng)的基本邏輯(P185)

    • 金字塔結(jié)構(gòu)
      • 提出問(wèn)題
      • 聯(lián)機(jī)處理
      • 功利學(xué)習(xí)和思考
      • 產(chǎn)出
  • 極強(qiáng)的目的性(P121)

    • 明確能力提升的目標(biāo)
  • 聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí)(P140-P151)

    • 知識(shí)的躍遷,用答案換答案
    • 和知識(shí)源頭聯(lián)機(jī)
  • 聯(lián)機(jī)寫(xiě)作(P147-P149)

    • 多元高頻提問(wèn)結(jié)構(gòu)匯聚
  • 思想夜宴(P150-P151)

    • 聯(lián)機(jī)思考
  • 成為提問(wèn)者(P154-P171)

    • 提問(wèn)的價(jià)值

Output

  • 知識(shí)輸出組塊化(P125-P132)

    • 知識(shí)晶體
    • 機(jī)構(gòu)化輸出
    • 嘗試創(chuàng)建模型
  • 假裝寫(xiě)本書(shū)(P166-P168)

  • 知識(shí)IPO(P176-P181)

  • 放大碎片化知識(shí)(P181)

    • 成為某一領(lǐng)域的代理人
  • 設(shè)計(jì)知識(shí)MVP(P182)

  • 首席知識(shí)官(P183)

(三) 本章幾個(gè)重要關(guān)鍵點(diǎn)

  • 不是學(xué)不學(xué)的差距,是認(rèn)知效率的差距
  • 知識(shí)源頭與功利讀書(shū):要區(qū)分一二三四手知識(shí),站在知識(shí)的源頭,及其功利的讀書(shū)
  • 聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí):打磨自己的知識(shí)模型,然后如他人交換知識(shí),聯(lián)機(jī)獲取他人腦子里最新的知識(shí)
  • 以問(wèn)題為中心:區(qū)分知識(shí)樹(shù)與問(wèn)題樹(shù)
  • 智慧樹(shù)IPO:以提出問(wèn)題為驅(qū)動(dòng)、以解決問(wèn)題為整合、用輸出倒逼輸入產(chǎn)品化
  • 知識(shí)體系:?jiǎn)栴}導(dǎo)向、聯(lián)機(jī)思考、知識(shí)晶體和信息源頭

三、站在三層系統(tǒng)角度重看知識(shí)管理

知識(shí)管理者的悖論

解決問(wèn)題的三層系統(tǒng)

有效層(列出元素及關(guān)系) -- 悖論層(找到有悖論的關(guān)系) -- 解決層(升維解決)

利用X生成Y -- 構(gòu)建學(xué)習(xí)場(chǎng)域

顯性知識(shí):看得見(jiàn)的知識(shí)
隱性知識(shí):腦子里的知識(shí)

  • 顯性生成顯性的方法 :知識(shí)碎片的整合
  • 顯性生成隱性的方法 :在行動(dòng)中學(xué)習(xí),調(diào)取知識(shí)組合
  • 隱性生成隱性:水平相當(dāng)?shù)娜?,用類比交?/li>
  • 隱性生成顯性的方法 :學(xué)徒模式,學(xué)習(xí)總結(jié)產(chǎn)出知識(shí)

給一個(gè)建議

能力管理大于知識(shí)管理

能力躍遷帶來(lái)能級(jí)躍遷。


End.

最后編輯于
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